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辦公室節(jié)約用電通知
在快速變化和不斷變革的今天,我們可以使用通知的機會越來越多,通知是一種下行性常用公文,其使用不受機關級別的限制,可用于發(fā)布規(guī)章、轉發(fā)公度文,布置工作、傳達事項等。如何寫一份恰當?shù)耐ㄖ?以下是小編幫大家整理的辦公室節(jié)約用電通知,僅供參考,大家一起來看看吧。
辦公室節(jié)約用電通知1
各部門、廠:
隨著天氣進入冬季,公司生活用電也進入高峰期。為節(jié)能降耗,杜絕各種浪費現(xiàn)象,現(xiàn)對安全節(jié)約用電再次重申如下:
一、節(jié)能降耗,從我做起。做到“人離、機停、電斷”,杜絕一切用電設備、電器空轉的浪費現(xiàn)象。
二、對燈光無特別要求的`區(qū)域,請關閉部分照明設備。
三、使用電腦人員:
1、離開辦公室兩個小時以上必須關閉電腦及周邊設備電源。
2、離開30分鐘以上請關閉電腦顯示器。
3、請自行將電腦設置成節(jié)電狀態(tài)。
四、空調運行時,請關閉門窗。合理設置空調溫度,冬季不得高于20℃,夏季空調溫度不得低于26℃,上午上班盡量遲開空調,下班提前30分鐘關閉空調。最后離開辦公室人員負責關機,嚴禁無人空開。
五、嚴禁在辦公室及宿舍使用任何非單位提供的大功率電器。個人攜帶的小型用電設備,如手機充電器等,在使用后必須立即從插座上撥除,不得長時間擱置。
六、各部門、廠負責人為“節(jié)約用電”第一責任人,綜合部將不定期對用電情況進行檢查,對違反規(guī)定的部門,將上報總經理室嚴格考核相關責任人和部門負責人。
請全體嚴格執(zhí)行“節(jié)約用電”的有關規(guī)定,積極參與“節(jié)能 降耗”工作,節(jié)約用電,杜絕浪費。
特此通知
綜合部
二〇XX年十二月二日
辦公室節(jié)約用電通知2
各科室、大隊:
夏季是用電的高峰時節(jié),為做好單位節(jié)約用電,特作如下通知:
一、樹立節(jié)約意識,養(yǎng)成節(jié)約習慣
節(jié)約是一種美德,是一種文明,更是一種制度,每一個員工都要以公司為家,節(jié)約用電,把節(jié)約養(yǎng)成習慣,從我做起,從小事做起,進一步樹立節(jié)約思想,強化節(jié)約意識,把節(jié)約落實到實際個人行動中。
二、強化節(jié)約措施,禁止浪費電力
1、空調作為辦公設施,辦公人員離開或辦公室無人的情況下應關閉空調,嚴禁室內無人空調照常使用開機。各科室使用空調期間,要將辦公室的門窗關閉,以確?照{的使用效果;雷雨天氣應立即關閉空調,以免遭受雷擊。
2、關于電腦及辦公設備的.使用
計算機、電風扇、復印機、打印機、傳真機、飲水機等辦公設備不用的情況下,請盡可能關閉電源。上班人員離開辦公室時,請隨手關閉燈具、空調、辦公設備、儀器設備的電源,減少待機耗電,杜絕開“長明燈”。
特此通知。
xxx
xx年xx月xx日
辦公室節(jié)約用電通知3
各位員工:
為加強公司安全用電和節(jié)儉用電,并構成良好的用電習慣,增強用電安全性、減少浪費、實現(xiàn)能源節(jié)儉的目的,現(xiàn)就公司安全用電、節(jié)儉用電作如下通知:
一、空調的'使用
現(xiàn)辦公區(qū)域基本都配備了空調,但因空調耗電量相對較高,所以對空調使用做出重點強調。當夏季室外溫度高于26℃,冬季室外溫度低于10℃時,可開啟空調;夏季空調溫度應設定在24℃~27℃,冬季應設定在20℃~24℃。下班時應提前二十分鐘關掉空調,室內無人時不開空調,開空調時不開門窗。最終離開辦公室的人員負責關機,嚴禁無人空耗。
二、辦公設備
辦公設備主要包括電腦、一體機、飲水機、電風扇及日光燈等。
1、長時間不用電腦時,應將其關掉或是設置待機狀態(tài)。關掉電腦時,應將顯示器一起關掉。
2、合理使用燈光照明,隨手關燈,杜絕“長明燈”。
3、下班后,要自覺關掉空調、電燈、一體機、飲水機以及電腦(包括顯示器)等所有用電設備,切斷室內電源,以杜絕浪費。尤其是最終一個離開辦公室的員工,有義務對該辦公室的電器設備是否關掉進行檢查,保證一切用電設備關掉。
4、辦禁止任何損壞空調、開關或燈具等用電設施的違規(guī)行為,如有違反規(guī)定造成損失或事故,除加倍賠償外,要追究相應職責。
5、公司員工發(fā)現(xiàn)用電隱患包括電源起火,漏電,斷電等異常狀況應立即停止使用,并第一時間將狀況報至相關部門。
三、相應處罰措施
節(jié)儉用電,從“我”做起,避免不必要的能源浪費,為公司的開源節(jié)流做出自己的貢獻?偨涋k及行政部將不定期進行相應的檢查,如發(fā)現(xiàn)以上違規(guī)現(xiàn)象,則現(xiàn)場開據(jù)罰單進行處罰,首次對部門負責人給予50元罰款,對部門主管給予50元罰款;第二次部門負責及主管罰款各罰100元;第三次部門負責及主管罰款各罰200元,上不封頂。
注:其他科室人員有提醒、互相監(jiān)督的義務。
本通知自下發(fā)之日起執(zhí)行!
xxx公司
xx年xx月xx日
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