2014常德市工保處規(guī)范職工道路交通事故工傷認定
昨日,從常德市工傷保險處了解到,自常德市人力資源和社會保障局和常德市公安局交通警察支隊出臺了《關于進一步加強職工交通事故工傷認定工作的通知》實施半年來,取得了較大反響,得到省人力資源和社會保障廳充分肯定,并全文進行了轉發(fā)。
《通知》對交通事故工傷認定的范疇進行了規(guī)范:明確了交通事故概念,《工傷保險條例》所指道路范圍,以及屬于工傷事故的交通事故范疇。
《通知》對職工交通事故的處理進行了規(guī)范:規(guī)范了職工交通事故報告程序,規(guī)范了未現場報警職工交通事故處理程序,規(guī)范了交通肇事逃逸事故處理程序,規(guī)范了職工道路交通事故責任認定劃分,規(guī)范了職工道路交通事故認定書制作與送達管理。
《通知》對職工交通事故的工傷認定進行了規(guī)范:加強了職工道路交通事故工傷認定調查,依法受理職工道路交通事故工傷認定申請。
《通知》加強了對用人單位道路交通事故管理職責:用人單位應做好職工相關法律法規(guī)教育,增強職工安全意識和法制觀念,做好交通事故預防;在職工發(fā)生交通事故后,要積極向工傷保險經辦機構報告,協(xié)助處理好交通事故工傷調查、認定工作。
《通知》加強了職工道路交通事故工傷認定監(jiān)督管理:特別是強化依法辦事、公正執(zhí)法的'觀念,針對認定事實不清、適用法律錯誤、違反法定程序的,啟動執(zhí)法監(jiān)督程序進行糾錯,對違法現象堅決依法追究責任,提高職工交通事故工傷認定的準確性和及時性。
《通知》還建立了職工道路交通事故工傷認定聯絡機制:人力資源社會保障部門與公安交警部門建立職工道路交通事故工傷認定聯席會議制度,不定期進行情況交流,明確相關聯系人、聯系方式。
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