天津2015年醫(yī)保改革

　　近日從天津市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議上了解到，2015年天津?qū)嵤�機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)參保目標(biāo)分別為680萬人、1025萬人;工傷、失業(yè)和生育保險(xiǎn)為380萬人、295萬人和779萬人。繼續(xù)提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金和老年人生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。今年居民醫(yī)療保險(xiǎn)政府補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高到每人每年670元，門診就醫(yī)范圍擴(kuò)大到開展公立醫(yī)院改革的二級(jí)醫(yī)院。城鎮(zhèn)職工生育醫(yī)療費(fèi)的`定額支付標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一提高到3800元，城鄉(xiāng)居民生育醫(yī)療費(fèi)達(dá)到職工的60%。

　　在全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行與企業(yè)統(tǒng)一的統(tǒng)賬結(jié)合養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，同步建立職業(yè)年金制度，同步完善工資制度，同步改革待遇調(diào)整機(jī)制，重點(diǎn)做好參保人員范圍界定、“中人”平穩(wěn)過渡以及改革前后待遇水平銜接工作，確保制度平穩(wěn)推進(jìn)。以私營(yíng)企業(yè)、中小企業(yè)、新建企業(yè)和新增就業(yè)人員、靈活就業(yè)人員、外來務(wù)工人員為重點(diǎn)依法推進(jìn)擴(kuò)面參保。勞務(wù)派遣用工參加社會(huì)保險(xiǎn)由用工單位直接為派遣人員代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。推進(jìn)建筑等高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)。

　　落實(shí)社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法，強(qiáng)化社�；�金運(yùn)行監(jiān)管。推進(jìn)醫(yī)保付費(fèi)方式改革，擴(kuò)大醫(yī)保按人頭付費(fèi)、按病種付費(fèi)范圍，引導(dǎo)醫(yī)療機(jī)構(gòu)控制醫(yī)療成本，提升服務(wù)質(zhì)量。強(qiáng)化醫(yī)保實(shí)時(shí)監(jiān)控，嚴(yán)厲打擊違規(guī)騙保行為，有效規(guī)范醫(yī)保秩序。

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