骨干教師考核總結范文
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,為此要我們寫一份總結?偨Y怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編為大家收集的骨干教師考核總結范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
骨干教師考核總結范文 篇1
星河一麗,中教一級語文教師,a市優(yōu)秀教師,a市優(yōu)秀班主任,a優(yōu)質(zhì)課二等獎,b市優(yōu)秀班主任,b市優(yōu)質(zhì)課一等獎。
一年既逝,特總結如下。
1、堅持四項基本原則,具有崇高的理想和高尚的情操;熱愛教育,熱愛學生,教書育人,為人師表;敬業(yè)勤奮,樂于奉獻,在教職工中起到模范作用。
2、積極進行教學改革與創(chuàng)新,有自己的教育教學風格,《三課時三環(huán)節(jié)教育教學模式》得到高全套主任的高度好評!
3、在教育教學課程開放月做公開課《于細微處做大文章——細節(jié)描寫訓練3》,得到到場領導、老師、家長的好評,在學科教學中起到一定的帶頭和示范作用。
4、認真教書育人,切實提高本學科教學質(zhì)量,統(tǒng)考成績超過市平均分。
5、主持市級課題《班級德育建設工作研究——90后學生思想工作建設探究,具有高質(zhì)量的、可操作的課題計劃與實施方案,研究過程完備。中期做《感知父母恩·放下親人刀》展示班會。目前已對尊師教育、愛國教育、批評與自我批評教育三個板塊進行了一系列的探索與研究,整理出《春日盛開尊師花》、《<多事之秋情系九州>——愛國教育班級活動系列、《<溝通進步>——批評與自我批評系列一、二》、《<浩然正氣在二八>——批評與自我批評系列三》《<感知父母恩放下親人刀>——批評與自我批評系列四》和幾個教育案例等16000多字的`文字材料、若干圖片材料和兩盤錄像材料。
6、積極總結教改經(jīng)驗,認真撰寫教科研論文,《播下尊重的種子》在cn刊物《創(chuàng)新教育》雜志20xx年第五期上發(fā)表,《點點滴滴樹正氣·分分秒秒抓學風》在cn刊物《科學通報·科技信息》雜志20xx年第六期上發(fā)表。兩篇文學作品《清明佳節(jié)祭姥姥》和《嫂子恩師》分別發(fā)表在《老人春秋》第7期和第9期上。
7、認真完成學校布置的教學督導等工作,充分利用集體備課時間教研交流,共同成長,與任喜鳳老師一起指導青年教師胡鳳君參加協(xié)作區(qū)說課大賽,胡老師獲得二等獎。
8、積極參加課程改革,本學期,綜合性實踐活動,全面鋪開,所擔兩個班級各建有活動小組,有方案、有實施記錄、有總結。
9、擔任班主任工作,相關管理能力和管理效果,得到老師們的認可。
10、積極參加教育培訓。
、3月22號,到中國解放軍信息工程大學聽梁曉聲的報告。
、20xx年5月初去山東杜朗口參觀學習。
⑶5月xx“新理念新課堂”全國初中語文教育名家教學觀摩研討會在財專召開,聽肖川教授和韓軍老師作課。
、7月鄭州電視臺電教館參加“教育技能”培訓。
、8月在鄭州大學參加兩期新課程培訓。
、9月20號河南政法學院全國優(yōu)秀中小學班主任工作研討會,聽丁榕老師做報告。
⑺10月在四中聽北大附中及其它校長做報告。
、11月人民大會堂全國首屆初中新課程課堂教學改革交流暨研討會,聽杜朗口校長崔其升和東廬校長的報告。
在以后的工作中,將繼續(xù)進行課堂教學改革,優(yōu)化教學結構,突出學生的主體地位,指導學生學會學習、學會合作。積極進行關于“導學案”的研究,力爭起到一定的示范引領作用。
骨干教師考核總結范文 篇2
隨著培訓考核的正式結束,本人意識到新一輪的骨干教師培訓考核又將開始了。這項工作不是學校里規(guī)定必須要做的工作,卻是本人當上骨干教師之后給自己規(guī)定必須完成的工作,這項工作的總結只會為我?guī)砀嗟某砷L,而不會帶來壞處,F(xiàn)將這一期骨干教師培訓考核做一個總結:
一、教師的分寸
在此次的骨干教師培訓中,本人有了新的學習體會,那就是作為一名教師的分寸感,一定要到位。教師,是為人師表的職業(yè),亦是給每一個孩子種下善良亦或相反種子的人。一名教師在工作中,如果把握不好分寸,不管是教書育人的分寸,還是與老師與學生之間的分寸,都將帶來具有破壞性的效果。在如今的'社會新聞中,時?匆娎蠋熡性浇绲氖虑榘l(fā)生,本人以為這就是教師的分寸感沒有把握到位。在此次的培訓考核中,本人首先通過培訓把握了這樣的一種為人師表的分寸,為作為一名教師的其它工作,帶來了良好的開始。
二、教師的德行
除了分寸感,此次骨干教師培訓中,另一個重要的學習內(nèi)容便是教師的德行。此項學習內(nèi)容是如今社會上一大熱度很高的話題,有人認為教師的學術與教師的德行并不相關,也有人認為兩者大有關系,我以為這并沒有什么爭議性,畢竟教師本身就是一個為人師表的職業(yè),教師的德行一定會影響這位教師的施教,學術能力再強的老師,如果沒有道德作為良好的約束,又如何教出擁有德行的學術人才呢?本人也是秉著這種思想觀念,完成了此次的培訓考核,無形中也提高了自己的德行,提高了為人師表的水平。
三、教師的愛心
每年的骨干教師培訓中,從未缺席過的也就是關于教師愛心的培訓。本人以為這是非常有意義和價值的,畢竟教育的本質(zhì)就是愛,每一位教師只有擁有了愛心,才有了教書育人的耐心和細心,沒有愛心的老師,是不可能教出對生命充滿熱愛的學生的。在此次的骨干教師培訓中,本人用一直以來就有的愛心通過了此次的培訓考核,并拿到了多次骨干教師培訓中,個人獲得的做好的成績。這份成績是對本人教師工作的一種肯定,也是對本人教師育人工作的一種提醒,用愛作為教鞭,學生們才會懂得學習的樂趣。
骨干教師考核總結范文 篇3
在學校我一直都是初一語文老師,接受過骨干教師培訓,對于語文教學已經(jīng)后了多年經(jīng)驗,一學年結束,現(xiàn)在到了年度考核時刻,現(xiàn)在對個人的工作總結一下。
我喜歡挖掘學生的自主學習能力,喜歡提高學生的學習素養(yǎng),我希望教導出來的學生時百花爭艷,不希望自己教導的學生是如同一個模子刻出來的,畢竟學生的發(fā)展應該要呈現(xiàn)多元化,多趨勢才行,我提倡學生自主學習,不喜歡壓迫,但是卻會關注學生的學習成績,畢竟如果學習成績還要考我們自己監(jiān)督和討論,一個步驟出錯,就會引發(fā)很多的問題,我要求學生全面發(fā)展,同時也注重學生的其他素質(zhì)培養(yǎng)。
一個優(yōu)秀的學生很多時候都是能夠自己學習的,他們對于學習都下了很大的苦工,都作出了很多的努力,我需要讓所有學生向這些成績優(yōu)異的人看起,讓他們不斷的.去努力去提升自己的成績,不能讓他們一直都沉寂在原本的基礎之上,要讓它能明白堅持才能夠有更大的努力,奮斗才會有更高的成績,每天都要每個學生去努力去做好工作,學習任務雖然會下達,但是讓學生學習的時候不會壓制他們的興趣。
現(xiàn)在社會需要的不知死讀書,而是能夠活學活用,能夠提高自身能力,展開工作,作出更大的發(fā)展和進步的,保證每學生學習有學習的興趣,還有其他愛好可以去發(fā)展,有的學生學習成績差,我會重點關注,如果是一些特長生,我就會給他們更多的時間去發(fā)展自己的特長,去提升自己的能力,但是基本的學習任務還是好做到的,必須要完成一點就是保證他們學習好達到標準。沒有學習方向,不知道努力的學生我喜歡給他們更多的學習任務,有自己安排的學生喜歡讓他們自由發(fā)揮時間,讓同時我喜歡讓學生每個月都指定出學習計劃,優(yōu)秀的學習計劃能夠提高他們的學習成績,能夠展現(xiàn)他們的能力,讓他們的學習更上一層樓。學生在學習非常壓抑的時候我會讓班級舉辦一些小活動,緩解他們的學習壓力,通過有趣的活動拉近彼此的距離讓他們的學習有更好的發(fā)展,畢竟不是每一個人都能夠在學習期間一直都保持上升的。
對于學生學習成績下滑,我就會通過觀察和詢問找到他們學習瞎換的原因如果是老師的問題我就會及時做好與老師的溝通,如果是學生自己的原因我更喜歡讓這些學生中不愿意學的學生單獨進行思想教育讓學生們知道,不能隨意破壞班級的學習氛圍。讓學生明白學習不是一件簡單的是,在學校就必須要遵守紀律。
骨干教師考核總結范文 篇4
工作暫時告一段落,我也是時候對自己的最近的工作情況進行一個總結歸納了。在這段時間的教學里,我負責初XX班的數(shù)學教導工作。作為XXx中學的骨干數(shù)學教師,我對學生們都嚴格的要求,負責的教導。當然,最重要的是我對自己更加的嚴格,對自己工作中的情況進行嚴格的要求。讓自己在教學中以身作則,更好的帶動同學們的學習熱情!
現(xiàn)在反思這段時間的工作,我對自己的經(jīng)驗和經(jīng)歷做一個總結,希望自己也能從中吸取經(jīng)驗,認識不足,未來的我們,一定會更加的出色!以下是我的個人總結:
一、班級的教學情況
XX班的同學共有XX人,其中有不少數(shù)學成績優(yōu)秀的同學,但是同學間的成績差異并不算特別明顯。除了極個別同學在數(shù)學成績上的不足,大部分同學在學習中都有相差不大。在過去的工作中,我專門針對班級學習的情況進行了工作,以優(yōu)帶差,加強基礎的學習教導。
在上課的時候我總是將題目拆散拆細,并積極的鼓勵成績不佳生們能努力的跟上我們的學習進度。還讓成績優(yōu)異的同學們針對班上成績不佳的同學,在新課上完后,積極的去幫助他們學習和理解。也讓他們自己也能回顧一遍題目。對不懂的地方,我再加以輔導,以此提高班級的數(shù)學總體成績。
目前來開,這段時間的學習讓班級的整體都有了進步,同學們的成績都有了明顯的提升,并且不少過去成績不佳的學生在這這段時間的學習后都有了很打的提升!最重要的是,很多的同學都找到了學習數(shù)學的自信!這讓我們的'數(shù)學課堂變的更加的積極、有趣。
二、個人的情況
針對不斷提升的同學,我在自我的管理和準備中也在努力的提升!在日常,我多和老師們溝通,互相學習教學方法。有空的時候我也會在絡和書籍上學習理論知識,充分的補足自己的知識儲備。
當然,最重要的實在課堂上。通過和同學們的交流,我們有了更深的了解,針對他們的學習情況,我制定了不少的教學計劃。幫助同學們以不同的方式去達到提升學習成績的目的!
三、結束語
這一年來,我們都學會了很多。作為老師,我知道自己的知識和教導不能套用到每一班的同學身上,所以在我也會不斷的進步,不斷的改變!
【骨干教師考核總結】相關文章:
考核骨干教師總結03-03
骨干教師考核個人總結03-07
考核骨干教師總結15篇03-03
最新骨干教師考核總結(精選5篇)08-17
骨干教師考核個人總結12篇03-07
骨干教師考核個人總結(12篇)03-07
骨干教師考核個人總結(精選12篇)03-07
骨干教師考核個人工作總結04-01
骨干教師考核個人總結(集錦12篇)03-07
骨干教師考核個人總結(合集12篇)03-07