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實習協(xié)議書

時間:2021-06-24 17:49:55 協(xié)議書 我要投稿

關(guān)于實習協(xié)議書模板9篇

  在現(xiàn)在的社會生活中,很多場合都離不了協(xié)議書,簽訂協(xié)議書是解決糾紛的保障。那么協(xié)議書的格式,你掌握了嗎下面是小編整理的實習協(xié)議書9篇,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于實習協(xié)議書模板9篇

實習協(xié)議書 篇1

  甲方(單位):

  地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方(學生):

  身份證號:

  學校:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》,甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎上,簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行。

  一、甲方根據(jù)工作需要,按照______________________公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定,聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作,乙方自愿接受甲方的聘用,并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

  二、協(xié)議期限:本協(xié)議期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。

  三、乙方的權(quán)利義務:

  1、乙方應向甲方提供真實身份信息,遵守國家法律法規(guī),接受甲方派遣單位的領導,服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。

  2、乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范,做到吃苦耐勞并保質(zhì)保量完成本職工作任務。

  3、乙方享有按甲方規(guī)定的工資標準獲得勞動報酬,甲方支付乙方實習工資_______元/月。

  4、乙方須在工作期限滿的前______日告知甲方。

  5、乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負有保密義務。

  6、乙方工作時間不滿十五天或者不領工資卡的,工資概不發(fā)放。

  四、甲方的權(quán)利和義務:

  1、甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件,保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。

  2、甲方可以根據(jù)實際工作需要,調(diào)換乙方工作崗位,乙方應當服務服從安排。

  3、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),有權(quán)對乙方予以獎懲,并于每月____號前支付乙方上個月工資。

  4、甲方享有國家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔相應的義務。

  五、協(xié)議的解除與終止:

  1、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議:

 。1)嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規(guī)章制度的;嚴重失職,營私舞弊,對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;

 。2)應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。

  (3)被依法追究刑事責任的:

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議:

 。1)乙方患病或非因工負傷,一月內(nèi)累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

 。2)本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達成一致的。

  3、乙方可提前_____日書面通知甲方解除本合同,但給甲方造成經(jīng)濟損失的,應承擔賠償責任。

  4、甲方有下列情形之一的,乙方可隨時解除本合同:

 。1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強迫勞動的;

  (2)未按本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

 。3)協(xié)議期滿,甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議,并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。

  六、違約責任:

  由于一方違約,造成本協(xié)議無法履行時,違約方應支付對方違約金。若給對方造成損失,還應支付賠償金。

  七、本協(xié)議如有未盡事宜,由雙方協(xié)商辦理。

  八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

  九、不遵守工作制度,擅自離崗;在廠外發(fā)生的一切違章事故,責任自負(甲方只負責協(xié)助處理)。

  甲方(蓋章):

  _______年_____月_____日

  乙方(簽字):

  _______年_____月_____日

實習協(xié)議書 篇2

  甲方(實習單位):統(tǒng)一社會信用代碼:電話:地址:乙方:(學生)________學院________系__________專業(yè)學生電話:身份證號:聯(lián)系地址:丙方(學校):法定代表人: 住所:風險提示:

  基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時,無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時,實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。為促進在校大學生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時,為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,甲乙雙方就在校大學生實習的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:

  一、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期間在甲方安排下進行為期_____個月的實習

  二、甲方責任及義務

  、甲方負責把符合條件的學生安置到_____企業(yè)集團,___________國際,_______電子,擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。

  2、甲方負責核實______企業(yè)集團,______國際,________電子的經(jīng)營狀況、并如實向?qū)W校與學生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。

  3、甲方提供的就業(yè)信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者,則其與甲方無關(guān)。

  4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協(xié)議期滿。

  5、甲方保證乙方的待遇為___天____小時制,工資待遇____---_____元月,包食宿。

  6、甲方有義務對在職人員的監(jiān)管,并進行必要的在職培訓。

  7、甲方相關(guān)事務人員應督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢等。

  8、為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題,我單位鄭重承諾如下:

  ()薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。

 。2)我單位承諾為派遣實習學生提供吃飯,住宿。

 。3)我單位派遣職工隨同前往及返回。

 。4)我單位承諾不收取學生任何費用。(車費自理)____月份走的____月底之前報名者和____月份走的____月_____號之前報名者返回的時候車費減免____元人民幣。

 。5)我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車前往目的地。

  (6)我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職

  三、乙方的責任與義務

  、在甲方企業(yè)實習期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;

  2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時,可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;

  3、若提前解除協(xié)議,應提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

  4、乙方負責提供的相關(guān)證件:包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。

  5、乙方工作未滿7個工作日將不予結(jié)算工資

  6、個人承擔車費,由公司統(tǒng)一收取單程車費______元(此費用只用于學生出行費用)。

  7、服從公司對崗位進行合理管理與調(diào)配。

  8、認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失,承擔法律上的責任。

  9、工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)風險提示:

  實習期間,實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束,實習單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類情況的發(fā)生,避免損失。

  0、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機密,及我職務范圍內(nèi)之業(yè)務機密。風險提示:

  實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者,他們因而也具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷,實習單位須依法承擔雇主責任,即人身損害賠償,因此所帶來的風險相當大。因此,建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險,彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的'風險。

  、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。

  2、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務相關(guān)的經(jīng)濟問題,本人愿接受公司財務部及人事行政部的調(diào)查。

  3、若因某種原因離開公司,必須提前____日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力,并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。

  4、若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權(quán)發(fā)書面形式通知乙方辦理離職手續(xù)。

  5、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

  四、丙方的權(quán)利和義務

  、丙方為了實習學生在甲方的實習安全,應為乙方購買人身意外傷害商業(yè)保險費用。

  2、有權(quán)向甲方了解學生的實習情況,根據(jù)乙方在甲方的實習內(nèi)容和表現(xiàn),自行決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加丙方相應課程的考試。

  3、對乙方在甲方的實習給予充分的配合,做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯(lián)絡、檢查、協(xié)調(diào)工作,實習后的考核和其他工作。

  4、對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。

  5、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

  五、薪資結(jié)算、核算方式:

  、工資結(jié)算時間:實習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放,人員實習期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結(jié)算

  六、其他本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時,須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無效。本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  七、本協(xié)議由甲、乙、丙三方簽字之日起生效。甲方:________年____月____日丙方:________年____月____日乙方簽字:________年____月____日

實習協(xié)議書 篇3

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)乙方教學需要,為提高大學生的社會實踐技能與就業(yè)的推薦工作,加強學生實習期間的安全管理,經(jīng)甲乙二方共同協(xié)商決定,確定甲方學校為乙方實習基地。其具體相關(guān)安全事宜由甲乙二方達成如下協(xié)議:

  1. 我校負責該學生畢業(yè)實習期間的安全教育和管理。

  2. 學生來到我校后首先要接受我校組織的安全教育,要認真學習國家有關(guān)安全的法律法規(guī),掌握一定的安全知識,方便自己在教學中的運用。

  3. 學生必須遵守國家法律和校紀校規(guī),遵守實習紀律,團結(jié)互助,不能做有損大學生和學校形象的事。若發(fā)生違紀等事件,將交給校方(乙方)按校紀校規(guī)嚴肅處理。學生本人對在校外實習期間的行為及其產(chǎn)生的后果負完全責任。

  4. 學生在實習期間必須嚴格遵守實習單位的規(guī)章制度、安全保障制度,服從實習單位的工作安排,接受實習單位的考核,尊重實習單位的領導、師傅和職工。實習期間,遵守實習單位的作息制度,不得缺勤。實習中途不得變更實習單位,無故擅自離開的,交給校方(乙方)處理。

  5. 學生在實習過程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁偷盜我校任何物品,嚴禁發(fā)生打架事件,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛,一定要乘坐公交車,嚴禁違反我校(甲方)有關(guān)安全制度。否則發(fā)生任何安全事故,責任自負。

  6. 如學生未經(jīng)允許擅自離職,甲方有權(quán)通知學校(乙方)除名。 本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙二方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時,須經(jīng)二方協(xié)商同意,否則無效。

  本協(xié)議一式二份,甲乙二方各執(zhí)一份。

實習協(xié)議書 篇4

  甲方(實習單位):

  乙方(實習生):

  身份證號碼:

  乙方為學校學生,在學校推薦或乙方自主申請的前提下,甲方同意并接收乙方到本單位實習。為確保雙方在實習期間的權(quán)利和義務,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,達成本實習協(xié)議,有關(guān)約定如下:

  第一條協(xié)議期限和工作時間:

  1、經(jīng)雙方協(xié)商一致,本協(xié)議期限:自______年____月____日至_____年____月____日。

  2、乙方實習期間的出勤考核及休假,參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行;乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。

  第二條實習內(nèi)容及實習地點

  1、甲方在實習期間,根據(jù)乙方的個人情況及自身的管理需要,負責乙方的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導工作。

  2、甲方安排乙方的實習地點:。

  第三條實習期待遇:

  1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習進行考核評價,乙方按照實習計劃或甲方規(guī)定完成實習內(nèi)容的,甲方給予乙方實習補貼,補貼標準為_____元/工作日,補貼發(fā)放在實習結(jié)束時發(fā)放。

  2、乙方實習期間因從事實習范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費用,經(jīng)甲方認可后,可憑票據(jù)實報銷。

  3、在實習期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇?紤]到實習生的實際經(jīng)濟狀況,解決實習生的生活困難,甲方根據(jù)具體情況和現(xiàn)有資源,給予實習生住宿和生活方面的補貼。

  第四條甲方的權(quán)利和義務:

  1、甲方對乙方進行勞動安全培訓,包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。

  2、甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止乙方實習活動并解除本協(xié)議。

  3、結(jié)合實際情況,為乙方提供學習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派有關(guān)人員進行指導。

  4、實習期結(jié)束時,根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。

  5、甲方提供的就業(yè)信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者,則其與甲方無關(guān)。

  第五條乙方的權(quán)利和義務:

  1、在允許的范圍內(nèi),學習與實習崗位相關(guān)的知識,參與實踐活動。

  2、乙方應遵守國家的法律法規(guī),服從甲的安排及管理,遵守甲方的勞動紀律、各項規(guī)章制度及管理規(guī)定,并愛護甲方的財產(chǎn);保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密、甲方的經(jīng)營信息;在實習結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。否則,甲方有權(quán)解除協(xié)議并要求乙方承擔賠償責任。

  3、實習是乙方的自愿行為,因此,乙方在實習期間,應遵紀守法、嚴格自律,愛護身體、端正行為。在實習期間因違反規(guī)章制度、不服從管理造成的后果以及離開工作崗位或在工作時間外發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病或意外事故),由乙方承擔相應責任,甲方不承擔責任。由于乙方過失、故意或超越范圍所為,給甲方造成損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償。

  4、乙方不得擅自離開實習崗位,如有正當原因確需離職的,需提前七天提交書面申請,經(jīng)甲方批準后方可離職,并作好工作交接,乙方離職后甲方不再承擔任何責任。

  5、乙方承諾其在實習過程中本著誠實信用的原則,認真實習,對自己填列的信息或提供的資料真實性負責。

  6、在甲方企業(yè)實習期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度。

  第六條協(xié)議解除

  1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。

  2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

  3、實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作,可向乙方提出解除實習協(xié)議,在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責任。

  5、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

  第七條其它事項

  1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關(guān)系,不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。

  2、實習期間,乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益為歸甲方所有。

  3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔的責任,并不免除乙方根據(jù)法律應向甲方承擔的責任。

  4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  第八條雙方約定的其他事項

  甲方出現(xiàn)崗位空缺或新增崗位等情況,同等條件下,應給予優(yōu)先錄用實習生的條件。

  第九條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方蓋章或簽字后生效。

  甲方(蓋章):

  委托代理人(簽章):

  _____年____月____日

  乙方(簽章):

  _____年____月____日

實習協(xié)議書 篇5

  甲方:(用人單位)

  乙方:xxx職業(yè)技術(shù)學院機械工程系

  丙方:(學生)

  為了更好地落實“工學結(jié)合”的有關(guān)精神,培養(yǎng)合格的、實用的技能型人才,根據(jù)甲方的工作需要并經(jīng)甲、乙、丙三方的共同協(xié)商,確定以下事宜:

  1、 甲方責任

  1.1 甲方要指定具有工程師及其以上職稱人員擔任實習指導教師,對頂崗實習學生進行技術(shù)培訓和實習指導,并向乙方提供指導教師證明、學歷和職稱證的復印件。

  1.2 頂崗實習結(jié)束后,指導教師應檢查學生實習成果和實習總結(jié)并簽字,然后根據(jù)學生實習綜合表現(xiàn)給學生做出評定并打分,評語及成績單應加蓋公章。

  1.3 (明確學生頂崗實習期間,學生的待遇)。

  1.4 甲方負責對實習學生進行經(jīng)常性的安全教育,不允許參加頂崗實習的學生在協(xié)議有效期內(nèi)擅自離崗;參加實習的學生若嚴重違法亂紀、無正當理由不服從工作分配、不能完成本崗位職責或違法甲方有關(guān)規(guī)章制度的規(guī)定,經(jīng)教育無效者,甲方可終止該學生實習資格,其實習成績定為不及格并及時通知乙方。

  1.5 甲方負責向乙方的實習學生介紹甲方的各種規(guī)章制度,對參加實習的學生進行相關(guān)技能的培訓,明確其崗位和職責。

  1.6 (明確頂崗實習的期限)

  1.7 頂崗實習結(jié)束,如需續(xù)聘,學生本人應提出申請,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商共同確定。

  1.8 (其他有關(guān)約定)

  2、 乙方責任

  2.1 乙方應按照甲方的要求選派參加頂崗實習的學生;

  2.2 乙方負責對被選派參與頂崗實習的學生進行必要的頂崗前的教育,如安全知識和管理制度等。

  2.3 乙方負責在參與頂崗實習的學生中,指派一名學生協(xié)助甲方負責頂崗實習期間的安全、日常生活和工作,以保證甲方所下達的實習任務能按時、按質(zhì)、按量的完成。

  2.4 (與甲方共同協(xié)商并辦理學生“人身意外傷害保險”)。

  2.5 在頂崗實習期間,對實習學生嚴格管理,要求輔導教師每周了解實習情況。

  2.6 (與甲方約定的其他事宜)

  3、丙方責任

  3.1努力學習、踏實工作,遵守學院的有關(guān)學習和安全管理規(guī)定。

  3.2按要求填寫實習日志,實習結(jié)束后及時返校,并按頂崗實習指導書的要求上交實習成果。

  3.3到頂崗實習的單位后,遵守單位的各項規(guī)章制度。

  3.4按照約定時間完成實習任務。

  3.5實習期間每周與輔導教師聯(lián)系一次。

  3.6 按照甲、乙方要求攜帶身份證及生活學習用品。

  為保證工學結(jié)合的正常開展,甲、乙、丙三方應認真履行本協(xié)議,頂崗實習期間不得無故中止本協(xié)議。本協(xié)議一式三份,三方各持一份,并具有同等的法律效應。

  甲方(公章): 乙方(公章):

  甲方代表: 乙方代表:

  丙方(簽名):

  時間: 年月日

實習協(xié)議書 篇6

  有限公司(以下簡稱甲方),與xx大學學院/系/部(以下簡稱乙方),就該院學生至甲方實習事宜達成如下協(xié)議并共同遵守:

  學生(以下簡稱丙方);專業(yè);班級、學號。

  鑒于:

  1、乙方對甲方的信任,要求丙方到甲方進行實習;

  2、甲方接受乙方要求,并對丙方的實習進行指導。

  為保障雙方的權(quán)益,明確雙方的責任,經(jīng)過充分友好協(xié)商,雙方達成如下協(xié)議:

  一、實習期限:

  乙方的實習期限約定為第種方式:

  1、年月日至年月日。

  2、年月日至學校開出派遣證后乙方到公司報到之日(但最早不晚于年月日,最遲不超過年月日)。

  二、甲方權(quán)利和義務:

  1、甲方向丙方支付下列有關(guān)費用:

  基本津貼:RMB/月

  交通補貼:或RMB/月(按甲方員工標準發(fā)放)

  其他:滿勤獎RMB/月;固定補貼元/月

  2、在實習開始前,為丙方提供崗前培訓。

  3、在實習期間,為防止及化解人身傷害風險,為丙方購買人身意外保險或類似險種并負責保險索賠事宜。

  4、為丙方提供必要的勞動工具及個人安全防護用品。

  5、實習過程中,指導丙方了解甲方的生產(chǎn)環(huán)境,掌握生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程。

  6、配合乙方做好對實習學生的日常管理工作,及時向乙方反饋實習學生在實習期間的表現(xiàn),每個月客觀如實填寫《實習生考評記錄表》(乙方每月按時發(fā)放到學生手中)。

  7、為乙方提供實習學生的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展評估。

  8、如果丙方不能勝任本職工作或嚴重違反公司紀律,或因甲方業(yè)務變更,甲方有權(quán)取消其實習資格。甲方以書面形式提前一周通知乙方,乙方在收到甲方書面通知之日將立即通知相關(guān)學生,并做好相關(guān)學生的離開工作,保證不干擾甲方的正常運作。。

  9、甲方需在丙方畢業(yè)前2個月與乙方溝通,確認在丙方畢業(yè)之際,如經(jīng)考核合格,是否會將丙方錄用為正式員工,如可將與乙方、丙方在當年6月20日前簽訂《就業(yè)協(xié)議書》,本實習協(xié)議自動終止。乙方將按照《就業(yè)協(xié)議書》中甲方地址將丙方人事檔案及戶籍關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)。如不可,甲方應該以書面形式通知乙方和丙方,以使丙方繼續(xù)尋找就業(yè)單位,如丙方在畢業(yè)前找到就業(yè)單位,經(jīng)提前一周通知甲方后,本實習協(xié)議自動終止。

  三、乙方權(quán)利和義務

  1、應確定專人配合甲方做好與實習學生的溝通協(xié)調(diào)工作:本期實習專管人員為系老師,聯(lián)絡電話為,有效電子郵件地址為。

  2、協(xié)助甲方做好實習學生在實習期間的管理工作,確保學生遵章守紀,遵守甲方的規(guī)章制度。

  3、提供實習學生實習期間的住宿。

  4、負責處理實習學生在實習期間的任何違法違紀行為。

  5、不再向其他用人單位推薦丙方。

  四、丙方在實習期間的權(quán)利、義務和責任

  1、遵守規(guī)定、程序和協(xié)議

  丙方在實習期間須遵守甲方的規(guī)章制度,包括(但不僅限于)以下內(nèi)容:

 。1)考勤制度和作息時間

  (2)保持工作環(huán)境的衛(wèi)生和安靜,公司區(qū)域內(nèi)禁止吸煙;

  (3)未經(jīng)同意不得通過網(wǎng)絡在計算機上安裝任何軟件;

  (4)不得私自轉(zhuǎn)移、復制任何形式的文件及其數(shù)據(jù);

 。5)不得將任何公司的文檔帶出公司。

  丙方還應遵守甲方的其他各項規(guī)定及程序;遵守各種實習規(guī)定和實習協(xié)議。

  2、兼職禁止。實習期間不能再到其他用人單位兼職。

  3、保密義務與知識產(chǎn)權(quán)保護

  (1)無論在協(xié)議履行期間還是在履行期滿后,不得向外界泄露甲方的任何資料和信息;

  (2)丙方在實習期間工作成果的所有權(quán)全部歸甲方所有,并對實習期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密承擔保密義務;

  (3)乙方在所參加的項目中若有特別貢獻,甲方將根據(jù)項目的效益情況酌情給予獎勵。

  4、實習結(jié)束后,應向主管人員交還屬于甲方的所有物品和資料。

  五、協(xié)議的解除與爭議解除

  1、如乙方或丙方有違反本協(xié)議之行為,甲方有權(quán)根據(jù)實際情況單方解除本協(xié)議;如未經(jīng)與甲方協(xié)商,乙方或丙方不得隨意解除本協(xié)議。

  2、本協(xié)議未盡事宜由雙方本著互利原則協(xié)商解決;協(xié)商不成交由甲方所在地人民法院解決。

  六、協(xié)議的分數(shù)與生效

  1、本協(xié)議一式四份,甲方、實習生所在學院/系/部、學生就業(yè)指導服務中心及丙方各執(zhí)一份。

  2、本協(xié)議自甲方、乙方、丙方簽字或蓋章后生效。

  甲方:有限公司

  地址:

  法人代表:

  日期:電話:

  乙方:學院/系/部學生就業(yè)指導服務中心

  地址:

  代表:

  日期:電話:

  丙方:

  日期:電話:

實習協(xié)議書 篇7

  甲方:趙前

  乙方:

  為了給同學們良好的實習鍛煉機會,經(jīng)深圳富士康集團委托,并簽訂協(xié)議,由趙前代理招聘,學生暑假實習協(xié)議書。本著互惠、公平、公正、自愿的原則,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

  一、協(xié)議內(nèi)容及期限

  1、乙方自愿將自己從學校招募來交給甲方。

  2、協(xié)議期限自20xx年7月初起至20xx年9月初,為期2個月。協(xié)議期內(nèi),乙方不得作其他安排。

  二、雙方權(quán)利義務

  1、甲方提供的招聘信息必需真實、可靠。

  2、合同期內(nèi),乙方必須服從甲方的安置及調(diào)配。

  3、合同期內(nèi),乙方必須服從甲方工作、生活、休息等相關(guān)規(guī)章制度安排,如有違反規(guī)章制度之行為,甲方有權(quán)進行處罰;如因為乙方自身原因造成的損失傷害、交通等意外事故,甲方概不負責。

  4、合同期內(nèi),乙方如有嚴重違規(guī)行為(如偷竊、聚眾斗毆、酗酒***等)或其他有違刑事法行為,甲方有權(quán)隨時解除此合同,且不做任何賠償。

  5、乙方在公司工作期內(nèi),必須嚴格遵守公司安全操作規(guī)定,未經(jīng)許可,不得私自操作工作之外的機器設備如因自作主張而導致的工傷事故,甲方不負任何賠償責任;乙方在公司因工傷亡、傷殘或患職業(yè)病的,應按《工傷保險條例》妥善處理,有關(guān)費用除社會保險負責部份外,其余按國家規(guī)定應由用人單位負責,協(xié)議書《學生暑假實習協(xié)議書》。

  6、乙方身體應保證符合甲方要求,身體健康,無傳染性疾病或重大疾病。乙方進廠時由公司組織體檢,體檢費用(合格后公司退還)、交通費自理。

  7、乙方有權(quán)向甲方了解招聘信息,如有疑問,乙方應及時向甲方詢問。

  8、乙方不得無故遲到、早退及曠工,因病或其他正常理由需經(jīng)甲方指定人員批準。

  9、乙方進入公司后,公司免費提供食宿,周日自費吃飯。

  三、薪資計算及發(fā)放

  1、底薪1200元/月,平時加班10元/小時,周六日加班13元/小時。

  2、進廠發(fā)工資卡,工資每月發(fā)放,按時結(jié)算打入卡內(nèi)(工資由公司發(fā)放,不經(jīng)任何中介過手)。

  四、違約責任

  如甲方違約,退還報名費、押金并補償乙方車費。

  如乙方違約,甲方有權(quán)隨時解除此協(xié)議,報名費、押金不作退還。

  如乙方工作時間未滿實習期(2個月),押金不作退還。

  五、如本協(xié)議與政策、法規(guī)有抵觸時,應無條件以有關(guān)政策、法規(guī)作調(diào)整。出現(xiàn)爭議的應秉著平等互利的原則進行協(xié)商,協(xié)商不成由仲裁定或提請法院裁定。

  六、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,并具有同等法律效力。

  甲方: 趙 前 乙方:

  電話: 電話:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

實習協(xié)議書 篇8

  甲方:

  乙方:身份證號碼:

  為合理有序地促進大中專院校組織、開展寒假實習的活動,使學生的合法權(quán)益得到充分保障。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,乙方服從甲方實習安置,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議各條款:

  一、甲方應協(xié)助廠方對實習生入廠前進行職業(yè)道德、工作態(tài)度等方面的教育;

  二、在廠實習期間,學生安全、工資及福利待遇等合法權(quán)益,甲方應給予保障或與廠方協(xié)調(diào)給予保障;

  三、乙方在實習期間應遵守廠方的規(guī)章制度,嚴格遵守勞動安全、衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護廠方的財產(chǎn),積極參加廠方的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能;

  四、乙方在實習期內(nèi),必須服從廠方安排,中途私自離廠者,出現(xiàn)一切情況與甲方無關(guān);

  五、甲方保證乙方實習期間月工資正常在1700—3500元(具體工資以實際上班計算,計算方法以勞動法規(guī)定,平時加班為底薪的1.5倍;雙休加班為底薪的2倍;法定假日加班為底薪的3倍)。

  六、甲方提供跟蹤管理服務,甲方收取跟蹤服務管理等各種費用共__200__元,委托廠方從乙方工資中扣除支付給甲方或委托甲方代領工資卡,甲方扣除服務費后,應全部交付給乙方。

  此協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

實習協(xié)議書 篇9

  本實習協(xié)議(“本協(xié)議”)由 (“甲方”)與 (“乙方”)于 年 月 日簽訂。

  1.工作崗位和實習期間

  1)乙方同意在 年 月 日至 年 月 日的期間(“實習期間”),根據(jù)甲方需要,在甲方 部門實習,并根據(jù)甲方要求完成各項指定工作。甲方有權(quán)根據(jù)其實際工作的需要和乙方的實習表現(xiàn),適當調(diào)整乙方的實習崗位。

  2)工作時間:周一至周五 上午9:00至下午 5:00。

  3)本協(xié)議終止或提前解除后,在乙方已正式取得畢業(yè)證書的前提下,若雙方同意簽訂勞動合同的,則實習期間可作為試用期或試用期的一部分(視實習期間的長短和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定而定),提供相關(guān)實習證明。

  2.教育培訓與勞動紀律

  1)在實習期間內(nèi),甲方的工作時間、勞動保護、勞動安全衛(wèi)生以及工作條件和環(huán)境各方面的內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律均適用于乙方。

  2)在實習期間內(nèi),乙方應努力學習,自覺遵守中國國家和地方的法律法規(guī)和甲方依法制定的各項內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律,服從甲方的實習工作安排、管理和教育,接受甲方對其執(zhí)行內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律的情況進行的檢查、督促和獎懲,嚴格遵守安全操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生和防護措施要求,并拒絕違章指揮。

  3)在實習期間內(nèi),乙方不可以從事任何有償或無償?shù)念~外工作,同時也不應直接或間接、正式或私下推廣自己或第三方的業(yè)務。

  4)實習生在甲方工作時間內(nèi)的安全由實習單位保證,其余時間由乙方個人負責。

  3.保密

  乙方對于在實習期間內(nèi)所接觸到和知悉的所有涉及甲方及其任何關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務運作、生產(chǎn)經(jīng)營方面的事實情況、資料和信息,均應予以嚴格保密,未經(jīng)甲方事先書面同意不得披露給任何第三方。

  4.本協(xié)議雙方一式兩份,雙方各執(zhí)一份,以昭信守。

  甲方: 乙方:

  簽字或蓋章: 簽字或蓋章:

  日期: 日期:

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