有關競聘演講稿模板匯總10篇
演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在現(xiàn)在社會,能夠利用到演講稿的場合越來越多,那要怎么寫好演講稿呢?以下是小編收集整理的競聘演講稿10篇,歡迎大家分享。
競聘演講稿 篇1
尊敬的校領導、各位老師,大家好。
我擬競聘本校數(shù)學教師崗位和班主任,理由有三條:
一、具備專業(yè)資質(zhì)。我畢業(yè)于廣西師范學院數(shù)學系,經(jīng)歷了三年比較系統(tǒng)的專業(yè)訓練,后來經(jīng)過三年的函授學習,獲得華中師范大學數(shù)學與數(shù)學應用專業(yè)本科文憑,現(xiàn)持有初級教師資格證書和普通話等級證書,具備中教一級專業(yè)技術職稱。
二、經(jīng)歷豐富、自成風格。我畢業(yè)至今,一直工作在教學的第一線,除了初中還教過職業(yè)高中和普通高中,因此對整個中學的數(shù)學教材體系比較熟悉,還帶過四屆學生,經(jīng)過十五年的摸索,已形成一套自己的帶班、教書風格:作為班主任,我以教會學生如何做人、如何學習、如何合作為目的,注重培養(yǎng)學生的自我教育、自我管理、自我發(fā)展的能力,善于作學生的思想工作,與學生平等相處;作為授課教師,我以通過抽象思維和邏輯推理的訓練,培養(yǎng)學生的數(shù)學思想為目的,善于啟發(fā),分析細膩層次分明,注重解題思路的傳授和解題技巧的總結(jié)。
三、工作四年,小有收獲。我來十八中已近四年,在校領導的關懷、同事的幫助、自己的努力下取得了一些成績:去年所帶的001班獲文明班級稱號,自己連續(xù)兩年獲十佳教師稱號,03年獲柳州市巾幗建功能手稱號。我已與十八中建立了深厚的感情,正直學校面臨二次創(chuàng)業(yè)的艱難時期,我愿為學校的建設添磚加瓦,盡自己的一份綿薄的力量。
各位領導:如果我有幸得到這個崗位,請你們相信,我會努力讓自己成為一名好職工。作為職工,尊紀守法是我起碼的行為準則,勤奮工作是我的分內(nèi)之事,作為好職工,我應讓自己具備三個“意識”:服從意識:十八中就象在激烈的競爭中航行的一條船,大海航行靠舵手,如果校領導就是舵手,我則堅信你們有信心、有能力帶領我們乘風破浪,駛向勝利的彼岸。旅途中不管有多苦、有多難,我都會服從命令,身先士卒、馬首是瞻;主人翁意識:國家興亡,匹夫有責,十八中興旺,我光榮;十八中衰落,我羞恥,我個人的命運與十八中的命運緊緊聯(lián)系在一起,因此我不能袖手旁觀,在埋頭工作的同時,也要動腦筋,為學校的建設獻計獻策;大局意識:個人利益服從集體利益,我始終把學校的利益擺在第一位,紅花還需綠葉配,如果需要我做綠葉,我會樂于服從,為學校的發(fā)展藍圖錦上添花。
各位老師:如果我有幸得到這個崗位,請你相信我會成為你的好同事,以禮相待,不搬弄事非,是我與人相處的基本原則,俗話說牙齒和舌頭還有打架的時候,工作當中難免有磕磕碰碰,如果我們發(fā)生分歧,或有誤會的時候,希望我們能夠開誠布公、已誠相待,通過相互溝通避免猜疑,要彼此信任。教學工作不能靠一個人的單槍匹馬,學科之間、老師之間必然要通力合作,如果在坐的同事有需要我的幫助或者合作的時候,請相信我一定會爽快的答應,并且真誠地給予配合,使學校工作得以順利進行。
我的職業(yè)是教師,努力成為一個好教師是我的目標,可以說我是個基本合格的老師,但離優(yōu)秀教師的標準尚有差距,今后我的努力方向是如何搞好班級建設、如何提高課堂教學質(zhì)量,我會動腦筋想辦法不斷的反思、改進、完善、發(fā)展我的工作方法和教學方法,使自己的工作不斷進步。
競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導、評委,大家好!
我叫**,現(xiàn)年35歲,自考大專文憑,助理會計師、助理統(tǒng)計師任職資格。95年7月畢業(yè)于浙江稅務學校,在夾浦糧管所從事財務工作五年,20xx年買斷工齡后,在平安保險馳騁、拼搏了兩年后,總覺與所學專業(yè)不對口, 02年聯(lián)社招聘廣告讓我為之動心,經(jīng)過努力,我榮幸地成為其中一員。從02年4月至07年12月我在夾浦支行從事綜合柜員崗, 08年元月調(diào)入城東支行,目前從事信貸員崗位。
也許說到這里,大家會認為:我工作經(jīng)歷蒼白、平淡,緣何敢于競聘支行長職務?簡直是癡人說夢、異想天開!!!但我不這么認為,不是說“不想當將軍的士兵不是好士兵”嗎,我從事內(nèi)外勤工作已七年半有余,在現(xiàn)有的工作崗位自認為輕車熟路、游刃有余,所以希望能選擇一個新崗位來鍛煉自己,提高自我、挑戰(zhàn)自我,從而實現(xiàn)生命價值的最大化。當然,作為信貸員的我,更多的是來體驗今天的競爭氛圍以及學習參加競聘的各位領導的管理理念和經(jīng)營理念。
林城支行長,這個崗位讓我理解可以分解為二個關注點。一是林城、二是支行長。林城鎮(zhèn)地處長興縣西南,由原三鄉(xiāng)一鎮(zhèn)(原天平鄉(xiāng)、畎橋鄉(xiāng)、太傅鄉(xiāng)和林城鎮(zhèn))撤并而成。全鎮(zhèn)總面積128平方公里,轄20個行政村(581個承包組),4個居委會,人口5.8萬。318國道必經(jīng),高速公路設口;長興港橫穿境內(nèi),使得林城交通優(yōu)勢突顯。多年
來形成了以非金屬礦業(yè)、電爐制造、新型紡織、農(nóng)產(chǎn)品加工等四大產(chǎn)業(yè)為主的特色工業(yè)經(jīng)濟。同時林城鎮(zhèn)也是一個農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)。全鎮(zhèn)擁有雙萬畝梅花基地、萬畝特種水產(chǎn)基地、千畝花卉苗木基地、2千萬羽家禽養(yǎng)殖基地等。這就決定了我們應該以四大產(chǎn)業(yè)為重要目標客戶,以四大基地為基本需求客戶,真正、全面著力做好林城支行的存貸業(yè)務經(jīng)營。
支行長屬于基層管理者。作為我個人見解更側(cè)重于是個帶隊人,而不是一個真正意義上的決策者。這個角色最主要的工作職責是兩點:一是對內(nèi)理順員工關系、打造一支高凝聚力團隊。其中內(nèi)容頗多,包括績效考核公平公開、內(nèi)外勤互幫互助、單獨溝通、獎罰機制等等一系列內(nèi)容;二是鎖定、挖掘存款目標客戶、目標項目,多途徑、重效果地強化貸款風險管理手段,借用信息化手段進行及時利息催討入庫。
通過反復自我評價,我認為雖然我沒有從事過管理崗位,但已經(jīng)基本具備擔任支行長崗位的相關條件,相對而言我也具有以下素質(zhì)或者說條件。
一是具備扎實的財務知識,熟悉合作銀行內(nèi)外勤業(yè)務,這有助于一個支行長在日常的管理工作中處理事情更加得心應手,也更好地協(xié)調(diào)內(nèi)部關系、實行精細管理。
二是具備較強的人際交往能力、親和力。參加工作十多年來,我先后從事過企業(yè)財務、保險業(yè)務、銀行業(yè)務等工作。每到一處,我都能和周圍同志融洽相處、打成一片。每到一個崗位,客戶總會給我一個較好的評價,間接、直接地都能從客戶那里聽到對我親和力地認可。這些,都有助于今后工作的順利開展。
三是有著較強的溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力。在二年的保險營銷期間,由于年輕社會關系少,我總能和同事一起將陌生的客戶營銷成功,我從業(yè)務員做到擁有自己的團隊,進而晉升為見習主任和兼職講師,其間我還參加過拓展訓練和PTT等各種培訓,從中我學到了不少團隊管理的經(jīng)驗。 在平時的日常工作中,我也能盡己所能協(xié)助領導出點子、協(xié)調(diào)相關工作。
四是具備強烈的責任心和吃苦耐勞的精神。從丁甲橋到夾浦,再到新塘、陸匯頭,每到一處我都盡責盡力地保證工作處于最佳狀態(tài)。大額支付系統(tǒng)初上線時,由于系統(tǒng)需要,我每天都比別人晚下班一個小時,這樣的狀況整整持續(xù)了一年。從事信貸員至今,我對于每筆貸款都做到現(xiàn)場走訪和外圍了解相結(jié)合,珍惜和重視每一筆資金,總希望將它利用到最需要的農(nóng)民朋友手中。在走千村訪萬戶活動中,考慮新塘的貸款戶大都是春節(jié)在家,為了抓住春節(jié)黃金走訪時間,不惜犧牲節(jié)假日,不怕風雪嚴寒,確保完成高額走訪率,確保做到筆筆貸款心中有數(shù)。在市七屆運動會的健美操排練中,我也邊上班邊排練,不
辭勞累,體現(xiàn)出自己的吃苦耐勞的精神。
四是身體健康、勤于學習。身體健康是革命的本錢。工作之余,我一直沒有放松自身素質(zhì)的提高,從進聯(lián)社時的中專文憑,到通過自學考試獲得財會專業(yè)大專文憑,再到今天的電大財會本科即將畢業(yè),我一貫。日常的業(yè)余時間我還經(jīng)常訂閱金融書籍,關注金融動態(tài),經(jīng)常收看經(jīng)濟糾紛判例,以利于控制放貸風險。
綜上所述,我認為自己已基本上具備了勝任支行長的條件,并且相信通過加倍努力,一定能夠勝任這一職位。 正因為相信自己,所以我來了,我說了,至于結(jié)果如何,對我不是最重要的。既然是競爭上崗,必定是多數(shù)陪榜,無論成功與否,我都會一如既往地努力工作。最后謝謝各位領導,各位評委給我一個展示自我的機會,謝謝大家! 銀行競聘網(wǎng)為您提供全方位競聘輔導!
競聘演講稿 篇3
各位領導、各位評委、同事們:
大家好!
一條好的渠道,會引來一池活水;一個好的用人機制,能使無數(shù)人才脫穎而出。因此,今天我能站在這三尺演講臺前展示自己、推銷自己,除了責任感和使命感的催促之外,還要感謝集團公司有這么一個全新的、充滿生機與活力的用人機制。
決定參加這次競聘之前,也曾度德量力,思慮再三。今天,我之所以參加這次競聘演講,是因為一方面,表明我對集團公司推行的競聘演講用人機制的擁護和信任;另一方面;通過這次演講,鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華并借此機會和大家交流思想,同時,接收集團公司和大家對我的挑選。我相信,通過這次競聘活動,必將使我們公司下一步的競聘上崗機制呈現(xiàn)一個良好的開端。
首先,我先自我介紹一下自己的基本情況:我叫××,現(xiàn)年××歲,個人資料與工作情況。。。
競聘采購經(jīng)理這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件:
1、有良好的思想品德修養(yǎng)我為人處事的原則是:踏踏實實做人,認認真真工作,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質(zhì)的培養(yǎng),努力做到尊重領導,團結(jié)同事,工作負責,辦事科學,自尊、自愛,不重名利,不計較個人得失,對工作對同事有愛心,寬容心,一直以來得到領導、同事們的好評。
2、有較好的專業(yè)基礎我所學的專業(yè)是機電一體化,對機械、電氣方面有一定的專業(yè)基礎,F(xiàn)從事的工作中有對備品備件編制月計劃和年計劃,并對備件計劃的實施、備件的使用進行跟蹤。隨時掌握備件的消耗及庫存。同時負責購進材料、備件的驗收入庫。在前期工作中曾經(jīng)參加過公司施工期間費用的統(tǒng)計工作,對備件、材料的價格頗有了解。
3、有一顆熱愛公司、努力工作的心從我走出校門就一直在華冶工作,參加過公司的土建、設備的安裝調(diào)試和以后的生產(chǎn),曾經(jīng)當過一名普通的操作工,班長和現(xiàn)在設備部計劃員。集團公司的迅猛發(fā)展一直是我學習的動力,我平常不斷地要求自己要努力學習,認真工作,力爭把自己的工作做的更好。我真為能在華冶這么優(yōu)秀公司工作而感到自豪。
總結(jié)我自身的情況,我知道雖有差距但我有信心、有能力勝任采購經(jīng)理這份工作。如果我能競聘成功,我將做好以下幾項工作:
首先、建成完善的采購管理制度,對采購過程及供方進行控制,確保采購物資滿足規(guī)定要求。
其次、認真貫徹執(zhí)行國家和公司有關物資采購方針、政策、法規(guī)和規(guī)章制度。
第三、盡快熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地。檢查購進物資是否符合質(zhì)量要求,對公司的物資采購和質(zhì)量負全面責任。
第四、不斷開辟建立新的物資供應渠道,尋找物美價廉并及時的物資和服務。在供應商的競爭性投標中,提高供貨和服務質(zhì)量,減少采購費用,節(jié)省開支,降低成本,獲得充分的物資供應,努力滿足生產(chǎn)實際需要和成本效益的要求。
第五,根據(jù)供方按公司的要求提供產(chǎn)品的能力,服務和價格等方面對其進行選擇和評價。同時也通過供方提供產(chǎn)品的重要程度、供方的質(zhì)量保證能力以及進貨復驗結(jié)果,對供方實施分類控制。
第六,定期向公司匯報本部門月、季、年統(tǒng)計工作,并提出好的建議。積極按期索取使用部門的年、月、季的采購計劃,并積極組織落實跟蹤。
第七,著眼與市場,采購信息的收集和分析,編制采購計劃,在確保質(zhì)量的前提下,盡可能降低成本。提高工作效率,縮短采購周期,提高經(jīng)濟效益。
采購是一門學問,也將越來越被企業(yè)和人們重視,我們必須不斷地去學習,積累經(jīng)驗,巧妙地運用語言這門藝術開辟一條華冶的采購渠道。我相信成功永遠屬于華冶,也會屬于我,一位年青的華冶工作者。
如果我能競聘成功,我知道工作會給我?guī)韷毫Γ贿^我不懼怕,相信自己,用心,用情、干好工作。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職。最后,讓我再次感謝領導給我這個難得的競聘機會,感謝各位評委和在座的所有聽眾對我的支持和鼓勵。
謝謝大家!!我的演講到此結(jié)束。
競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導,親愛的老師們,大家好!
我叫杜菲菲,35歲,中共黨員,本科,小教一級教師。今天我競聘的崗位是政教處副主任一職。
在我們靈寶市一小學繼往開來的新起點上,感謝學校給我們青年教師提供這樣一個自我展示的平臺。我參加學校中層領導的競聘原因有兩點:
1、不負青春、勇挑重擔。希望在新的工作崗位上得到進一步的錘煉、提高,促使自己更快的成長,為一小的發(fā)展盡微薄之力。也希望大家能給我一個挑戰(zhàn)自我、超越自我的舞臺和機會。
2、真誠感謝、大愛傳遞。還記得第一次校領導進班聽課,我站在講臺上渾身發(fā)抖,緊張的大腦一片空白幾次斷片不知該講什么;從十年前的語無倫次到今天的侃侃而談,從十年前的不知所措到今天的落落大方,這一路走來有多少良師益友在我困難的時候拉我一把,在我退縮的時候給我鼓舞與勇氣。是一小這片沃土培養(yǎng)了我,我深知每一次的進步,每一分的收獲都蘊含了學校領導和各位同事對我的支持和幫助,此時此刻,我只想對大家真誠的說一聲謝謝。
競聘這一職務,我認為自己具有以下優(yōu)勢:
優(yōu)勢一、我具有勤勤懇懇、默默奉獻的敬業(yè)精神。
我有較強的事業(yè)心和責任感,愛崗敬業(yè),默默奉獻。有時為了能把工作做得更好,為了能及時完成上級領導交辦的任務,我經(jīng)常犧牲休息時間加班加點,從不計較個人得失。拄著拐杖給孩子們上課,早上做完手術縫了8針,下午依然站在了講臺上,家住焦村的我,在一小10年的日月中,雖稱不上披星戴月,但風雨無阻,從不因為家里的遠遲到早退。
優(yōu)勢二、我具有較為豐富的實踐經(jīng)驗和較強的工作管理能力。
自任教以來,我一直擔任語文教學兼班主任工作,并先后在科室兼職、擔任語文教研組長、年級主任等工作,積累了豐富的工作經(jīng)驗,練就了我組織領導、上下協(xié)調(diào)、答疑解惑等多方面的能力,為我今后的工作打下了良好的基礎。
優(yōu)勢三、我具有豐富的班級管理經(jīng)驗
在16年的教學生涯,其中14年擔任班主任工作,經(jīng)過多年的教學實踐,積累了一點教學經(jīng)驗,有了自己的一套班級管理方法,所帶班級多次被評為校級優(yōu)秀班集體,先后被評為靈寶市、三門峽市“優(yōu)秀班主任”,所帶班級被評為 “三門峽市文明班級”。
優(yōu)勢四是我的個性優(yōu)勢。性格熱情活波,喜歡唱歌跳舞,年年參與藝術節(jié)的節(jié)目編排,所編排的節(jié)目《花木蘭》曾獲市政府頒發(fā)的優(yōu)秀輔導獎。我有童心,有愛心,喜歡蹲下身子做學生的朋友,樂于傾聽他們的聲音,和每一屆學生之間都建立了深厚的感情。
政教工作繁重復雜,小到一片垃圾的衛(wèi)生檢查,一根筆的好人好事,大到一個學生終身行為習慣的養(yǎng)成,一座學校校風校貌的整體建設。下面我想談兩點自己不成熟的工作設想。
1、班主任隊伍建設出成績。
班主任工作的繁重瑣碎,艱辛不易。但我時常反思,為什么有的班主任工作做的輕松高效、得心應手呢?我認為這需要一個幫助——開展班主任結(jié)對子活動;一個引領——發(fā)揮優(yōu)秀班主任的輔射作用,以點帶面,以個體帶動群體。
2、養(yǎng)成教育要見實效。
養(yǎng)成教育可以通過以年級文化為依托,進行養(yǎng)成教育。根據(jù)學生的年齡、心理特點以及該年級的整體情況,確定該年級本學期的養(yǎng)成教育目標,并相應地開展年級、班級活動。將學校教育目標通知家長,家校合作,朝著共同的目標努力。自制評價手冊與學生的成長紀錄冊相結(jié)合,使之與學校德育活動一一對應,使評價落到實處。期末,年級通過考查測試和評價,確定孩子們是否達到培養(yǎng)目標,長此以往,“習慣”定會在孩子們心中生根發(fā)芽,養(yǎng)成教育定會取得實效。
尊敬的各位領導,親愛的老師們,如果您對我充滿信心,就請助我一臂(筆)之力,我定不負眾望!如若落聘,說明我還需努力,希望大家能繼續(xù)幫助我,讓我更快的成長起來!我的演講到此結(jié)束,再次謝謝大家對我的支持和幫助!
競聘演講稿 篇5
親愛的老師、親愛的伙伴:
大家好!
我叫xx,今天我第一次站在講臺上演講,而第一次演講就是競選班長,此時此刻我很激動,也很緊張。班長是一個許多同學向往的職位,需要一個有能力有愛心的人來擔當,我相信我有這個能力。我在一二年級都當過班長,大家是不是繼續(xù)給我這個機會呢?讓我童年的日記里留下為全班同學服務的無比美好的回憶吧!我熱情開朗、熱愛集體、團結(jié)同學、擁有愛心。我的缺點是看不起差生,不愛聽別人對我的勸告,在未來的日子里,我將改掉這些毛玻
假如我競選成功當上班長,我將用旺盛的精力、清醒的頭腦來做好這項工作,我將舉辦一系列活動如朗誦、演講等等,當然還有很多我就不多說了。我想我們都應該當個實干家,不需要那些美麗的詞匯來修飾。假如我落選了,說明我還有許多缺點,我將繼續(xù)自我完善。
工作鍛煉了我,生活造就了我。戴爾卡耐基說過“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應該認為自己有資格提任這個或那個職務”。
同學們,信任我、支持我,請投我一票,謝謝大家!
競聘演講稿 篇6
各位領導、同事們:
大家上午好!
我的心情無比的激動,因為我有幸參加今天的競聘活動,來抓住機會實現(xiàn)我的理想。非常高興能夠參加副主任競聘的面試。對于我來說,參加這次競聘活動是一次參與改革、感受競爭的過程,也是一次很好的展示自己、表達自己的機會,我對此非常珍惜。我此次競聘的職位是科研處副主任,根據(jù)有關競聘要求,下面我主要從我的優(yōu)勢、我的打算兩個方面進行闡述。
一、我的優(yōu)勢
首先我先向大家介紹一下我的工作簡歷。我是20xx年進校的,一直在語文教學崗位上工作,并擔任了三年班主任。這幾年的工作經(jīng)歷對于我是一筆很大的財富,也使我有這個自信來參加這次競聘。我的優(yōu)勢主要在于:
第一,我有一定的小學教學科研基礎。隨著素質(zhì)教育的發(fā)展和基礎教育課程改革的深入,對教師的綜合素質(zhì)、教學科研能力有了更高的要求,而這種能力和水平的提高,來源于對基礎教育工作重點和發(fā)展趨勢的了解,需要一定的教學理論知識作基礎。近年來,我多次參加了西湖區(qū)和學校教學科研論文評比,《在玩中學,在做中學》一文獲得西湖區(qū)勞技論文評比三等獎,獲得校科研論文評比優(yōu)秀獎。這些年來,我還利用業(yè)余時間參加了教育學專業(yè)本科學習,學習了教育研究論、教育心理學、小學生心理學教育等相關專業(yè)知識,相信這些對于我在今后的工作中更好地借鑒國內(nèi)外基礎教育的理論知識和先進經(jīng)驗,將發(fā)揮積極的作用。
第二,三年班主任的工作經(jīng)歷,使我的綜合能力得到了鍛煉,有助于今后較快地進入新的崗位角色。這些年來,在各位領導和同事們的關心支持下,我做了一些工作,綜合能力得到了鍛煉和提高。在班級管理方面,我從深入了解和全面掌握每位學生的學習情況、興趣愛好和性格特點入手,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的班級活動,組織學生參加學校組織的各種活動,調(diào)動了全班學生的主觀能動性和集體榮譽感。在與同事的協(xié)作、配合方面,我注重與同事的交流,虛心學習他們好的教學方法和經(jīng)驗,共同做好班級的教學工作。在與家長的溝通方面,我通過召開家長會、上門家訪等形式,讓家長參與到學校的教學中來,有針對性地做好學生的思想工作,達到了事半功倍的效果。最重要的是通過這些工作,我的團隊意識、溝通能力和管理能力都有所提高,期間也對一些問題做了思考,將有助于我及時適應角色的轉(zhuǎn)換。
第三,我不斷要求進步,對承擔新的工作任務有較充分的思想準備。我在做好教學工作的同時,參加了黨校入黨積極分子培訓班,并已通過結(jié)業(yè)測試。我注重自身教學技能的提高,取得了教師基本功三等獎及教師等級小學一級。
當然,我也充分認識到我還存在不少不足。一是工作經(jīng)驗不足,管理素質(zhì)的培養(yǎng)還需假以時日;二是過去我更注重在工作的精細化上下工夫,在創(chuàng)新思維、開拓思維上做得還不夠。認識不足是為了更好的完善自我,我相信我具有持續(xù)學習和持續(xù)提高的能力,能夠在較短的時間內(nèi)適應新的工作要求。
二、我的打算
如果此次競聘成功,我打算主要在以下方面下工夫。
一是要找準著眼點。
當前,我認為要發(fā)揮好副主任的作用,應從全校教學科研工作重點、素質(zhì)教育發(fā)展的要求和我自身的特長著眼,在協(xié)助主任提高科研處工作與全校發(fā)展的融合度上下工夫。第一是提高科研處基礎教育課程教學的科研能力;A教育課程改革是深化教育改革、全面推進素質(zhì)教育的一項戰(zhàn)略舉措,西湖區(qū)和我校都制定了實驗方案?蒲刑幰_展實驗課題研究,發(fā)揮示范指導作用,推進我校課改實驗的順利開展。第二是提高科研處的教學模式創(chuàng)新的能力。我感到今后教學模式創(chuàng)新將成為科研處的重要職能,為此,要加強科研處與有關單位及校內(nèi)各部門的聯(lián)系,建立健全激勵機制,營造良好的創(chuàng)新氛圍,爭取形成具有我校特色的教學模式。第三是進行校本課程開發(fā)的探索。在政府課程管理政策允許的情況下,發(fā)揮我校教研室實驗小學的優(yōu)勢,積極探索校本課程開發(fā)的路子,努力實現(xiàn)學生個性成長、教師專業(yè)發(fā)展、學校特色形成的發(fā)展目標。
二是要加強學習。
科研處各專業(yè)的工作性質(zhì)跨度比較大,每個專業(yè)都涉及相關業(yè)務知識,為此,我要首先對各專業(yè)工作加強學習和了解,做到有的放矢,從而提高工作的針對性和前瞻性。
三是要擺正位子。
我理解副主任的職責,不僅要是專業(yè)上的一把好手,更應是主任決策時的幫手、執(zhí)行時的助手,要做到到位而不越位。我將進一步拓寬視野,在豐富科研處工作內(nèi)容、提升工作層次上多出謀劃策;要進一步提高決策執(zhí)行能力,協(xié)助主任把科研處各項職責和任務落實到位;要謙虛謹慎、團結(jié)全處同志,為進一步提高科研處集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力發(fā)揮應有的作用。
我的演講即將結(jié)束,再次感謝領導們的關心和支持。以上是我對自身優(yōu)勢和今后打算的闡述。最后我想說的是,無論我能否競聘成功,我都將一如既往的扎實工作,并希望各位在今后的工作中繼續(xù)給予我關心和支持。我的演講結(jié)束,謝謝大家!
競聘演講稿 篇7
尊敬的各位領導,各位評委,同事們:
大家好!首先感謝縣委辦及領導給予本人展示自本人的舞臺和提高自己、鍛煉自己的機會!中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,是深化人事制度改革的重大舉措。本人衷心擁護,堅決支持,并積極參與。本人將十分珍惜這次機會,勇敢地接受大家的評判。
競聘理由:
一是實踐鍛煉經(jīng)驗比較豐富。參加工作八年來,本人先后從事過教育、文秘、人事、宣傳、民政、殘聯(lián)及共青團、掛鉤村等多項工作,多角度、多方位的實踐鍛煉,培養(yǎng)了自己多方面的能力,既能說,會寫,又能干事,干成事,并具備了較強的組織協(xié)調(diào)能力。
二是愛崗敬業(yè)精神比較強烈。農(nóng)民家庭的出身及基層艱苦工作的磨煉,培養(yǎng)了自己吃苦耐勞、堅韌不拔的性格;養(yǎng)成了對工作認真負責、精益求精、勇于奉獻、默默無聞的良好作風;形成了辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,廉潔自律、誠實正派、團結(jié)協(xié)作的做人原則。
三是理論文化功底比較扎實。在以優(yōu)異的成績從文秘專業(yè)畢業(yè)后,本人先后參加了黨校經(jīng)濟管理和法律專業(yè)的函授學習,平時注重文學研究、公文撰寫、材料起草等。多方面的學習、提高,使本人能較好地把握發(fā)展趨勢,準確領會領導意圖,及時而創(chuàng)造性地完成領導交給的工作任務。
工作思路:
一要搞好內(nèi)部團結(jié)。要虛心向同事們學習和請教,多交流思想,多協(xié)調(diào)工作,在生活上多關心同事,在工作上多幫助同事出成績,在成績和榮譽面前,多謙讓同事。在同事之間,開展好批評與自本人批評,求大同去小異,使大家心往一處想,勁往一處使,團結(jié)協(xié)作,共同進步,積極完成各項工作任務。
二要加強自身修養(yǎng)。古人云:內(nèi)圣方能外王。所以本人要加強政治理論、經(jīng)濟法律等各方面知識的學習,虛心向老前輩和有經(jīng)驗的同志們請教,不斷充實和完善自己,提高自身的綜合素質(zhì)。
三要盡快進入角色。要認真研究股室的工作職能,認清自己所擔負的工作職責,訂目標,下任務,同時要身先士卒,卒先垂范。
最后本人只想說一句話:給本人一次機會,本人會還你們一個滿意!
本人的演講完畢,謝謝大家!
競聘演講稿 篇8
各位領導、各位同事:
大家好!
今天,是我第二次站在這個演講臺上,以一名幼兒教師的身份站在這里。我突然想到了一個問題:“一個好老師意味著什么?”答案是:“熱愛孩子,相信孩子,關心孩子,了解孩子,時刻不忘自己也曾是孩子!
回想剛剛結(jié)束的這學期:我始終如一的以一個主人翁的精神去關心幼兒園,熱愛幼兒園,熱愛這些孩子,為幼兒園獻計、獻策、獻力。不斷的重溫幼教理論知識,學習新《綱要》,了解新觀念,新思想,新信息,時時保持一種積極的工作態(tài)度。一如既往的關心孩子的冷暖,培養(yǎng)他們具有良好的行為習慣和獨立生活的能力。教他們游戲、唱歌、舞蹈、畫畫和計算。每當這時我總是情不自禁的對孩子傾注自己愛的情感,反復講解,手把手的教,讓每一個幼兒都得到練習的機會,獲得進步。每一個晨間,我都熱情的接待幼兒和家長,經(jīng)常與家長交流,征求家長的意見,一學期下來,家長都非常滿意我們的工作,孩子們在一次次的家長開放日中的表現(xiàn),在六一兒童節(jié)這個特殊日子的表演都取得了較高的滿意度。孩子們與我相處愉快,外出學習,他們會想我,天天盼著我回來,會為我出走而哭泣,我為在孩子心中的地位而感到欣慰!我在心里悄悄的問自己:“我是好老師嗎?”回答是:“不全是,離好老師還有差距!惫ぷ髦,我能很快接受任務,并能按部就班的去完成任務,做事情也積極認真,從表面上看,感覺不錯。實際上,在我的工作中缺少:動腦、創(chuàng)新、方法等,在一個個教育活動的引導中,我缺乏的是耐心,而且沒有做到真正面向全體,完全相信孩子,了解孩子,所以我說我與好老師還有差距。
用心詮釋愛,好老師會受眾人的歡迎,好老師會帶出更多的好孩子,所以我想做好老師,能得到眾人認可的好老師,孩子認可的好老師。外出學習十幾天,才讓我真正領會到了怎樣才能做一名好老師:首先是熱愛著份事業(yè),熱愛這些孩子。有了這份愛心就要提高自身素質(zhì)了,善于學習,勤專一門,創(chuàng)出自己的特長,鍛煉自身的膽量,增強自信。作為一名幼兒教師,面對的是一群孩子,和孩子說的機會很多,這就要求我們有很強的語言藝術,語言技巧,這點做到家了就相當于給自己減負了,你會很輕松的引領孩子健康成長。在我們引領孩子的過程中,我們要做到尊重每一個孩子,面向全體的同時不忘注重個別,時刻不忘你是孩子的引導者、支持者、合作者。在孩子面前你永遠是他們的好朋友,從不回呵斥他們,做任何事都會征求他們的意見。即便他們做錯事情也要理解他們,因為他們還是孩子,絕不能火冒三丈,嚇著孩子,給他們正確的概念,讓他們知道什么是錯,什么是對……好老師做的事還很多很多……
有一句話說的好:“是金子不管放到哪都會發(fā)亮!。因此,不管是那種班級聘上我,我都會以一個好老師的標準去展開自己新的舞臺!
當你把愛灑向綠地,一個個“小精靈”撲向你,一顆顆童心戀著你,最好聽的歌兒獻給你。當你把愛灑向綠地,一片片風光撲進人們眼里,大自然變得更加美麗,還有你也變得更加美麗!
這是我最喜歡的一首小詩。是啊,就像愛碧水藍天的清澈,就像愛陽光雨露的靈動,我深深地愛著我的生命,我的夢想。
競聘演講稿 篇9
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家好!
今天又是一次新的起點,能在這里再次參加競聘演講,我深感榮幸,我競聘的崗位是信貸管理部的高級主管。農(nóng)發(fā)行成立以來,我從事了3年的信貸綜合員工作、4年的營業(yè)部副經(jīng)理主管信貸工作、1年的客戶部副經(jīng)理工作和近三年的內(nèi)審工作,我認為我具備了信貸管理部的高級主管的能力。
首先說說對信貸管理部的認識。
信貸管理部是銀行后臺的監(jiān)督管理部門,它主要通過對企業(yè)信用等級的審定、授信管理、貸款的審查、貸后的監(jiān)督管理、貸款后行業(yè)的評價分析,來達到對信貸資金風險的分析、防控和排查。
第二我競聘此崗位的`優(yōu)勢。
第一是具備相應的專業(yè)知識功底。我是學金融專業(yè)的,學過《銀行信貸》、《統(tǒng)計學》、《經(jīng)濟法》、《宏觀經(jīng)濟管理學》等課程。近三年來,《法學》本科函授畢業(yè);通過信貸、財務上崗考試,今年在遠程教育網(wǎng)上學習了基層一線員工業(yè)務操作培訓,課程包含《銀行貸款抵押資產(chǎn)評估》、《風險管理》《企業(yè)內(nèi)部控制和風險防控》等5門課,這些內(nèi)容講得非常好,及時充實完善了自己,補充了新鮮血液。在工作之余,我還愛讀《半月談》雜志,它幫助我了解時事政策,提高宏觀經(jīng)濟視野,能促進信貸管理工作。
第二 9年的基層信貸管理工作、3年的內(nèi)部審計工作和5年貸審委的經(jīng)歷,使我熟悉了各個時期的信貸管理的各種制度和辦法,了解掌握全州分行的貸款結(jié)構和貸款企業(yè)的基本經(jīng)營情況、存量掛賬貸款的淵原,為我競聘成功后,進入角色提供了堅實的基礎。
第三是長期的基層一線管理工作,磨練了我吃苦耐勞、勇于擔當、團結(jié)協(xié)作的敬業(yè)精神。我相信我能帶領信貸部的員工完成各項任務。
假若競聘成功,我的工作重點將圍繞風險的分析、防范和排查開展以下工作。
首先要抓好全州信貸基礎管理工作,把信貸制度落到實處,風險防范從執(zhí)行制度做起。(風險防范其1)
。L險防范其2)二、組織好授權范圍內(nèi)的貸款審查工作,在做好完整性審查、合規(guī)性審查的基礎上,從風險防范的角度重點對信貸項目整體情況進行風險審查。如對農(nóng)業(yè)小企業(yè)貸款的審查,其準入資格、企業(yè)法人及高層的歷史誠信、財務管理、擔保措施、企業(yè)的產(chǎn)供銷情況分析等是重點。
。L險防范其3)是組織好客戶信用等級的評定和對客戶授信的工作,并作好授權范圍內(nèi)的審查工作和報省分行項目的審核工作,特別對企業(yè)的分類、對有疑問標識情況、特列調(diào)整項目、現(xiàn)金流量情況等重點審查。這也是信貸管理的基礎,是企業(yè)準入、退出、風險防范的重要依據(jù)。
四、貸款的報備工作是風險防范另一渠道,應嚴格按省分行的報備文件通知,嚴格報備。
五、組織做好貸后的監(jiān)督檢查和風險排查及預警工作。貸款發(fā)放后。一是充分運用CM20xx系統(tǒng)和企業(yè)征信系統(tǒng)資源對全州分行的貸款進行動態(tài)監(jiān)測。二是做好現(xiàn)場的貸后監(jiān)督檢查和風險排查工作。發(fā)現(xiàn)問題及時預警。
六、維護好CM20xx系統(tǒng)和企業(yè)征信系統(tǒng)的運用,及時督促更新和糾正系統(tǒng)信息,使運用系統(tǒng)的風險防控得以正常的開展。
七、組織做好貸款后評價工作,不斷總結(jié)分析,提高完善風險防控工作。貸款后評價是通過評價客戶的經(jīng)營管理情況、償債能力和發(fā)展趨勢,提示貸款風險;通過對銀行內(nèi)部管理、信貸制度執(zhí)行情況的檢查評價,及時掌握貸款管理制度、執(zhí)行中存在的問題,有針對性地健全完善貸款管理制度,更好地防范風險、服務客戶,促進信貸業(yè)務的健康有效發(fā)展,從而達到信貸決策的科學性、合理性、經(jīng)濟性的目的。
八、掌握好工作的方式和方法,與前臺虛心溝通,創(chuàng)造團結(jié)協(xié)作的工作氛圍,是實現(xiàn)以上措施的關鍵所在。在審查過程中,按上級行的相關制度辦法,嚴格審查,在報批材料中出現(xiàn)不完整、不合規(guī)的問題,嚴格按要求填制《補充報批材料通知》,但同時以誠懇的態(tài)度電話相告之。在貸后監(jiān)督檢查過程中,發(fā)現(xiàn)問題時,先抱著學習的態(tài)度,向衩查單位咨詢操作的理由,然后再說出存在的問題及問題所隱約的風險,最后達成共識。
九、團結(jié)好本部室的人員,是做好以上措施的基礎保障。信貸的人員不算多,就是3個,在工作中,充分讓她們發(fā)表意見,知道她們的所想,對的充分肯定,錯的進行溝通,并出示相關文件依據(jù),對一時不能解決,自己先擔當起來,再逐步蔬導。
十、檔案是所有工作記錄,是歷史的依據(jù),每年應上級行的要求進行整理歸檔。
各位領導、各位同仁,這么久以來,我一直在你們的支持和幫助下,一點一點的成長,今天我比任何一次都更有信心,希望你們一如既往的支持我,我會努力的,謝謝大家!
競聘演講稿 篇10
尊敬的各位領導,各位同事:
我叫xx,來自西湖。20xx年我運氣不錯,有幸來到咱們這個人才聚濟、團結(jié)又溫暖的大家庭。借此機會,首先祝各位家人身體健康,萬事如意!衷心感謝公司領導給我們大家這次公平、公正競爭、展示自我的舞臺和施展才華的機會。企業(yè)的發(fā)展需要人才,為了使企業(yè)能在競爭日益激烈的大市場環(huán)境中立于不敗之地,我們不僅需要服務技能過硬的員工,還需要懂業(yè)務、善經(jīng)營的管理者,只有平時嚴格要求自己,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì),才能把握好每一次展現(xiàn)自身才能的機會,從而實現(xiàn)自我價值。
我競聘的職務是領班一職,我知道,我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和將來,從我自身來講,無論是工作能力還是綜合素質(zhì)可能還不是最佳人選,但人往高處走,只有不斷挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝自我才能實現(xiàn)自己的人生價值。二是淡淡做好xx主管的工作思路。
做為一個管理者要學會溝通、善于溝通,我要用自己的熱情把快樂傳播到每一個員工的心里面,給員工創(chuàng)造零距離的溝通,讓員工在一個無壓的環(huán)境中工作,充分發(fā)揮員工的積極性。
一個優(yōu)秀的管理者要學會人性化的管理制度,要學會調(diào)動員工的主觀能動性。員工不行可以教,好的員工就應該給與充分的信任,有了充分的信任才能有和諧的管理制度和服務意識。
我們服務行業(yè)一直提倡顧客就是上帝,其實服務是相互的,用主動、周到、熱情的服務換來客人的愉悅和燦爛的笑容,也就是自己最大的快樂。做為一個管理者你首先需要的就是敬業(yè)精神,而這種精神就是責任,對自己,對集體,對社會的責任和義務。
我今天的演講雖然是毛遂自薦,但卻不是王婆賣瓜,自賣自夸,我只是想向各位領導展示一個真實的我。我相信,憑著我的個人素質(zhì),我的愛崗敬業(yè)、腳踏實地的精神,我的工作熱情,我的管理經(jīng)驗,我一定能把主管的工作做好。如果各位有疑慮,那就請給我一個機會,我決不會讓大家失望。
最后以一首自編的對聯(lián)來結(jié)束我的演講,上聯(lián)是勝固可喜,寵辱不驚看花開,下聯(lián)是敗亦無悔,去留無意隨云卷,橫批是競聘上崗。
謝謝大家!
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