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離職證明書

時間:2024-06-13 12:15:32 離職證明 我要投稿

離職證明書

  在生活、工作和學(xué)習(xí)中,要用到證明的情況還是蠻多的,證明是指由組織或個人出具的證明有關(guān)人員或事件的真實情況的書面材料。相信很多朋友都對擬證明感到非?鄲腊桑韵率切【幘恼淼碾x職證明書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

離職證明書

離職證明書1

  _______先生/女士/小姐自_____年_____月_____日入職___幼兒園擔(dān)任_____職務(wù),至_____年_____月_____日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)___幼兒園研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

  _____________幼兒園(加蓋公章)

  _________年_____月______日

離職證明書2

  茲證明:___,性別:_,身份證號:____________________,于20__年__月__日至20__年__月__日我司______職務(wù);

  該同仁因個人原因離職,自20__年__月__日起與我公司正式解除勞動合同。

  特此證明。

  申明:此證明僅做離職證明之用,不做它用。

  ______有限公司

  二Ο__年_月_日

離職證明書3

__先生/女士/小姐:

  自20__年__月__日至20__年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)__

  20__年__月__日

離職證明書4

  茲證明姓名,性別,身份證號碼:xxxxxxx,自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx一職,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

xx

  20xx年xx月xx日

離職證明書5

  茲有____,性別____,身份證號碼:________,_____社保電腦號:________,____年 月____日入職,于____年____月____日因____________原因離職,并與本公司解除勞動關(guān)系。離職前擔(dān)任_____________職務(wù)。

  感謝____小姐/先生一直以來的辛勤付出以及對公司做出的貢獻(xiàn)!并祝愿她/他在未來有更好的`發(fā)展!

  本人簽名:_______

  ________有限公司(蓋章)

  ____年____月____日

  證明人:____________

  備注:此證明一式兩份,一份給離職者本人,一份公司永久存檔。

離職證明書6

  根據(jù)《勞動合同法》第五十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  可見,用人單位開具離職證明,是雙方終止或解除勞動關(guān)系后的附隨義務(wù),用人單位應(yīng)依法及時向勞動者開具。

  如用人單位無法定理由拒不開具離職證明的,根據(jù)《勞動合同法》第八十九條規(guī)定,用人單位違反本法規(guī)定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明,由勞動行政部門責(zé)令改正;給勞動者造成損害的.,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  由上述可知,如果公司不給您開離職證明,您可以向勞動監(jiān)察部門投訴協(xié)調(diào)要求用人單位賠償損失,或者向當(dāng)?shù)氐膭趧訝幾h委員會或者人民法院提起賠償之訴要求用人單位賠償損失。

離職證明書7

  xx先生/女士/小姐,

  自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xx_(部門)的xx職務(wù),由于xx原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

  20xx年xx月xx日

離職證明書8

  茲證明xx女士,身份證號碼xxxx。自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xx職務(wù)。

  現(xiàn)已辦理完所有離職交接工作,已與公司解除勞動關(guān)系。

  特此證明!

  公司(蓋章)

  xx年xx月xx日

離職證明書9

  公司名稱(加蓋公章)__

  正規(guī)版:__

  甲方:____公司

  乙方:__身份證號:____________

  乙方原為甲方職工,于20__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼摹H魏螤幾h和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。

  特此證明。

  甲方(簽章):___

  乙方簽字:___

  甲方代表簽字:___

離職證明書10

  xxx先生/女士/小姐,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxx(部門)的xxx職務(wù),由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

公司蓋章

日期:20xx年xx月xx日

離職證明書11

  茲證明xxx自xx年x月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至xx年x月xx日。因xxx原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xxx”(榮譽(yù)或稱號)。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  xx公司(加蓋公章)

  xx年x月xx日

離職證明書12

單位名稱

  乙方: *********號:

  乙方原為甲方________部門的_______職務(wù),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方簽章:xx 乙方簽字:xx

  甲方代表簽字:xx

離職證明書13

  茲有我司員工XXX,身份證號碼為XXX,自XXXX年XX月XX日入職我司XXXX項目部擔(dān)任XXXX職務(wù),至XXXX年XX月XX日因個人原因申請離職,在工作期間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理交接手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

  XXXX有限公司

  20xx年xx月xx日

離職證明書14

  xxxxxx先生/女士/小姐(身份證號為xxxxxxx)自xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日入職我公司擔(dān)任xxx職務(wù),至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱xxxxxx(加蓋公章)

  xxxx年xx月xx日

離職證明書15

___________:

  ________________,______(性別),______(民族),________________(出生日期),________________(政治面貌),________________(籍貫),身份證號碼為________________________________。

  ___________系我單位原________________________(原擔(dān)任職務(wù)全稱),于________________(離職時間)因________________原因離職。

  特此證明。

  單位人事部門負(fù)責(zé)人姓名(簽字):___________

  聯(lián)系電話:___________

  辦公地址:___________

  蓋章(人事部門或單位公章)

  ___________年___________月___________日

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