年休假請(qǐng)假條模板八篇

　　在日常學(xué)習(xí)、工作生活中，我們都可能會(huì)使用到請(qǐng)假條，請(qǐng)假條的內(nèi)容應(yīng)真實(shí)可信，不得含虛假信息。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編幫大家整理的年休假請(qǐng)假條8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

年休假請(qǐng)假條 篇1

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　根據(jù)國(guó)家和單位關(guān)于帶薪年休假的.有關(guān)規(guī)定，我擬于xx-xxx年 月日休假 天。休假期間，我的工作已經(jīng)安排好了，請(qǐng)給于批準(zhǔn)為感!員工年休假請(qǐng)假條

　　特此申請(qǐng)

　　申請(qǐng)人：

　　申請(qǐng)日期：xx-xx年 月 日

年休假請(qǐng)假條 篇2

　　尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　我已在公司工作 年，今年尚未安排帶薪休假，

　　根據(jù)國(guó)家和單位關(guān)于帶薪年休假的有關(guān)規(guī)定，我擬于20zz年 月 日起至 月 日休假 天。

　　休假期間，我的.工作已經(jīng)安排好了，請(qǐng)給于批準(zhǔn)為感!員工年休假請(qǐng)假條

　　特此申請(qǐng)!

　　申請(qǐng)人：

　　申請(qǐng)日期：

年休假請(qǐng)假條 篇3

敬愛的所領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好，

　　根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員休假條例》，按規(guī)定本人參加工作的'年限已滿一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于xx年9月26日～30日休年休假期。請(qǐng)給予批準(zhǔn)，為盼！

　　請(qǐng)假人：

　　20xx年9月20日

年休假請(qǐng)假條 篇4

年休休假假條

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及單位的相關(guān)規(guī)定，本人擬申請(qǐng)年休休假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為感!

　　申請(qǐng)人(簽名)：_____

　　_____年_____月_____日

年休假請(qǐng)假條 篇5

敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　根據(jù)《職工帶薪年休假條例》的相關(guān)規(guī)定，本人擬申請(qǐng)休公假5天，即6月1日至6月5日，請(qǐng)假原因?yàn)檗k理個(gè)人結(jié)婚登記、婚紗攝影等相關(guān)事宜。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!

　　請(qǐng)假人：xxx

　　日期：20xx年xx月xx日

年休假請(qǐng)假條 篇6

　　姓名_____所在科室_____

　　參加工作時(shí)間_____ 年 月

　　工作年限_____年；應(yīng)休天數(shù)_____天

　　已休天數(shù)_____天；公休年度_____年

　　申請(qǐng)公休時(shí)間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計(jì)_____天（不包括周末節(jié)假日）科室負(fù)責(zé)人意見：__________

　　分管領(lǐng)導(dǎo)意見：__________

　　主要領(lǐng)導(dǎo)意見：__________

年休假請(qǐng)假條 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　因家里有事和需要回去解決xxx的問題(自己找找自己的'原因了)，根據(jù)公司規(guī)定特提出休年假申請(qǐng)。

　　申請(qǐng)具體內(nèi)容如下：

　　姓 名：xxx 工作時(shí)間 1年2個(gè)月 累計(jì)年數(shù) 1年2個(gè)月 休假天數(shù) 5 天 休假時(shí)間 xxxx-xx-xx至xxxx-xx-xx。

　　說明：年假休息時(shí)間為20xx年1月18日到20xx年1月22日，望領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為謝!

　　此致

敬禮

　　請(qǐng)假人：xxx

　　20xx年xx月xx日

年休假請(qǐng)假條 篇8

　　申請(qǐng)人部 門職 位在本單位參加工作起止時(shí)間年 月 日，已滿 年本年度已休假天數(shù)本年度未休假天數(shù)休假起止時(shí)間年 月 日 ～年 月 日 共 天總經(jīng)理審批備注1、已滿1年不滿XX年的'，年休假5天；

　　2、已滿XX年不滿20年的，年休假10天；

　　3、20年以上的，年休假15天；

　　4、年休假期不包括法定節(jié)假日、公休日。

　　5、員工請(qǐng)年假須提前3天申請(qǐng)，由總經(jīng)理批準(zhǔn)，再交人事部備案。

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