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安全生產演講稿

時間:2024-03-19 14:48:18 演講稿 我要投稿

安全生產演講稿(通用12篇)

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在社會發(fā)展不斷提速的今天,越來越多人會去使用演講稿,在寫之前,可以先參考范文,以下是小編幫大家整理的安全生產演講稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

安全生產演講稿(通用12篇)

  安全生產演講稿 1

同志們:

  今天,我們在這里召開20xx年安全生產工作會議,總結20xx年安全生產工作經驗和教訓,部署20xx年安全生產工作任務。

  20xx年安全生產工作回顧

  20xx年,認真貫徹落實安全生產工作會議精神,堅持“嚴細實”管理,著力提升基層安全管理人員素質和職工安全意識,重點強化新職工和三期技改安全管理,全面實施安全生產標準化,實現了重傷以上事故為零。

  一、細化體系,夯實“雙基”,按“嚴細實”要求進一步規(guī)范管理

  近幾年來,進一步完善細化安全管理體系,夯實“雙基”,制定了嚴格的考核體系。將主要領導和設備管理人員納入事故考核;提出并深化主要領導安全“五個一”工程;強化了領導和管理人員重點環(huán)節(jié)、重點時段、重點區(qū)域的值班和現場帶班管理;大力推進“專業(yè)角度抓安全,安全角度管專業(yè)”;持續(xù)深化零違章保零事故、危險作業(yè)、傷害預知預警等安全基層和基礎管理,初步形成了自己的安全管理模式。

  分廠的安全管理也得到了持續(xù)深化。煉鋼廠持續(xù)強化“區(qū)域負責制”和“安全值班長制”,全年共查處違章和隱患X萬多項。檢修中心結合作業(yè)場所和作業(yè)環(huán)境,有針對性地開展了現場提問、現場辨識等安全管理方法。動力廠規(guī)范煤氣系統(tǒng)倒閥程序和作業(yè)檢查,加大考核力度,全年煤氣閥門作業(yè)X余次,全部安全無差錯。運輸部做實零違章保零事故管理,全年共有X人次進行了脫崗培訓。

  二、強化新職工的安全管理

  針對20xx年新職工集中入廠的實際,按張總的要求,從年初開始就把新職工的安全管理作為安全工作的重中之重。首先,嚴格學校學習期間和進入公司后安全培訓管理,X名新職工有X人進行補考,X人進行第二次補考,X人進行第三次補考,直至全部合格;并對煉鋼、煉鐵、軋鋼、檢修運輸四個系統(tǒng)的新職工進行典型身邊事故案例培訓。強化二、三級安全培訓效果,對分廠培訓教案、考勤、試卷等進行規(guī)范檢查,并對新職工進行抽考,通過培訓前準備、培訓全過程管理以及培訓后的抽查檢查,使新職工的三級安全教育培訓起到實效。第二,公司著重開展了師帶徒管理,并規(guī)范師徒協(xié)議的簽訂與履職,強化激勵和約束機制,有效減少了新職工的不規(guī)范行為,促進了安全技能的提升。第三,對新職工進行崗位危險培訓,對應知應會知識掌握情況進行抽測和考核等。第四,各分廠從領導到班組,都加大了對新職工的安全重視程度,從而實現了新職工輕傷以上事故為零。

  三、強化三期技改特別是投試產期間的安全管理

  針對技改項目全面開工、近萬人入廠、立體交叉作業(yè)、工期短、任務重等實際情況,按張總要求,多次進行監(jiān)督檢查,特別對特種作業(yè)持證上崗進行規(guī)范;施工過程中多次召開如“吸取韶鋼事故教訓確保施工安全”等專題會議,及時整改查出的各種隱患。

  加大投試產期間的安全管理力度,組織召開“強化試生產期間安全管理”等多次專題會議,對可能發(fā)生較大事故的危險源,如焦爐、高爐、轉爐煤氣,氧氣、氮氣管網、X萬煤氣柜并網投用等,從每個閥門開始,按標準規(guī)范進行排查,現場簽字確認,不標準、不規(guī)范的堅決不予送氣;對每個熱試現場,公司及各分廠工程技術和安全管理人員24小時跟班監(jiān)察,確保萬無一失。

  對投產后的工序多次進行安全設施檢查,查出各項隱患X項,并督促整改。

  四、全面推進安全生產標準化工作,提升和規(guī)范安全管理水平

  在20xx年X個單位通過國家二級安全生產標準化認證的基礎上,全面推進其余單位的安全生產標準化獲證達標工作,8月份全部通過省局評審,現公司已整體通過國家二級安全生產標準化認證。

  按國家、省市要求,三期技改項目開展安全預評價,編制安全專篇并通過了市局評審和備案,嚴格履行了“三同時”手續(xù)。X鋼生產安全事故應急預案已通過省局備案。

  按四同管理要求,進一步強化業(yè)務外委及設備包保安全管理,修改《關于加強業(yè)務外委安全管理的規(guī)定》,督促業(yè)務承攬單位同步開展了安全生產標準化創(chuàng)建,對承攬單位基層管理人員進行系統(tǒng)安全培訓,開展承攬區(qū)域危害辨識和檢查,同時嚴格考核,全年考核近X萬元。

  五、強化危險源管理和隱患排查治理,提高本質安全

  繼續(xù)強化重大危險源安全管理。按國家、省市要求,對達到國家等級標準的X個重大危險源在市局進行了登記備案;按“;穼嵤⿲t”重新制定危化安全檢查表,對煤氣系統(tǒng)、鐵水罐、鋼水包、中間罐及新區(qū)“五氣”系統(tǒng)等內控危險源進行多次專項安全檢查。

  細化起重設備及操作的安全管理。公司從專業(yè)角度制定了《起重機械安全管理規(guī)范》,各單位結合實際,修訂本單位起重設備及操作安全管理規(guī)定,從硬件本質安全及天車工操作上加大管理,并按起重機械安全檢查表進行嚴格檢查。

  組織召開了“確保新區(qū)鐵路線行車安全”、“吸取煉鐵廠‘2。12’煤氣中毒事故教訓,強化煤氣安全管理”等多次專題會議,針對實際問題提出了具體要求并落實整改。

  扎實開展“雙安全月”和“百日安全無事故”活動。舉辦安全演講比賽、新職工典型事故案例培訓、評選百名優(yōu)秀班工段長及優(yōu)秀區(qū)域負責人、應急演練競賽、天車工技術大比武、知識競賽等活動,有效提高職工的安全意識和安全技能,營造了濃郁的安全氛圍。

  六、20xx年安全工作存在的問題和教訓

  20xx年,公司實現了重傷以上事故為零,安全生產形勢保持總體穩(wěn)定,但也存在問題,發(fā)生了X起輕傷事故、1起造成鋼達公司4人煤氣中毒事故,業(yè)務承攬單位及技改施工發(fā)生4起死亡事故。

  主要存在以下幾方面問題和教訓:

  一是重心下移管理還不到位,部分基層安全管理人員不能針對自己單位實際,有效地落實公司的制度和指令,安全管理的效率不高,存在等靠現象,甚至還有應付的情況。

  二是違章作業(yè)依然是發(fā)生事故的主要原因,出現的幾起事故就說明了這一點。職工的安全意識還不強,安全考核也不嚴,對職工違章行為的考核存在打折扣現象;個別安全管理人員怕得罪人,不能很好的執(zhí)行公司關于違章作業(yè)和脫崗培訓的相關要求。

  三是個別單位重大危險源管理有漏洞,豎爐烘干機煤氣泄漏和鐵水罐漏鐵水事故就屬于這類原因,這些單位的重大危險源管理需亟待加強。

  四是業(yè)務承攬及設備包保單位事故多發(fā),已經成為制約X鋼安全生產的重要因素,甚至危及X鋼的正常生產。表現在管理水平低、不到位,人員素質差、參差不齊,發(fā)生了4起死亡事故,也暴露出項目所在單位和主管部門的管理不到位。

  20xx年安全工作任務

  20xx年,安全生產所面臨的形勢更加嚴峻,新項目步入正常生產,新職工獨立上崗作業(yè)等,都給安全生產加大了難度,因此,今年各單位要:以近三年入廠青工安全管理為重點,以新項目的危險辨識評價及規(guī)程完善為突破口,進一步深化“嚴、細、實”管理,落實安全責任,夯實安全基礎工作,實現重傷以上事故為零。

  主要做好以下幾方面工作:

  一、對近三年入廠青工實行傾向化管理

  去年,公司招錄新職工X人,08年以來入廠青工近X人,按發(fā)生的傷害事故統(tǒng)計,青工發(fā)生事故占事故總數的X%。為此,必須把近三年入廠青工的安全管理當作今年安全管理的重中之重,實行傾向化管理。

  各單位要嚴格按郝書記的九點要求認真開展安全培訓,突出班組安全教育;嚴格執(zhí)行安全聯保制,明確結聯保對子的老職工是安全現場直接責任人,發(fā)生事故及違章要連帶考核;強化班組管理,要以新職工為主進行班前安全抽測,明確班組長是安全現場第一責任人,加大對青工的監(jiān)督檢查頻次和考核力度,讓班組長象看護自己的孩子一樣,看護好新職工;安全管理人員要嚴查青工違章作業(yè),對達到脫崗培訓標準的必須脫崗培訓,同時要連帶考核聯保人及班組長。各單位還要根據崗位特點及事故教訓,有針對性地開展各種活動,促進青工安全意識提高。

  二、著力開展新項目的危險辨識,完善規(guī)程和推進零違章保零事故管理

  今年,各單位要組織專業(yè)人員及崗位工以新項目為重點重新進行全面系統(tǒng)地辨識和評價,更新《危險源控制信息表》和《崗位危險源點控制卡》,辨識結果要上墻,要強化遵守執(zhí)行。

  以危險因素辨識為基礎,做好規(guī)程修訂工作。主要領導要親自參與,組織專業(yè)人員對照工藝、設備、操作逐條修改和完善崗位安全操作規(guī)程,使規(guī)程嚴密詳實、簡明扼要、可操作性強。修訂后組織學規(guī)程、用規(guī)程,達到會背、會寫、會用。

  大力推進零違章保零事故管理。按修訂的規(guī)程,重新辨識違章及習慣性違章行為,完善《職工違章行為積分考核管理實施細則》,做實零違章保零事故管理。公司查出的違章行為,要連帶考核單位領導及相關管理人員。

  沒有新項目的單位也要同步做好老系統(tǒng)的危險辨識、規(guī)程完善和零違章保零事故工作,做到動態(tài)管理。

  三、進一步深化嚴細實管理,落實安全責任,推進重心下移,夯實安全基礎工作

  深入推進重心下移,切實提升各級安全管理人員的責任。隨著X萬噸鋼產能的形成,過去那種只靠公司直接推進的管理方式已不適應公司大型化安全管理要求,因此必須深入推進重心下移,推動自主安全管理,充分發(fā)揮各級安全管理人員的作用。

  主要領導要以安全“五個一”工程為重點,加大直接參與安全管理的力度。各級安全管理人員要努力提高自身的安全素質和管理水平,主動開展工作,深入一線檢查指導,切實把重心下移工作做到位,確保區(qū)域無隱患,職工無違章。

  進一步強化“專業(yè)角度抓安全,安全角度管專業(yè)”。充分發(fā)揮工藝、設備等專業(yè)人員的技術優(yōu)勢,從專業(yè)角度開展深層次的隱患排查治理;認真執(zhí)行現場帶班管理,嚴格執(zhí)行相關制度和作業(yè)程序,控制檢修和處理突發(fā)故障安全。

  針對重大危險源管理存在的漏洞,各單位必須嚴格按“;穼嵤⿲t”及公司要求,細化管理,落實全過程控制。繼續(xù)開展實戰(zhàn)性應急競賽,完善預案管理。繼續(xù)強化“五氣”系統(tǒng)管理,切實抓好常態(tài)化隱患排查治理工作。

  要認真吸取寶鋼“12。17”事故教訓,進一步推進起重設備和安全操作管理,凡違章作業(yè)的,一律脫崗培訓;班組長違章指揮發(fā)生事故的',予以免職。加強鋼包及鐵水罐管理,嚴格按制度檢測耳軸、罐體、罐架,保證安全運行。

  四、進一步強化業(yè)務外委及設備包保安全管理

  業(yè)務承攬及設備包保單位一直沒有跟上X鋼的安全管理要求:領導重視程度不夠,以包代管,不講投入,不講安全;基層安全管理人員不具備基本安全工作能力;安全培訓只是考一次試,答一張卷子,應付了事,沒有起到教育作用;職工流動性大,不具備上崗要求,嚴重威脅X鋼的安全生產。

  今年,對業(yè)務承攬及設備包保單位要提高交納安全抵押金的額度,公司要制定管理規(guī)定,加大考核力度,嚴肅考核,尤其是加大重傷以上事故的處罰力度,同時要與業(yè)務承攬及設備包保單位的安全管理人員掛勾,以嚴厲的考核促管理和安全基礎工作提升。

  對業(yè)務承攬及設備包保單位基層管理人員實行培訓持證上崗制度,考核不合格的要取消任職資格,生產技術部要制定相應的考核細則及管理規(guī)定。

  各單位必須結合崗位操作規(guī)程和危險因素,對業(yè)務承攬及設備包保區(qū)域崗位工進行系統(tǒng)培訓,使其具備基本的崗位操作安全知識和安全技能。

  各項目所在單位和主管部門要按業(yè)務外委等相關管理規(guī)定規(guī)范管理,嚴格執(zhí)行相關程序,加大檢查力度,形成公司、分廠、工段三級檢查網絡,做到同步管理、同步教育、同步檢查、同步考核。

  業(yè)務承攬及設備包保單位的主要領導要按X鋼安全“五個一”工程的要求,深入現場抓安全,采取有力措施減少職工流動,保證人員穩(wěn)定;要選用負責任,具有一定管理能力和知識的人員擔任區(qū)、段長及安全員,強化區(qū)段安全管理;特別是要強化電工、鉗工等技術工種的管理,加大培訓及考核力度。

  同志們,20xx年,是X鋼X萬噸鋼全面投入運行的開局之年,也是公司適應大型企業(yè)安全管理的頭一年,公司面臨著極其嚴峻的生產經營形勢,安全工作面臨巨大的挑戰(zhàn)和壓力。大家必須從X鋼實際出發(fā),進一步解放思想,創(chuàng)新驅動,轉變觀念,提高效率,適應新變化,迎接新挑戰(zhàn),以更扎實有效的工作,實現事故為零的目標。

  安全生產演講稿 2

  大家好!

  一年一度的安全生產月即將到來,而很快,一個月后,它也將過去。但我們并不會因此就能夠永遠安全。如果在這轟轟烈烈的一個月過去之后,我們竟然因此而產生了錯覺,以為安全工作可以暫且告一段落,以為心中的安全之弦可以暫時稍微松一松了,那不僅與安全生產月的初衷相違,而我們更可能由此竟與危險更近了一步。安全生產的內在規(guī)律不允許我們在任何時候有所松懈,因為危險,往往就窺伺在那由緊而松的剎那。

  安全生產月只是一個形式,只有當這個形式承載了真正具有實際意義的內容時,它才是有意義的。它的意義就在于,通過這種形式引起大家對安全工作的關注,進一步強化人們對于“安全”二字的認識。如果我們不賦予它這種意義,它就僅僅只是一個形式,不可能達到任何效果。而如果我們每個人在這個以“安全”為名的月份里,都能夠被這些熱烈的形式所激發(fā)而警醒,真正靜下心來,以毫不留情的目光審視我們的工作,不回避地提出工作中存在的問題,以絕不敷衍的態(tài)度深入思考并積極尋求解決和改進的辦法,如果我們的這些審視、質疑、尋求改進的建設性思考等等能夠真正改變我們一些陳舊的觀念,扭轉我們一些錯誤的行為方式,從而對我們今后的安全工作真正發(fā)生影響,那么,這個“安全生產月”就不再僅僅是形式了,我們的有效行為賦予了它意義,幫助它實現了“以月促年”的最終使命,而與此同時,我們自己也在手中更多地握住了一份“平安每一天”的信心和保障。

  重視安全不應僅在安全生產月,我們常說,要時刻繃緊安全弦。這個強調的是人的安全意識,但其實,就我們的`工作實際而言,這句話大可改為:請在你所負責的崗位上和工作時段內時刻繃緊安全弦。安全依靠每一個崗位的每一個人對自己職責不折不扣地履行、對自己工作不折不扣地完成,而這種不折不扣,并不需要神經時刻繃緊,只要我們每一個人都確保自己所負責的工作時段和范圍不發(fā)生“意外”,確保自己所主管的機器設備正常運轉,集合起來就是整條船舶、整個系統(tǒng)的安全、正常運轉;只要我們每一個人都能保證自己完全徹底地履行了職責、不折不扣地完成了工作,并且確信我們的伙伴也同樣如此,那么,還有什么可擔心的呢?

  每一個人安全執(zhí)行行為的是否到位,在各種程度上決定著我們所有人最終的安全或是不安全。當有一天,我們的所有一線作業(yè)人員都可以自信地說:我盡心盡責盡力地完成了所有自己應當完成的工作,并且確信我所有的行為都是安全的,我所管理的機器設備都是安全的,我所工作的環(huán)境中的不安全因素也在我及我的伙伴的有效控制下;我們的各級安全管理人員都可以坦然地說:我真正承擔起了安全管理者的責任,我一直在思考如何提升我們的管理水平以更好地承擔這一責任,并且我們的工作一直在持續(xù)有效的改進中并得到了廣大被管理者的認可和支持,安全也就真正被我們握在了手中。

  天災不可預測,人禍卻可以預防,體系規(guī)章的完善和每個人的執(zhí)行到位足以幫助我們規(guī)避那80%的人禍。《每個人都只錯了一點點》的故事很多人或許都早已耳熟能詳,它清楚展示了集體“一點點”執(zhí)行不到位所帶來的整體后果的可怕,但同時我們也可以用行動反證,如果每個人都不錯那么一點點,只要每個人都不錯那么一點點,我們就能建立起嚴密的安全之網,就能讓災禍無隙可入。

  安全生產演講稿 3

  談到安全,不禁讓人的心情有著五分沉重,五分的欣慰。

  沉重的是回顧過去,有多少前輩、師傅用自己的鮮血甚至生命,為我們積累了豐富的經驗和沉痛的教訓;欣慰的是現在不斷地重視安全問題,安全工作已經成為我們工作中的頭等大事,也是萬眾注目的`焦點問題。

  隨著安全工作的各種法規(guī),規(guī)章制度在不斷完善,防范意識也在進一步提高,且形成一種自覺重視安全問題的行為,那么我們在穩(wěn)定又安全的環(huán)境下安心工作就可以滿足了嗎?不,不可以!相信每一個關注安全問題的人,回答都是斬釘截鐵,想法也是出之一轍的,安全第一。

  因為不安全的因素和不安全的隱患依然存在,潛伏在我們身邊,隨時有可能給我們致命的一擊,也是我們每一個人都無法承受的生命負重。

  數以萬計的電力傷亡事故,是多么凄涼的數字,我們還可以樂觀嗎?還可以放松對安全工作的要求嗎?

  安全工作是一項常抓不懈的工作,如果忽視了它,那它就是一塊暗礁,會在我們不經意之間讓我們的安全之船撞上這塊暗礁,如果重視了它,那它就是一個溫馨的港灣,會在望眼欲穿的期盼我們平安回歸。

  我們不需要“悔不當初”的感概,更不需要有什么“亡羊補牢”的故事!人生路漫漫又汲汲,愿安全相伴你我他,安全象黑夜的一盞桔燈,雖然渺小,卻可以指引你迷失的方向;安全象古寺里的大鐘,雖然久遠,卻能敲醒你混沌的思想;安全象是寒冬里的一根火柴,雖然短暫,卻可以點燃你生命的搏動。

  安全之基,猶如磐石。

  現在的我們,還擁有強而有力的心跳,還在幸福地活著,還在忙碌地工作著,那就讓我們一手把握安全,一手把握生命,去迎接明天,迎接明天的太陽。

  安全生產演講稿 4

尊敬的各位領導、各位同志:

  大家好!我是x,現為衡水檢修車間變電檢修工區(qū)一名變電值班員。今天,我演講的題目是《安全在我心》。

  安全是什么?安全就是愛護、保護人的生命財產不受損害。安全是一種尊嚴,既是對他人的尊重,也是對自己的尊重。安全是一種幸福,既是歡樂和溫暖的源泉,也是美麗人生的保障。安全是一種文明,既是時代大潮的進步,也是社會發(fā)展的必然。安全更是一種責任,在作業(yè)的每一分每一秒,安全隱患隨時都可能像洪水猛獸,麻痹我們的神經,摧毀我們的肉體,只有強化安全意識,增強責任心,安全生產才能不受威脅,人身安全和工作質量才有保障。

  安全不是一個小題目,它是一個時刻令人警鐘長鳴,時刻提挈憂患意識的“大課題”。在我中學時代有這樣一個校訓:細節(jié)決定成敗,習慣決定未來?梢哉f這是一個以小見大、見微知著的大題。俗話說“千里之堤毀于蟻穴”,道理正在于此。

  “安全”是鐵路永恒的話題。安全生產更是我們衡水供電段常抓不懈的`目標。奮斗在生產一線的同志們,我們時時刻刻談到的都是安全,安全給我們企業(yè)發(fā)展帶來了美好前景,每看到我們安全生產的天數又增加了一天,長舒一口氣的同時,這個數字背后凝聚了太多的牽掛和責任。安全如同下一盤大棋,我們不止要把握好眼前的這一步,更要謀劃好下一步乃至下幾步的預想,一子之差,也許就會落得滿盤皆輸的后果。

  此刻想起劉備那句著名格言“勿以善小而不為,勿以惡小而為之!蓖瑯舆m用于我們的安全生產,安全無小事,一個小小的疏漏可能釀成大的災禍。事故隱患的根源也許微不足道,但是假如任其發(fā)展就可能造成無法挽回的損失。我們在安全生產工作中存在的各種司空見慣的“小問題”“小事情”“差不多”,往往就像一根根導火索,當“人的不安全行為”和“物的不安全狀態(tài)”同時發(fā)生時,就可能引發(fā)嚴重的事故。

  沒有最安全的設備,只有時刻居安思危的憂患意識。1912年4月15日凌晨,當時世界上最大、最豪華、據稱也是最安全的郵輪泰坦尼克號在處女航途中,船體裂成兩半沉入大西洋。由于船上沒有準備足夠的救生艇,超過1500人在事故中遇難。事后分析原因,船上管理混亂,啟航后觀察員用于觀測的望遠鏡不翼而飛,導致觀測員只能用肉眼在夜間目視觀測,發(fā)現冰山為時已晚。事發(fā)前船長曾接到航道附近有冰山的電報,但船長以其經驗之談對此作出錯誤估計,最終導致這場著名船難的發(fā)生。

  曾聽到過很多為“安全”付出慘重代價的例子,靜下心來想,安全生產天天喊、時時抓,管理不可謂不嚴格,制度不可謂不規(guī)范,措施不可謂不健全,獎罰也不可謂不分明?蔀槭裁窗踩鹿士偀o法根本杜絕?根源就在對待安全的主觀態(tài)度和意識問題?傆腥苏J為事故很遠,不會發(fā)生在自己身上,而對習慣性違章,簡化作業(yè)標準等行為聽之任之。殊不知,生命之脆弱,事故之無情,不經意間就會使人失去一切。一次大意的疏忽,僥幸的違章,很可能使人付出血的代價。所以,我們又有什么理由不去抓安全,不讓安全警鐘長鳴于心呢?

  班組日志本上每天都會填寫安全天數,當每日更新時,我們知道它并不是一個簡單累加的數字,而是是我們所有人員為了安全生產所付出的努力的一種認可,同時也是所有成員用心工作的積累。變電檢修工區(qū)自20xx年10月份成立以來,八年間人員換了一批又一批,現在他們無論身在何處,從事何種崗位,安全在他們心中始終是第一位的,F在,我站在這里為大家演講的時候,工區(qū)的大家仍然為安全辛勤地工作著,一遍一遍地巡視著設備,不良天氣過后變電所分區(qū)亭設備是不是正常運行,還會有什么隱患,會不會對運行或是操作有影響等等,很多這樣那樣的安全問題在他們心中反復思考。

  莫道生命值千金,忽視安全人生寒。讓我們全體衡供人齊心協(xié)力,盡職盡責,心連心,肩并肩,共同打造生命的安全標準線。段興在實、實在興段,讓我們揚帆起航,攜手共創(chuàng)衡供美麗明天!

  我的演講結束了,謝謝大家!

  安全生產演講稿 5

尊敬的各位領導、同事們:

  大家好!

  我今天的演講題目是安全生產人人有責。

  安全是什么?相信我們每一個人都不陌生,我們每天清晨睜開雙眼能夠看到這個美麗的世界,就是安全,我們每天下班后的平安回家就是安全,我們有一個和諧穩(wěn)定的生活環(huán)境就是安全......安全就是沒有危險、沒有威脅,沒有事故,毫無疑問,安全是我們每一個人都想要的,而安全隱患卻無處不在,每天看看新聞,不是這個地方發(fā)生地震就是那個地方發(fā)生空難,不是這個地段發(fā)生交通事故,就是那個學校發(fā)生砍殺事件,不是這個企業(yè)發(fā)生火災就是那個工廠發(fā)生爆炸,這個世界到處充滿了危險、威脅、事故。

  讓我們回到我們日夜相伴的企業(yè)來,誰也不曾忘記XX年我們公司發(fā)生的那場重大安全事故,兩個鮮活生命的逝去不僅僅給企業(yè)造成了重大損失,更給各自的家庭帶來了無法彌補的傷痛,財產的損失尚可挽回,而生命的失去卻無法挽回,安全對于我們化工企業(yè)來說太重要了,有了安全,我們才能每天高高興興的下班與家人相伴,有了安全,我們的企業(yè)才會有美好的發(fā)展前景,有了安全,我們才可以憧憬著有個更美好的未來,有了安全我們的生命才會是鮮活的,安全是一切的前提,沒有安全就是災難。

  威脅無處不在,安全如此重要,在生產過程中、在日常生活中,我們該怎么去做才能確保安全呢?第一要有強烈的安全意識,我們捫心自問:為什么直到有人從高處摔下來了,才知道安全帶是要打的,梯子是要有人扶的?為什么直到被電打過才知道有些東西是不能亂動的?為什么直到傷到了自己的身體才知道工作前是應該做好必要的防護措施的?曾經發(fā)生的讓人痛心的事故有多少是因為人的'思想麻痹大意、不負責任、違章操作造成的?大家應該都關注過王家?guī)X礦難,正是由于企業(yè)違章操作、接到報警后沒有理會,導致了重大事故的發(fā)生,“千里之堤,毀于蟻穴”的典故告訴我們,安全事故的發(fā)生,有時只是一個小小的疏忽,有時只是一念之差,一個簡單的動作,一次小小的失誤......就可能造成追悔莫及的后果。在年復一年的工作中,在耳聞目睹的過程中,我深深感到,如果說還有什么可以和幸福等同的話,我會毫不猶豫的回答--------安全!所以為了我們自身和他人的安全,為了我們企業(yè)的長久發(fā)展,我們務必要時時牢記安全第一預防為主的方針,讓安全的警鐘長鳴耳畔。

  思想上重視了,就要落實到行動中,要在生產過程中掌握安全、技術操作規(guī)程,勤于學習,勤于檢查,遵章守紀、鉆研業(yè)務,不斷提高自身的技術水平和綜合素質,提高實際操作能力和處理事故能力,要做到這些,我們還要多有幾顆心:一是專心,學一行、專一行、愛一行,工作的時候不要想工作以外的事情,二是細心,不管是常年在干的,還是第一次接觸的工作都來不得半點馬虎,粗枝大葉實在是安全生產的天敵,三是虛心,不要一知半解,不懂裝懂,想當然的冒險蠻干,要虛心請教,四是責任心,要樹立廠欣我榮,廠衰我恥的敬業(yè)精神,不違規(guī)違章,在安全生產工作中切實做到嚴、細、實,五是驚心,在工作中不掉以輕心,多巡回檢查,時刻保持警戒心。

  咱們公司實行的安全生產獎這一措施,就是引導我們大家將安全意識落實到行動上,做到對自己負責,對他人負責,對工作負責,這個措施的效果是有目共睹的,安全事故大大減少,我們從安全生產帶來的效益中得到了顯而易見的實惠,更從中體會到了企業(yè)領導的良苦用心,安全意識轉變了,由一開始的要我安全,轉變成了我要安全,主動查找安全隱患,主動進行安全檢查,主動遵守操作規(guī)程,思想和行動的統(tǒng)一讓我們的安全生產更順利了。

  親愛的同事們,安全生產人人有責,為了企業(yè)的生存和發(fā)展讓我們重視安全,為了家人的幸福和安康,讓我們務必確保安全,違章蠻干會鑄成終身遺憾,遵章守紀才能保我們一生平安,讓我們每個人都把安全牢記心中,在工作中各自履行好各自的工作職責,真正做到我不傷害他人,我不被他人傷害,我不傷害自己,在工作之余有合理的作息安排,保持充沛的體力和精力,把安全帶上崗,把幸福帶回家,讓我們永遠牢記安全責任,警鐘長鳴,在安全的呵護下共享豐富多彩的人生!

  安全生產演講稿 6

各位領導,同事們:

  回顧過去,無論是煤礦還是交通、無論火災還是建筑工程,一樁樁、一件件特大事故,調查結論那個不是定性為責任事故。為什么,說白了,國家的安全規(guī)章法律不少,單位安全制度健全,但責任事故為什么頻頻發(fā)生?問題就出在各級領導、各級崗位的操作人員有章不循,有法不依。安全口頭講,制度上了墻,就是責任心不強。這些慘痛的案例,無不折射出我們的安全責任意識的缺失,表現出抓安全落實方面尚存很大的缺陷!

  就拿我們最近發(fā)生的事故來說,去年年底至今年2月上旬以來,我集團企業(yè)所屬企業(yè)相繼發(fā)生了渭南支線柴油泄漏重大責任事故、蘭化“1。7”爆炸著火較大傷亡事故、西南油氣田“2。8”較大傷亡責任事故。那個不是因為責任不落實,責任心不強,違章操作、管理不到位而釀成的悲劇。

  今天,我不是用這些不幸的事件壓抑和傷害自己的感情,只想用這些帶血的事實告戒我們:安全就是責任,責任重于泰山。因為我們從事的是天然氣的運營工作,一旦因為我們一個小小的失誤,就會釀成大禍。所以,當我們在天然氣管道中穿梭的時候,不要僥幸的工作。如要避免“亡羊”之痛,就應該“堅持安全第一,預防為主;人人講安全,人人有責任;切不可大意麻痹,掉以輕心”。

  我的工作崗位是油改氣運行站的安全員,工作在第一線,我深知運行站安全工作的重要性。因為我見證了雙陽輸氣場站,自建站到安全生產的全過程;見證了獲得昆侖燃氣有限企業(yè)20xx年度“安全生產先進站隊”和“綠色基層站隊”的殊榮。這些成績的取得,無不記載著領導重安全、抓安全、以身作則的身影;無不記載著員工遵紀守法、按章操作、一絲不茍的精神。油改氣運行站對于我們,是一個新課題,可以說前面沒有成型的經驗可以借鑒,后面缺乏懂技術、會管理的人員,哪靠什么使雙陽站平穩(wěn)運行,安全生產的呢,靠的就是領導和員工的安全責任意識,把安全視為企業(yè)的生命,員工的生命,把安全視為企業(yè)的效益,員工的福祉。追根結底,安全就是就我們吉林燃氣企業(yè)的命根子,我們油改氣場站的的命根子,就是我們的每個人的命根子!

  是的',安全生產只有滿分,沒有99。一個工程完成百分之八十也許就會合格,可安全工作獲得99分就是不及格,因為往往剩下的一項沒有做好,就有可能是我們安全工作的隱患,就是發(fā)生事故的原因。因為敷衍塞責的背后是我們正在受到威脅的寶貴生命。只有用安全意識武裝自己的頭腦,才不會因為思想上的麻痹而造成終生的遺憾。

  記得雙陽站剛剛投產的一年里,企業(yè)領導和場站領導不分晝夜親臨現場指揮工作,把安全放在輸氣運營首位。安全培訓已經形成制度化;《事故應急救援預案》演習做到了常態(tài)化;把《安全生產管理制度》、《安全生產檢查制度》、《安全生產教育》、《六條禁令》等規(guī)章法制化。員工放棄禮拜天節(jié)假日的休息,積極投入到輸氣工作中去。抓安全從細節(jié)入手,對每個放散閥、導管連接處、以及氣壓的變化等都認真檢查,不放過任何一絲安全隱患。工作區(qū)域杜絕攜帶火種和吸煙行為,根除一切違章作業(yè),實現了安全工作規(guī)范化管理。負責場站的曹國成經理,常常因為一個隱患沒有排除、一次次氣壓不穩(wěn)而工作到天亮。我從領導的身上確實看到了責任的重大、責任的重要、責任心的價值體現。

  苦不會白吃,汗不會白流,領導的重視,員工的努力,夯實了安全生產的基礎,創(chuàng)造了雙陽站自投產以來實現安全生產零事故的佳績,為后續(xù)其他場站的建設、安全生產提供了成功而寶貴的經驗。

  但是,掌聲和鮮花只能代表現在,榮譽僅僅是上級領導對我們的鼓舞和鞭策。安全的警鐘應該長鳴,“六條禁令”和安全生產法律法規(guī)更應貫徹生產始終。讓我們總結經驗,發(fā)揚成績,再接再厲,再創(chuàng)輝煌。在不同的崗位上,扮演好各自的角色,努力實踐科學化的安全之路,讓石油天然氣生命之花愈加鮮艷,永放光芒!

  安全生產演講稿 7

尊敬的各位領導、評委、親愛的朋友們:

  大家好!我是PVC的代表,我今天給大家演講的題目是——我們需要什么?

  帶著這個問題我走上了演講臺,是啊,每個人的價值觀與人生觀都有所不同,答案可能有許多種.有的人會說,我們需要金錢,有錢能使鬼推磨,一擲千金的揮灑的確很痛快,也很過癮;有的人會說,我們需要美女,提到美女,我發(fā)現后面有兩位男同志眼睛直冒綠光,美女,在哪里啊?窈窕淑女,君子好逑,也很正常;也有人會說,我們需要權力和地位,一諾千金,一呼百應,唯你的馬首是瞻,這對于有權力欲的人來講也不為過;還有人會說,我們需要香車寶馬,豪華別墅等等.

  但是,如果讓我來回答這個問題,做為化工一線上的一名工人,我覺的我們最需要的只是兩個字——平安.

  因為他維系著每個人的生命與健康,維系著每個家庭的幸福與美滿;安全是生產的前提,安全是效益的保障;安全是生命的基石,安全是歡樂的階梯.

  著名的心理學家馬斯洛把人的需求層次劃分為七等,其中最低一層就是安全,依次為溫飽、小康、事業(yè)、家庭、被人尊重和自我價值的實現.如果失去了安全,上面的一切都將轟然倒塌,化為烏有;失去了安全,我們幸福生活就會缺少陽光;失去了安全,我們的生命之花就會調謝.

  有多少血淋淋的事故,讓本來幸福美滿的家庭失去歡笑而支離破碎;讓無數個年邁的母親白發(fā)人送黑發(fā)人而肝腸寸斷;讓無數個賢慧的妻子失去心愛的丈夫而悲痛欲絕;讓無數個可愛的孩子變成孤兒而苦不堪言.一次傷害,一片血淚,傷亡事故奪走職工的生命,留下孤兒寡母,含淚度日,終生凄慘.那一雙雙慘淡絕望的眼神,那一聲聲撕心裂肺的痛哭,怎不讓人痛心疾首,心如刀絞呢?回首來看,這哪一樁,哪一件不是因為我們對安全的藐視,對制度的淡漠,對違章的麻痹,對隱患的妥協(xié)才造成的.

  大家都知道的《還珠格格》里美麗的香妃,給大家留下了深刻的印象,她的扮演者劉丹是洛陽人,在20xx年的鐘聲即將敲響的時候,因乘轎車超速行駛{具說當時有180碼}出了車禍,劉丹還在睡夢中就與深愛她的親人和影迷永別了.又一個對安全漠視的活生生的例子.我們需要什么?連最基本的平安都沒有了,你還能奢求什么?劉丹長的很美麗,連皇帝老爺子都欲罷不能,結果怎么樣,隨著生命的消逝,美麗沒有了,名聲沒有了,寶馬沒有了,再多的粉絲也沒有用了.如此看來,平安才是我們最需要的,也是最渴望的.

  還有發(fā)生在我們工段上的一次安全事故,由于我們的一位操作工對當時的危險因素估計不足,一時的`疏忽,導致左手的中指和無名指被卸灰電機絞掉了兩個頭.十指連心哪!個位,那個痛啊!沒有親身經歷真的是無法想象的.第二天我到醫(yī)院去看了,小伙子的情緒很低落,飯也吃不下,覺也睡不著.兩只眼睛木木地盯著天花板.一個勁地說:”我大意了,真的大意了.”我的心里面是非常非常的難過.一個可愛的、帥氣的、玉樹臨風的小伙子,此時此刻被疼痛折磨的支離破碎,面部那個痛苦的表情七零八落,臉部肌肉抽的一塊一塊的簡直都傾斜了.這其中的痛苦,足以讓所有人汗顏.這一切的罪孽都源自于我們對安全的疏漏.我們公司,分廠一百次,一千次地強調安全,而我們卻一百零一次,一千零一次地疏忽,違章,導致了安全事故的發(fā)生,這是我們所有人都值的反思的一個問題.

  根據國際勞工組織統(tǒng)計數字表明,全球每年發(fā)生各類事故1.25億人次,死亡110萬人,平均每秒有4個人受到傷害,每100個死者中有7人死于工傷事故,有37人死于交通事故,占了37%.我們平時講安全,天天講、月月講、年年講,都局限于上班時間,在下班時,日常生活中安全也很重要.現在買私家車已成為金泰職工的一種時尚,再看一看我們那個摩托車庫,密密麻麻擠的水泄不通,它們給我們帶來方便的同時,也在威脅著我們的安全,騎摩托車時磕磕碰碰那是屢見不鮮,酒后駕車肇事也是時有發(fā)生.朋友們,春天走了還會來,花兒謝了還會開,可是人的生命只有一次,我們不能因為一時的痛快去挑釁安全,拿自己的生命開玩笑.“高高興興上班,平平安安回家”是我們共同的愿望。安全與個人家庭,與企業(yè)有著千絲萬縷的聯系,“安全第一,預防為主”必須成為我們的行為準則,要在實際中不折不扣地去執(zhí)行,這才是問題的關鍵。

  “綜合治理,保障平安"這是我們國家第六個安全生產月提出的主題,我們應該借著這股強勁的東風,從我做起,從小事做起,扎扎實實搞好安全工作.我們金泰馬上要上二期,發(fā)展空間會更大,有這么一塊廣闊的平臺需要我們有一個健康的體魄去發(fā)揮自己的聰明才智,還有好多好美的夢想需要我們去實現,而這個前提則必須是我們是健康的,完整的人。

  朋友們,讓我們警鐘長鳴,緊繃安全這根弦,共同開創(chuàng)燦爛的明天,共同憧憬美好的未來.共同擁抱我們的最愛平安,在這演講的最后,我祝愿大家,在這個金豬之年里象豬一樣,吃的胖胖的、睡的香香的、日子過的美美的、永遠都平平安安的,謝謝!

  安全生產演講稿 8

  生命的起源是母親,生命的快樂是童年,生命的最美是青春,它是事業(yè)、修身、齊家、治國、平天下的體現;它是容天、容地、容天下難容之事,笑古、笑今、笑世間可笑之人的精神;它創(chuàng)造了人類世界和人類歷史。然而,你有沒有想過如此美妙的生命會在你的一時疏忽中瞬間消失。

  安全是我們每一個人都非常熟悉的話語,當孩子蹣跚學步時,我們會說:“小心前面的石頭”;當孩子出去玩耍的時候我們會說“外面車多,注意安全”;上班前父母、和愛人會叮囑說“上班小心點,注意安全”;干活時,班長或提醒到“嚴格規(guī)程,安全第一”。似乎大家都在重復著同樣的話語,有時還真是顯得羅嗦乏味。但只要用心留意以下,會發(fā)現,在這平淡無奇的話語里,卻凝聚著親人、同事、朋友最深的愛意和關懷。

  出了安全事故,常常有人以“事出偶然”來開脫,這種“偶然”顯然不符合事物的發(fā)展規(guī)律,對搞好安全生產是極為有害的。我們在每一起“偶然”事故的背后都可以找到隱藏著的必然。所謂“冰凍三尺,非一日之寒”。歸跟到底都是“三違隱患”的杰作。

  我們的礦區(qū)鐵路全長260公里,它由車務、機務、工務、電務等專業(yè)部門組成的系統(tǒng)整體,所謂“牽一發(fā)而動全身”,其中的任何一個部門、一個崗位、一個環(huán)節(jié)、一個工序的失誤都有可能影響整個系統(tǒng)的運作,哪怕摁錯一個按紐,哪怕是丟失一個小小的夾板都有可能造成車毀人亡的大事故。我們應該都還記得20xx年1月13日,那一個平凡的日子,當人們正滿懷喜悅的準備迎接新年的到來時,就在哪個平凡的早晨,在大東章集配站,由于2名當班司機安全意識淡薄,思想麻痹大意,在機車行進過程中睡著了,從而印發(fā)了一起火車追尾事故,造成九節(jié)車廂顛覆,一節(jié)車廂脫軌,直接經濟損失達38.8萬元。事發(fā)后,兩名當班司機一名被判處有期徒刑兩年,緩期三年,一名被判處有期徒刑一年,緩刑2年,同時兩人均被留用查看,調離原工作崗位,停發(fā)工資獎金。一起安全事故的發(fā)生,對于企業(yè)來說,其損失或許是可以彌補的,可對于一個家庭來講,卻是無法彌補的災難,是要塌天的!所謂一失足,千古恨!當我們享受家人團聚的幸福時,當我們滿懷激情走向工作崗位的時候,當我們贊美生活美好的時候…我們是否想過,如果稍有疏忽、安全意識一剎那間離開我們的頭腦,那可怕的瞬間,一切的美好,企業(yè)的興旺,甚至生命的珍貴………都將化為烏有!所以,居安思危、防患于未燃,安全工作常抓不懈、這是何等的重要?“智者是用經驗防止事故,愚者是用事故總結經驗”,讓我們謹記這句安全格言,從他人的教訓中吸取經驗,用于我們的日常工作中,有了警惕,不幸的事故就會躲開,有了防范,不幸的事故才會遠離。

  俗話說“小洞不補,大洞吃苦”,安全工作沒有小事。安全工作中的`大事與小事的關系,是量變與質變的具體體現。明白了大與小的厲害關系,就會做到“不以惡小而為之,”,有了事故及時排查,發(fā)現問題立即處理,把無事故當成有事故,把小事故當成大事故,把小隱患當成大隱患,把輕“三違”當成重“三違”,把苗頭當作問題來抓,抓小防大,防微杜漸,安全生產無小事,誰忽視小事,誰放松小事,誰就要受到懲罰,誰就要吃苦頭。

  天天講安全,不是羅嗦,更不是杞人憂天,安全作為一個永恒的話題,他的反復出現有其必要性和重大的意義。不要忘了生產固然重要,而安全更不可少。愿我們在生產、生活中真正做到講安全、重安全、心系安全。因為他是確保人民生命財產安全的關鍵,更是一個企業(yè)賴以存在、發(fā)展的根本。只有把安全生產作為第一位,才能保證人人“高高興興來上班,平平安安把家還”。

  人生道路漫漫長,悠悠歲月需平安。朋友們,為了我們能瀟灑的走完認識,為了我們家庭的幸福,企業(yè)的興旺,國家的昌盛,更為了整個世界少一點悲哀,多一些歡笑,讓我們都來關注安全,關愛生命,確保我們每一個家庭都能平安幸福。

  安全生產演講稿 9

各位領導、同志們:

  大家好!今天我演講的題目是《安全與幸福相伴》。在演講之前,請同志們先聽一下發(fā)生在我童年的一個真實的故事:上小學四年級時,我對電產生了無限的好奇。一個星期天的上午,我瞞著家人和一個小伙伴想偷偷地改裝家中的電燈線路,但當時的我們還不知道改裝線路前應該先把閘刀拉下來切斷電源,只好利用停電的機會冒險進行。當我用小刀把電線的絕緣層割破正要連接導線時,我的伙伴一下子把我拽了回來,一抬頭我才發(fā)現頭頂的燈泡亮了……當時我的心嘣嘣地跳著,好險啊,幸虧他發(fā)現的及時,才使我免受了一次被電擊倒的危險,這件事后來被家人狠狠地訓斥了一頓,但當時的我還未意識到什么是真正的冒險。參加工作以后,親眼見過因違章操作而被電死的人和旁邊哭得死去活來的親屬時,我才真正意識到,違章冒險就是在拿自己的生命開玩笑。現在那刻骨銘心的一刻還深深地印在我的腦海中,如今我的一生都在感謝那位曾救過我一命的小伙伴,感謝他在關鍵時刻拽了我一把,那一把把我從死神的邊緣拉了回來,也把我從無知幼稚的冒險中拉了出來。從此,不管干什么事,我都首先考慮安全。因為安全不是一句空洞的口號,而是關系一個人的生與死,一個家庭的圓滿與殘破,關系到一個社會的溫馨與悲切的大事。

  從我童年時的那次冒險可以看出,事故的.發(fā)生是因為人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)同時存在且通過加害物體導致的,如果把人的不安全行為稱為“違章”,把物的不安全狀態(tài)稱為“隱患”,那么“違章”一旦遇到“隱患”,必然會導致事故的發(fā)生,但如果消除事故鏈中的任何一個因素,就能防止事故的發(fā)生。美國的海因里希統(tǒng)計分析55萬起事故結果表明,每發(fā)生一起重大事故前,平均發(fā)生過29起輕傷和300起無傷害事故,這就表明造成人身傷害事故之前,有多起輕傷和未遂事故是最普遍的,因此預防事故的著眼點不是傷害事故,更不是死亡事故,而是無傷害事故,即事故前兆。只有盡早盡多地發(fā)現事故前兆,并加以控制,未雨綢繆,防患于未然,才能最大限度地減少事故的發(fā)生。當然,企業(yè)用于安全和勞動保護方面的投資,多數不能取得立竿見影的效果,但安全不存在“亡羊補牢”之說,更不存在“幸運”之論。同志們,講安全沒有過頭,因為一個小小的隱患常常就是成千上萬元的損失;講安全也沒有終點,因為一次小小的違章操作就會導致一個血淋淋的事故。

  在我們中國有一個非常吉祥也非常誘人的成語叫做“五福臨門”,到底什么是“五!蹦?

  祝愿在座的各位都能夠健康、平安、幸福!

  安全生產演講稿 10

  安全生產演講稿——構筑安全堡壘 共建美好家園對于安全話題,每個人都不會陌生,而對于一個礦山人來說,它包含的意義尤為深刻。我們天天和生產打交道,時時處處談到的都是安全,它帶給了我們發(fā)展的美好前景,同時又凝聚了太多人的牽掛和責任,每一個礦區(qū)建設的見證者都能感受到這份責任的重大。而作為生長在礦區(qū)的孩子都有這樣的體會,孩提時印象最深的便是母親佇立街頭焦急地等待遲遲不能按時下班歸來父親的情景,父親的每一次平安歸來都包含了全家人的深深牽掛,而母親那翹首以盼的身影成了記憶中永遠抹不掉的回憶。

  如今我長大了,背負父母的期望,我投身到礦區(qū)發(fā)展建設的宏偉藍圖中,從事了和礦區(qū)生產休戚相關的工作,耳濡目染了安全生產事例,我更深深感受到安全所帶來的深刻含義。安全就意味著責任,一個人的安全不僅是對自己負責,更多地是對關心你的家人負責;安全等同于效益,親自體會到安全生產帶給礦區(qū)的勃勃生機。于是,我不再讓家人把我的安全掛在心上,我要把更多的安全希望帶給為礦山事業(yè)奮斗的礦山兄弟。每天我快樂地工作,看到一個個走過我工作窗口的礦工,他們臉上的堅毅傳達的是礦區(qū)安全生產的訊息,是我們企業(yè)生生不息的'力量之源,我通過自己的努力工作為他們構筑安全希望,為他們的家人承擔一份安全囑托。

  我們都是礦山的子女,礦山是我們的家園,建設家園是每個人應盡的責任,為了這份沉甸甸的責任,我和我的兄弟姐妹一起奮斗在礦山的各個崗位,雖然我們的工作性質各異,但肩負的安全使命卻又人人相同,企業(yè)的發(fā)展在我們手中延續(xù),我們要為這份希望負責,安全牽系到企業(yè)的發(fā)展壯大,需要礦山人共同來關注。

  關注安全,關愛生命。我們生長在礦山,這里都是我們的親人,現在我們又作為礦山人的妻子、兒女共同參與到家園的建設中,雖然不能和礦工們一起戰(zhàn)斗在一線,但對奉獻礦山事業(yè)的熱愛卻是同等重要。我們通過干好自己的本職為他們在一線的生產打好安全基礎。事業(yè)上我們共同努力,生活中我們互相關心,因為我們有一個共同的心聲,就是為我們的企業(yè)奉獻。

  安全是一個古老和日日常新的話題,它關乎個人生命,關系企業(yè)生存,作為礦區(qū)建設的開拓者,我們要用畢生的力量為我們的企業(yè)建造一座安全堡壘,讓我們的企業(yè)沿著安全的軌道越走越輝煌。

  安全生產演講稿 11

各位領導、同志們:

  有人說,生命像煙花,綻放美妙,劃過天際,兀自消逝;有人說,生命像蠟燭,點燃燭光,照亮心靈,蠟盡自滅;有人說,生命像流星,一瞬永恒,美好心愿,來匆匆去匆匆;有人說,生命是值得我們百般珍惜的無價之寶,生命是承載我們崇高精神的美麗軀殼,生命是我們這個世界豐富多彩、充滿生機的不竭源泉;也有人說,生命是春天河邊輕輕擺動的楊柳,生命是夏天火紅石榴的綻放,生命是秋天飄飛的楓葉,生命是冬天塞北的瑞雪。

  人的生命只有一次,而這寶貴的一次,一但失去了就再也不會回來了,安全是最重要的,沒有什么能比安全可貴了,生命只有在安全中才能永葆鮮活,如果鮮活的生命不慎或不幸在日常工作中與安全失之交臂,造成了生命的丟失或殘缺,那么會給一個家庭帶來多大的痛苦,給社會帶來多大的負擔。

  當僅僅為了貪圖舒適、在現場作業(yè)卻不戴安全帽時,你可曾想到,安全已離你而去?當你談笑風生、三五成群地行走在鐵道上時,你可曾想到,危險正擦肩而過?當你心存僥幸、違章作業(yè)時,你可曾想到,死神已悄悄來臨?當你漫不經心、麻痹大意時,你是否明白,生命將就此停止,災難已經降臨?此時,再多的淚水,再痛的哭號,再深的悔恨,都已無法挽回生命匆匆而去的腳步!災難的發(fā)生只是短短的一瞬,可無法磨滅的傷痛卻將伴隨親人朋友的一生!

  如果,如果,如果……任何一個如果,都可以阻止這不幸的發(fā)生,都可以讓我們一如平常地上班下班、平凡但卻平靜地生活著?墒牵绻鲆暼魏我粋如果,都會釀成血淋淋的事故!生命是如此寶貴,卻又這般脆弱,葬送生命的是什么?是麻痹大意,是違章操作,是無視安全。

  安全捍衛(wèi)著我們的生命,是安全在維護我們生存的權利,是安全在為我們注入無限力量。遵章守紀,就是尊重生命,尊重自我;重視安全,是每一個人的義務,更是我們每個人的責任。讓我們攜起手來呵護著文明之花,讓我們遠離傷痛,珍愛彼此生命。

  僥幸是危險的前奏,追悔是安全的懲罰!不要說工作中有人管你是和你過不去,它是滿含善意的提醒和呵護;不要說準確的操作規(guī)程讓你感到勞累而繁瑣,它能使你遠離事故的陷阱;不要說簡單的警語是累贅的替身,它會時刻提醒你守望安全;不要說預防是無用的枷鎖和沉重的負擔,它是對付危險最有效的武器;不要說有了安全設施就萬無一失,它仰賴的是我們對隱患的關注和警惕。習以為常的隨意操作扼殺了無數寶貴的生命,而對安全的`無知與漠然又在釀造著一幕幕人生的悲!安全,今天你重視了沒有?

  去生產現場,請戴好安全帽,那不過是舉手之勞;去高空作業(yè),請系好安全帶,那也不過是舉手之勞;生產指揮時,一定要再三確認;現場作業(yè)時,做到"三不傷害";檢修時,要掛停電牌,嚴格執(zhí)行停送電制度;試車時,要認真檢查設備狀況,做好預警防范措施;上崗前,對危險因素及對策心中有數;交接班,對事故隱患和問題絕不放過;開車時,一定要系好安全帶……血與淚的教訓已敲響了安全的警鐘!不要再用生命的軀體去抗擊無情的危險,不要讓心愛的崗位成為慘痛的記憶!安全,今天你遵守了沒有?

  如果說,生命是一葉在歲月長河中行駛的小舟,是一片在茫茫大海中遠航的孤帆,那么,安全就是把握生命的輪盤,就是指引生命的燈塔。生命,不應如鴻毛般飄忽,生命,不應如閃電般短暫。讓我們時時重視安全,處處遵章守紀,如履薄冰,防微杜漸,去堵塞百分之一的疏漏,千分之一的僥幸,萬分之一的偶然,共同筑起心中永不崩潰的大堤,讓安全生產的警鐘時刻長鳴!

  一切源于生命,生命如此寶貴,我們應該好好珍惜,牢記安全,珍愛生命――讓安全與我們同行!與生命同行!

  安全生產演講稿 12

  安全是個永恒的話題,安全是什么對于我們來講,安全就是立足本職,盡忠盡責。職責是什么職責是一種使命、一種義務、更是一種力量。在隱患危及安全的關鍵時刻,它激勵我們在危難面前挺身而出,用行動去阻止事故的發(fā)生。

  關注安全,關愛生命,要從我們工友們的日常生活和日常工作中的點點滴滴做起,無論我們在干著什么,心中都要時刻想著安全,心中都要時刻注意著安全,任何時候都要遵章守紀,按章作業(yè),牢記安全第一,真正做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。只有把安全“印”在心中,加強我們的安全職責。把安全生產工作切實落到實處,從身邊的小事抓起,把一切隱患消滅在萌芽狀態(tài)。每出一個事故,都能總結一二三條教訓,日積月累,就成了我們的規(guī)章。換一種說法,血的教訓換來了我們的規(guī)章制度,我們靠規(guī)章制度來保證我們的安全。企業(yè)有著很完善的安規(guī)制度,我們不缺少各類管理制度,缺少的是精益求精的執(zhí)行者,安全才有保障。安全不僅僅僅是制度,它更需要我們每一個人強化安全意識,增強職責心。

  職責心是做好安全工作的前提。有一句話說得好,“在本位,盡本分”,這就應是每個人對自己工作最基本的要求。要想把安全工作做好,提高職責心是至關重要的,職責心是工作無差錯的重要保證。如果一個人沒有了職責心,那么再安全的崗位也會出現險情。擁有強烈的職責心,再大的安全隱患也能夠處理。如果職責心差,那么很小的問題也可能釀成大禍。無差錯是我們工作的重中之重。安全工作是一項復雜的系統(tǒng)工程,需要全員動手,綜合治理,常抓不懈,只要我們真正把安全裝在我們心中,強化安全意識,增強安全職責心,安全生產才不受威脅,安全才有保障,生命才會美麗。

  有了對安全的職責心,就有了做好工作的動力,做起工作來就會用心、主動、用心。沒有對安全的.職責,就不敢承擔職責,必然造成工作上敷衍了事、庸碌無為,麻痹大意。由此可見,工作有難易之分,潛力有高低之別,但關鍵的還是職責心。無論做什么事情,都要記住自己的職責,無論在什么樣的工作崗位,都要對自己的工作負責。

  職責是安全生產賴以生存的源源動力;因為有職責,我們才足以從微小的細節(jié)中發(fā)現事故的隱患;因為有職責,我們才能夠從不斷變換的安全問題上積累進步的經驗。安全生產需要我們的職責,安全生產更加依靠我們的職責。

  我們需要職責,我們選取安全!前車之鑒,后事之師。

  在安全問題上,我們務必警鐘長鳴,肩負起職責使命。在生活中,安全是把雙刃劍,你遵守它的規(guī)則,他就會保護你,違背它的規(guī)則,你就會付出血的代價。安全生產是我們工作的基石,更是我們生活的保障。許多時候,像“安全生產、預防為主”等不少警句我們往往耳熟能詳,但我們需要的并不僅僅僅是口號和形式,更重要的是把慎密的思想落實到嚴謹的行為中,謹于思、慎于行,才是我們做好安全工作的根本。

  安全是春天里的花朵,美麗但需要呵護;安全是生活中的一抹抹陽光,明媚而溫暖!鞍踩谝弧⒕婇L鳴”,只有抓住安全,我們的企業(yè)才能蒸蒸日上,興旺發(fā)達;只有守著安全,我們的千種累,萬種苦,才能結出美麗的碩果。

  讓我們共同努力,踐行職責,保障安全。

  安全職責永遠在我心中!

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