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工作崗位總結
總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,是時候?qū)懸环菘偨Y了。那么總結有什么格式呢?以下是小編收集整理的工作崗位總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
工作崗位總結1
從前總聽人提起理想在現(xiàn)實面前有多殘酷,而今回想這句話心里充滿了無限的感慨,要知道小時候教師正是我未來想從事的職業(yè),當我聽到自己的學生親切的叫我劉老師,一切都幸福的像夢一場。
時光荏苒,多年前一個背著書包騎著單車的小女孩在一所學校度過了兒時的求學路,多年后這個女孩在回到這所學校的時候,她不但實現(xiàn)了當老師的愿望還在自己的母校繼續(xù)著自己未來的時光,這個女孩就是我。這樣的巧合更讓我對這份工作有著別樣的情懷。20xx年9月我開始了一項讓我“無比驕傲”的工程,長達38天的無間斷工作完成我作為美術老師畫成的第一幅畫,這幅畫日后很多次被學生們提起我仍心中激動萬分,這幅畫不知多少次作為背景畫留在了行人們的相機里,這幅畫讓學校的師生都認識了我,這幅畫讓我聽到校長對我說“你是學校里為數(shù)不多的一炮打響的老師”,這幅畫就是學校內(nèi)墻那11面我獨自繪制的3.5x2.5的巨幅手繪墻。今年夏季我頂著烈日利用休息時間將余下的4面墻繪上手繪,使我們的校園更加美麗成為一道亮麗的風景。
能趕上建校50周年華誕是參加工作以來我最最高興的事,每一位教師都為我們這個共同的家由衷的驕傲,很感激學校給我這樣新來的教師機會也參加到這次活動中,記得那些日子我忙碌且快樂著。舞臺的設計將成為慶典的重頭戲,校領導將如此重任交給我一個新人,這是校領導對我的信任。我利用僅僅3天的時間完成此項工程。慶典上,校領導及社會各級領導坐在由我設計的舞臺上宣布建校50周年華誕校慶開始,我激動的流下眼淚。我為我的母校驕傲,也為母校自豪。幕布上“弘揚傳統(tǒng)、再創(chuàng)輝煌”展示了我校光輝的歷史及未來的`勃勃生機。慶典上我花幾個晚上親手設計縫制的紅布扎成花編制而成的1960-20xx,這不是幾個短短的阿拉伯數(shù)字它承載著我校半個世紀的輝煌歷程。歷屆校長的登臺亮相,使我懂得學校今天的輝煌凝聚前人的心血,我為我成為一名人民教師而驕傲自豪。
50年的校慶,50年的輝煌,從羊腸小路、茅草屋、同學圍著鐵桶爐。到一條土路幾間平房,旁邊豎著鍋爐房。現(xiàn)如今現(xiàn)代化教學。校史展以“記錄歷史、展示輝煌”的圖片方式加以記錄傳承,我用我所學專長為70多幅展板進行背板設計編排,因效果極佳受到校領導及參觀者的好評及褒獎。
一年來我從事的是政治處干事工作,我積極努力干好本職工作,為中俄中學生互訪聯(lián)誼留下許多美好的影像資料,在學校組織的火災、地震等自然災害預防演習及學校、區(qū)運動會進行了影像記錄。建黨90周年各個班級的宣傳板也由我精心指導完成,學校及政治處組織的各項工作我積極肯干。一年來在完成本職工作后代替其他教師授課200多節(jié)。
我熱愛我的教師職業(yè),也更愛我的學生,一次下班途中剛出校門我發(fā)現(xiàn)有幾個校外青年圍著我校幾個學生尋訊滋事,我忙跑過去進行制止,同時我又電話聯(lián)系保干老師一同進行說教,經(jīng)過半個小時的勸說幾個人制止事態(tài)的發(fā)展。一年的教師工作很快過去了,感謝校領導及各位老師對我的無私幫助,使我從他們身上學到了很多為師之道,他們教會我怎樣為人師表,怎樣教書育人。我在今后的工作中以前輩為榜樣,努力學習,盡職工作,做一名合格的人民教師。
工作崗位總結2
經(jīng)過這一個多月的學習、工作,完成了教育教學實習任務,達到了預期的目的。現(xiàn)在對這段實習生活的感想以及收獲心得總結如下:
本次實習以課堂教學為中心,努力提高教學質(zhì)量。我教的是高中二年級語文,要教好這個課我們要花費很大的精力,因而我要以十二分的努力,勤勤懇懇的做好我的工作。我以實習班級為單位把任務落實到位。指導教師為我的備課、上課的把關檢查,并提出具體改進意見。在課堂教學實習過程中,我努力鉆研教學大綱和教材,認真?zhèn)湔n,寫出了質(zhì)量較好的教案,并在預講和試講中得到逐步提高。楊書勤老師身體力行,嚴格把關,基本上做到周一到周五上課語文課的時候聽課,其他的時間備課。
在實習上課時,我能夠把握教學大綱,熟悉掌握教材,靈活運用教學方法,注意性和學生動態(tài),教態(tài)自然,語言清晰流暢,所有學生都能按照要求完成課后作業(yè),板書清楚規(guī)整,講授比較準確生動,取得了較好的教學效果,受到學生的歡迎。
為使學生的所學得到鞏固,在不增加學生負擔的前提下,我要求課后布置一定作業(yè),我以組為單位集體進行批改,盡量做到全批全改,增強了教學效果。為充分發(fā)揮我的積極性,早讀和晚自習,實習班主任老師都是和學生在一起共同學習,早讀要求學生讀英語,語文課文。晚上學生作題,及時解決學生遇到的難題,深受學生的歡迎。
我在聽課后進行評議,做好規(guī)范的聽課記錄。原則上聽課數(shù)不少于12節(jié),可是我遠遠的超過了這個數(shù)字。另外我還進行互相聽課,聽取哈師大其他四位同學的課,在聽課中大家認真作好筆記,下課后為同學提出,就這樣大家互相學習,取長補短。通過幾次講課的經(jīng)驗,我認為自己的課堂駕馭能力有了很大提高,不但可以良好地控制授課時間,也能夠適時地調(diào)動起學生的積極性,使課堂氣氛活躍起來。
根據(jù)實習計劃,本次實習除教學實習外,還要實習班主任工作。班主任工作第一周主要是見習,早晚檢查學生自習、督察清潔區(qū)和寢室衛(wèi)生,查看課間操等;實習班主任的我首先在原班主任的指導下全面掌握班級情況,熟悉學生和班干組成情況,了解學生的特點,以營造良好的班風、學風為目標,努力促進學生的健康成長。
我在負責檢查、監(jiān)督早自習、晚自習和課間操的情況,維持課堂紀律,檢查衛(wèi)生值日,做好學生的'思想工作的同時,還積極指導學生的課外活動,如籃球等。在實習中,我能以身作則,關心學生,和學生打成一片,受到實習學校師生的稱贊和好評。
對于班主任工作,要深入了解實習班級情況,主動熱情協(xié)助班主任老師搞好本班工作和活動。還要虛心學習本班班主任老師正確的教育思想,細心觀察他用什么方法了解學生,怎樣掌握學生的心理特點,怎樣因勢利導,動之以情,曉理,導之以行,持之以恒地做好學生教育工作的。
原班主任老師在指導我班主任工作時說,在班主任工作中要始終要“一個標準”,就是在處理班級事務時,尤其是懲方面,對優(yōu)秀的學生和后進生應使用同一個標準。通常優(yōu)秀的學生易受到偏愛,而后進生則常常使老師產(chǎn)生,所以班主任“執(zhí)法”一定要公允,要一碗水端平。如果處理有偏頗,則會助長優(yōu)秀學生的壞習慣和驕傲的性情,壓抑后進生的上進心。還有就是,我的懲罰制度一定要適當,盡量不要學生的自尊心。這也不是我實習老師所能處理好的,一切的安排,我都還是聽學校教務處的,我不能越過他的管理界限。
和學生做朋友:這是我大家的第一個感受。我教的是高二的學生,年紀也不比我小多少。我在上課與辦公的時間以師生關系相待,但在平時我就以學長,朋友相稱。這樣我關系也很融洽,也就沒有什么代溝了。在實習的開始階段,學生都有點怕我,不敢主動和我談話。后來,我的實習老師利用課間和放學的時間主動找學生聊天,問他的生活,學習,和他討論一些比較感興趣的問題,比如音樂、電影等。我都希望在課堂上他尊稱我為老師,在課后他把我當成大哥哥。
在與學生的交往過程中,我發(fā)覺那些學習比較差的學生(特別是一些自費上來的學生)都有點自卑,對他談話,我要語氣要柔和一點,多給一點鼓勵,在剛開始的時候,他不敢抬頭看你,漸漸地他會用真誠的眼光看著你。我相信現(xiàn)在的差生不會是永遠的差生,我應該給每個學生以鼓勵、以希望,讓他覺得自己的前途是一片的。我的付出,也會有點成效。在我實習快要結束的時候,我明顯的看到了那些所謂差生的轉(zhuǎn)變。
我在實習期間有三周是實習班主任工作,在第一周同學的工作是熟悉班里的同學與日常工作,按原班主任的要求進行管理。及時掌握學生的性格與思想情況,為日后的具體工作打基礎。其后是按原班主任的意思找班上個別同學談心,大家積極的開始發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。特別是要經(jīng)常和班委會的學生聯(lián)系,經(jīng)過他及時反映班上的事情,這不僅與班上學生建立了良好的互信關系與師生友誼。也得到了學校領導和原班主任的一致認可與好評。
通過班主任實習,使我對中學生有了更為恰當?shù)牧私猓瑢Π嘀魅喂ぷ饔辛烁鼘嵉捏w驗,鍛煉了我對問題的協(xié)調(diào)、組織能力。
工作崗位總結3
首先,感激公司領導對我的信任,給了我有一個充分展現(xiàn)自我、實現(xiàn)自我價值的平臺。先我對我?guī)讉月的試用期工作進行了總結。
一、工作總結
1、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。自到公司上班以來,我能嚴格要求自我,每一天按時上下班,正確處理好工作與私事的關系,從不因個人原因請假或耽誤公司的正常工作;同時我認真學習并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度;團結同事,進取合作,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
2、做好本職工作,包括日常賬務處理;月末結賬、出具和向領導上報財務報表等。
3、配合市審計局對我公司的審計活動。經(jīng)公司領導同意,先后多次供給公司相關的財務資料和工程資料。
4、修改和完善公司的財務管理制度。先后修改完善了《公司固定資產(chǎn)管理規(guī)定》、《公司報銷管理規(guī)定》、《公司資金支付管理規(guī)定》等。
5、為商砼公司建賬,使商砼的財務核算開始走上正;。為商砼有限公司新建立帳套,設置會計核算科目,并及時進行了相關的賬務處理。
6、協(xié)助施工單位、地稅局開局公司代征稅的手工稅票和發(fā)票。
7、配合財務經(jīng)理協(xié)調(diào)市交通委、市水利局、市建設局和公司工程管理部編制并完善二期貸款的使用計劃,與國家開發(fā)銀行股份有限公司為首的銀團成功簽署二期貸款合同。
8、做好領導日常交辦的其他事務。
二、存在的問題
兩個月來,我盡管圍繞自身工作職責做了必須的努力,取得了必須的成績,但我深知這點與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,同時也犯了一些錯誤。主要表此刻:
1、自我來公司時間短,一些情景還不熟悉,很多工作不能及時做出反應,做出讓領導滿意的結果。我相信隨著工作的深入,我會做得更好。
2、對于公司的規(guī)章制度理解不夠透徹,違反了公司的規(guī)定。"打印門"事件就是一個慘痛的教訓,我已經(jīng)深刻認識到自我的錯誤,并決心在今后的工作中杜絕此類事件的發(fā)生,期望大家監(jiān)督。
針對上述缺點和不足,今后的工作中,我會不斷加強業(yè)務知識學習,提高自我的業(yè)務水平,更好的做好自我的本職工作;不斷加強科學發(fā)展觀等理論知識,提高自我的思想覺悟并付諸行動;積極向黨組織靠攏,嚴格要求自我。
三、對公司的一點提議
1、樹立企業(yè)的企業(yè)文化,F(xiàn)代化企業(yè),都有自我獨特的企業(yè)的`文化。企業(yè)文化是一個企業(yè)內(nèi)在的靈魂和發(fā)展動力。盡管公司成立時間不久,經(jīng)過一年的發(fā)展,應當總結出一些自我的文化。伴隨企業(yè)的發(fā)展和壯大,不斷修正和完善企業(yè)文化。
2、公司需要嚴格的規(guī)章制度,同時也需要必須的柔性管理。公司年輕人比較多,性格多樣,個性不一樣,一些事情的處理上要照顧感受,能夠采取先提醒的方式處理。不要引起逆反甚至潛在的內(nèi)部敵對情緒。
最終,感激領導和同事們一向以來對我的關心和幫忙。期望在我成為公司一名正式員工之后能更好的和各位一齊工作,團結協(xié)作,共同努力,為投資公司的發(fā)展而努力。
在領導和同事們的關懷和指導協(xié)助下,我比較順利地完成了自我職責范圍內(nèi)的工作。在工作中逐漸學會了多留心、多思考、多學習、多總結的工作方法,虛心向領導和資深前輩請教、與同事們溝通,了解公司各項規(guī)章制度及業(yè)務現(xiàn)狀。加強學習以彌補自我業(yè)務上的不足之處。同時利用手上資料加深理解,向資深前輩詢問、學習,提高自我的業(yè)務水平。
工作崗位總結4
時間過得很快,20xx年立刻就要過完了。從20xx年10月12日開始,我來到XX_工作已經(jīng)兩個多月了。時間催促我即將告別20xx,憧憬激勵我在20xx年開創(chuàng)事業(yè)的新高。為了更好地完成工作,總結經(jīng)驗,揚長避短,現(xiàn)將20xx年工作情景總結如下:
一、公司主要活動:
1、20xx1010~20xx121220xx手機電視—手持電視新媒體高校行
2、20xx116西元國際公關傳播
二、活動總結:
1)、活動現(xiàn)場的執(zhí)行效果問題:
1、手機電視鄭大第一場時候出現(xiàn)了條幅沒有拉到位影響了活動宣傳效果,造成了公司意外的損失。這個事件給我的啟示是:條幅,海報都要整平整,到達最好的宣傳效果。
2、中州大學第一天午時兼職在發(fā)宣傳頁時出現(xiàn)了宿舍學生丟錢的事情,造成活動現(xiàn)場出現(xiàn)了混亂。這次的教訓是發(fā)生意外要和當事人有效地溝通。
3、商專第一天場地沒有協(xié)調(diào)好,出現(xiàn)了活動換了兩次場地最終提前結束,造成公司這一天白做沒錢可賺還倒貼錢。教訓總結:活動場地必須要提前協(xié)調(diào)好,該走的正常程序一個都不能少,最好提前協(xié)調(diào)出來幾個備用的場地以防出現(xiàn)意外。
4、鄭大體院第一天電源出現(xiàn)問題,出現(xiàn)了活動進行到一半時突然斷電的現(xiàn)象,電源提前沒有談好價錢。問題總結:電源提前談好價錢,溝通到位。
5、鄭輕新校區(qū)第一天場地批條沒有拿到,出現(xiàn)保安來找麻煩的問題。總結:場地必須事先協(xié)調(diào)好才不至于出現(xiàn)被動和意外。
6、鄭州交通學院的場地問題,總結同上。
2)、現(xiàn)場執(zhí)行中活動現(xiàn)場的安全問題:
1、水院第二天是大風天氣,在布置現(xiàn)場時沒有事先固定帳篷和展臺,導致大風掀翻了帳篷和展臺造成現(xiàn)場混亂。經(jīng)過這次教訓我學會了在大風天氣先固定帳篷和展臺保證現(xiàn)場安全,活動前一天查看天氣預報做好預防工作。
2、農(nóng)大的第一天晚上在活動結束整理東西時兼職把音響從架子上摔倒摔壞了。問題總結:在活動結束整理東西時要先把貴重易碎的東西收起來放在安全的地方。
3、活動現(xiàn)場的用電安全問題:河南職業(yè)技術學院的第二天在使用學校超市的電源時燒壞了超市的電表和插座,給超市支付了50元的賠償,給公司造成了不必要的損失。出現(xiàn)這一突發(fā)狀況的原因是對超市電源電線的承受本事研究不足,超出用電負荷造成的。在以后的活動中必須要事先研究好電源的承受本事和走線安全。
3)、活動現(xiàn)場突發(fā)狀況的處理情景:
1、在政法管理干部學院的第一天運輸車輛太小一次沒有把活動所用的物料拉完導致了二次搬運,使公司多支付了50元的運輸費,并影響了活動的'時效。這次運輸車輛的問題事先對車輛不了解導致意外損失的發(fā)生,以后用車時必須要選對車輛。
2、出現(xiàn)問題及時解決。農(nóng)大音響摔壞前我看到了事情發(fā)生的前兆沒有及時去制止導致意外損失的發(fā)生。教訓總結:發(fā)現(xiàn)問題立刻解決,避免意外損失出現(xiàn)。
4)、西元國際公關傳播活動總結:
1、活動進行時出現(xiàn)了兼職不按要求發(fā)單頁的現(xiàn)象,我發(fā)現(xiàn)這個問題沒有及時解決,給活動方造成了很壞的印象,影響了公司形象和活動的宣傳效果。問題總結:發(fā)現(xiàn)問題當場解決,維護公司形象和利益。
2、活動流程沒有在活動進行前進行事先演練造成了活動進行的不順暢,問題總結:在每次活動進行前最好去活動現(xiàn)場把活動流程演練一遍,找出可能出現(xiàn)的問題并找出解決的辦法。
3、活動結束后對活動進行總結找出問題,積累經(jīng)驗。
5)、活動職責到人,服從安排。活動流程的具體環(huán)節(jié)落實到個人身上。
6)、個人需要提高的地方:
1、遇事不夠冷靜,喜形于色。
2、研究問題不全面。
3、與人溝通存在問題,溝通協(xié)調(diào)本事需要提高。
4、專業(yè)知識欠缺,有待提高。
工作崗位總結5
時光荏苒,不知不覺中,半年時間已經(jīng)過去,在這半年來,在領導和同事的關心和幫助下,我一直嚴格要求自己,按照公司的要求,遵循公司的規(guī)章制度,較好的完成了自己的本職工作,通過半年的學習和積累,工作模式上有了新的突破,工作方式上有了較大的改變,同時自己的技術水平也有了一定的提高。
今年的年初到3月中旬,一直在休產(chǎn)假,但是期間每天都會收到公司群發(fā)的各種信息,我也每天在學習,在關注新的變化,新的工作方式。3月中旬,我回到了工作崗位,熟悉的工作環(huán)境讓我回歸工作狀態(tài),雖然有了一些新的變化,但是我也很快的適應并掌握了,從4月開始,我從原來負責的鼓樓片區(qū)換成了城中片區(qū),原來建立的客戶關系需要重新調(diào)整,剛開始,收費并不是很理想,每天收取的戶數(shù)都不是很多,經(jīng)過一個月的調(diào)整和努力,我改變了自己的工作方式,除了每天上班時間正常聯(lián)系收取費用,每天提前到單位,向之前同意繳費但是一直未交費的客戶發(fā)送短信,利用中午午休時間,把之前欠費戶再次發(fā)送短信催費。經(jīng)過一段時間的實踐,還是有所成效,F(xiàn)在每天的任務都很艱巨,感覺每天的時間都很緊張,我的時間比別人的短一個小時,所以我要更加的努力,在較短的時間內(nèi)聯(lián)系更多的客戶,才能保證完成每天的任務。
今年由于剛休完產(chǎn)假,公司考慮到我的`特殊情況,把我暫時調(diào)到溧水分部工作,在分部有時候經(jīng)常接到客戶的,能幫助解決的盡量幫助解決,自己不會的也會咨詢其他同事幫助解決,自己的技術水平也得到了一個提升,學習了很多的新的知識。在催費中遇到類似的問題就會及時給客戶解決,讓客戶覺得滿意,費用就會及時收取上來,自己也會覺得有所成就。
20xx年已經(jīng)過去,即將迎來的是新的挑戰(zhàn),面對的是更多未知的情況,在此,我希望能夠完全的掌握自己所管轄的片區(qū),建立和諧的客戶關系,讓我的客戶更加滿意和信任,用最短的時間收取更多的費用,讓自己的成績越來越來,也會積極的學習技術上新的知識,掌握新的能力,突破自己,實現(xiàn)自己的價值。
工作崗位總結6
一、 調(diào)研企業(yè)的名稱:
二、 調(diào)查崗位基本信息、總體性質(zhì)(工作特征以及主要工作范圍):
崗位:商務文員。
基本信息:商務文員的主要工作也包括了一般文員的日常工作,不同的是商務文員在兼顧了文員工作的同時還需要從事商務方面的工作,不過相對來說文員的日常工作已經(jīng)是是輔助性的了,中心工作是與商務相關,商務文員最主要的工作因公司性質(zhì)的不同有兩種:電話商務文員,業(yè)務商務文員。
總體性質(zhì):
1.是以電話為主要業(yè)務方式,與客戶溝通,交流,了解客戶,發(fā)展新客戶并引導客戶的行為,然后推薦公司的相關產(chǎn)品與服務,用電話交流的方式抓住客戶以達到商務目的。
2.是以出差,或者陪同領導出訪,配合領導完成商務目的的‘業(yè)務商務文員’她們經(jīng)常被稱為商務秘書,也被稱為‘高級文員’工作相對自由,而且收入相當高。不過相對來說,高級商務文員自身的素質(zhì),知識面,靈活程度,外表形象,氣質(zhì),表達能力,專業(yè)水平等方面公司都有非常高的要求。薪水沒有準確的范圍,因個人的能力不同有很大的區(qū)別。
主要工作范圍:完成公司、部門交辦的事項,追蹤結果及時匯報完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作,接聽電話做留言記錄、訊息處理,工作資料的保存、分類、歸檔、保管。顧客服務:解答顧客咨詢,在不影響本職工作的情況下,帶顧客到其要求的地點。對顧客詢問不知的內(nèi)容,主動幫助咨詢相關的其它工作人員,直到問題解決。節(jié)假日協(xié)助銷售服務協(xié)助庫存盤點工作與內(nèi)外聯(lián)絡部門維持友好聯(lián)系
三、調(diào)查崗位的工作內(nèi)容和工作流程:
商務文員隨從上司訪問流程:其工作程序上來看一般可以分為三個階段:
(一)準備階段
1.訪問準備:在上司決定訪問以后、商務文員要在出發(fā)前迅速做好充分地訪問準備工作、做好包括調(diào)整思想、準備物質(zhì)、必備資料等方面地準備。
2.思想上的準備。商務文員要首先了解上司決定訪問地主要目的:訪問地內(nèi)容和此次訪問的商務要點點、并了解邀請方、陪同上司訪問地相關人員、訪問日程安排、需要邀請單位做哪些準備等。
3.組織準備。商務文員要做到:根據(jù)上司指示擬制訪問方案、通知有關部門確定參加訪問地隨從人員名單、并進行編組和分工、組織所有人員參加預備會、聽取上司關于預備工作地指示、學習有關文件、布置具體任務、印發(fā)訪問方案和日程安排、與邀請單位聯(lián)系、使其有所準備。
4.資料準備。商務文員要收集:邀請單位地歷史沿革、上司班子、當前工作發(fā)表及評價地資料、同訪問工作相關地上司指示政策、法規(guī)性文件、同訪問中心內(nèi)容相關地理論和典型經(jīng)驗方面地資料、訪問地區(qū)有關地理、氣候、交通情況以及風土人情方面地資料。
5.物質(zhì)準備。商務文員要攜帶:辦公用具:常用藥物:差旅費以及照相機:收錄機等文化用品。
(二)訪問階段
1.做好組織安排。上司商務訪問免不了有察看商品生產(chǎn)現(xiàn)場、召開座談會或個別訪問等形式。這就要求隨從商務文員為之安排好時間:地點和有關人員。無論哪種活動、隨從商務文員都要做好記錄、以便事后分析:研究。商務文員看到:聽到地情況要及時:準確地向上司匯報。
2.主動提出建議。在訪問階段、隨從商務文員如發(fā)現(xiàn)問題、應主動向上司提出如何處理地建議。
3.及時同企業(yè)聯(lián)系。在上司訪問期間、商務文員要同原企業(yè)及時溝通信息。如將外出上司地活動情況及時用通訊工具告知企業(yè)、使企業(yè)留守上司者掌握外出上司地狀態(tài)。同時也要從企業(yè)內(nèi)部獲取信息、使外出上司及時了解上司地重要指示、以及原企業(yè)地工作動向、保證上司信息靈通、以利實施不間斷地指揮。
4.處理好日常事務。隨從商務文員要主動處理日常地事務工作。在組織安排中碰到人事:時間:地點等方面地矛盾、要主動協(xié)調(diào)、盡量做好事半功倍、提高效率。還要盡可能保證首長地生活和休息、使之身心健康:精力充沛地投入工作。
(三)結束階段 隨從商務文員要做好訪問活動地善后工作、這個階段主要有:
1.做好返程安排。聯(lián)系安排好返程地交通工具、預定好車:船:機票、安排好途中食宿、確保上司地安全。
2.整理調(diào)查資料;仄髽I(yè)后、要把訪問中發(fā)現(xiàn)地問題整理歸納成條、提出改進工作:解決問題地建議。
3.抓緊有關問題地落實。在訪問時、上司答應辦地事、回企業(yè)后商務文員要及時通知:督促有關部門抓好落實、做到言而有信、件件有著落、事事有回音。
4.報銷差旅費。隨從商務文員要協(xié)助上司結算開支:報銷差旅費:償還預借款。
5.回顧總結。隨從商務文員工作要對自己跟隨上司訪問期間地工作進行回顧總結、主動征求上司地批評:幫助、這對商務文員自身地提高不失為一種有效地辦法。商務文員在整個跟隨上司外出活動期間要時刻注意維護上司地威信、執(zhí)行政策、遵守紀律、謙虛謹慎、平易近人、為上司:也為商務文員自身樹立良好地形象。
四. 調(diào)查崗位的工作條件:
一般都配有獨立的辦公環(huán)境:先進的信息管理系統(tǒng)和銷售管理平臺,整體工作環(huán)境非常舒適。公司一般都會為商務文員提供目標明確的客戶資源,只需要靠自己的綜合素質(zhì)來抓住客戶即可,薪水一般是保度,另外還有業(yè)務提成。商務文員在入職前會經(jīng)過專業(yè)培訓,不過門檻相對也比較高。并且在形象方面要求比較嚴格。
五. 調(diào)查崗位的任職條件:
1.大學本科及以上學歷。
2.3年以上相關工作經(jīng)驗。
3.良好的中、英文口頭及書面表達能力。
4.熟練地使用相關的辦公軟件。
5.良好的內(nèi)外協(xié)調(diào)及溝通能力。
6. 調(diào)查崗位近期需求和1年后的發(fā)展趨勢:
近期公司商務文員的需求量較大,如果工作表現(xiàn)良好,一年后有較大晉升空間。
7. 獲取該崗位的途徑:
留意廣州日報,羊城晚報招聘專欄。也可上前程無憂,智聯(lián)招聘等網(wǎng)站尋找
8. 調(diào)查崗位的職業(yè)發(fā)展路線:
試用文員——正式文員——營業(yè)廳經(jīng)理助理------營業(yè)廳副經(jīng)理——營業(yè)廳經(jīng)理——行政主管
9. 企業(yè)招聘人員對在校生的建議:
(1).要有就業(yè)意識哪怕你只是大一的學生,也應該嘗試找一份兼職工作,至少要寫一份簡歷,去招聘會現(xiàn)場體會一下,只有親歷了那種場合,作為一個從小倍受呵護的80后、90 后,才能理解什么叫就業(yè)壓力,才能真正不把大學當作學習的終點,游戲的開始;才能有決心在大學期間,為工作做出各方面的準備。
(2).盡早確定職業(yè)目標 越早決定自己的職業(yè)目標,對大學生的就業(yè)準備越重要,很多學生到了大四,還在猶豫要不要考研,是考研呢?還是就業(yè)?這種猶豫,無論對考研,還是就業(yè)都沒有好處。如果你早早決定考研,那么你大學期間的重心是學習,系統(tǒng)地學習,拿到更好的`成績;如果你早早決定就業(yè),那么大學期間的重心是實習,學習也圍繞就業(yè)相關的知識,成績只要能拿得出手就行了,企業(yè)所看重的是綜合素質(zhì)。
(3).除學好本專業(yè)知識外,還要為就業(yè)而學習離開學校,大學生們會發(fā)現(xiàn),自己再沒那么多的時間學習了。知識是不會辜負人的,在大學期間,要利用寶貴的學習時間與學習資源,好好學習。除了本專業(yè)的知識外,還要為就業(yè)而學習,選修第二專業(yè),技多不壓身,多一個專業(yè),也許就業(yè)的時候就有用。另外,還要結合自己的專業(yè)與職業(yè)興趣,考幾個對就業(yè)有幫助的證書,在面試時主動亮出與崗位相關的職業(yè)資格證書,是非常有利的。
10. 調(diào)查心得體會
通過這次調(diào)查,我深刻意識到當今職業(yè)崗位競爭是空前的激烈和殘酷,企業(yè)對人才的要求也也來越高。只有有實力,有準備的人才能在競爭中脫穎而出。我們大學生應該今早為就業(yè)做好準備,用知識和能力武裝自己,用經(jīng)驗充實自我,為自己將來贏得一份理想的工作。
工作崗位總結7
作為卓躍電子科技股份有限公司的生產(chǎn)主管,雖然只是短短幾個星期的實習時間,我卻接觸了多種的管理業(yè)務,使我大學三年所學的管理理論知識得到了系統(tǒng)的檢驗。
在這短短的五個星期中,我把自己真正融入到工作中去,覺得自己過得很充實,收獲也不小。不僅實習了整個生產(chǎn)企業(yè)的流程,也參與了對管理工作實行審查的更高一層次的管理、生產(chǎn)工作的實踐。
一、公司基本概況
1.發(fā)展規(guī)劃
維護和鞏固本地市場提高國內(nèi)市場產(chǎn)品占有率,延伸拓展國際市場,實施產(chǎn)品多元化經(jīng)營戰(zhàn)略,尋找新的利潤增長點。
開展企業(yè)信息化建設和提高研發(fā)水平,全方位提升企業(yè)的管理效率和營運水平,增加研發(fā)投入,不斷提高產(chǎn)品技術含量。增強創(chuàng)新水平,提高知識產(chǎn)權的自主能力。
開拓、發(fā)展、完善覆蓋本地、國內(nèi)和國際市場的高效營銷網(wǎng),贏得主要市場,擴展國際市場,提高產(chǎn)品出口比例。為成為世界500強的跨國公司而不懈努力。
2.企業(yè)文化核心理念
市場意識企業(yè)內(nèi)部任何部門都應該緊盯市場而運作,了解需求、及時反應。
效率意識企業(yè)物流鏈,資金鏈,管理的執(zhí)行力都應體現(xiàn)合理、高效的原則,人盡其才、物盡其用。
服務意識服務無微不至。在公司內(nèi)部運作的流程中,上工序的服務對象是下工序,管理者的服務對象是下屬員工。在公司外部,公司的服務對象是所有客戶及潛在客戶。服務對我們而言是核心競爭力的一部分。以最短的時間、最大限度地滿足客戶的需要是我們的基本信念。
文化理念,團隊精神:作為民營企業(yè),員工的團隊精神是事業(yè)健康發(fā)展的基礎。我們鼓勵競爭,但堅信只有內(nèi)外一致、團結協(xié)作的組織才是最有戰(zhàn)斗力的組織。
經(jīng)營方針:公司致力于生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,提供優(yōu)質(zhì)的服務,以滿足社會需要,不斷提升品牌的核心競爭力,開發(fā)不同的市場,促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
3.人力資源策略
注重人才培養(yǎng)和儲備,提供系統(tǒng)科學的培訓課程,使員工得到專業(yè)技能的提高。
科學的培訓計劃、完備的生活環(huán)境和豐富健康的業(yè)余生活,增強了員工的歸屬感、認同感。金剛與員工共成長。
卓躍電子科技股份有限公司堅持通過企業(yè)文化建設,增強企業(yè)凝聚力,提高員工素質(zhì)。宣揚競爭與合作的企業(yè)文化精神,促進了企業(yè)的健康發(fā)展。
二、生產(chǎn)主管的工作職責
雖說是模擬市場運作,畢竟是我們即將進入社會前的一次磨練的機會,所以沒有輕視。剛開始我們根據(jù)經(jīng)營指導,市場規(guī)則,信息中心的資料分析地區(qū)的經(jīng)濟水平,市場偏好及供求關系,以確保公司的正常運行。具體運行情況如下:
第八年:由于是第一次也可說是沒經(jīng)驗或是不熟悉經(jīng)營規(guī)則。我們雖有分工,但事情并沒有按預想的發(fā)展下去,而是從一開始就亂了章法。但在小組成員的共同努力下,及時發(fā)現(xiàn)問題并改進工作方式,最終各項工作還是卓有成效的。
第九年:因為有了第八年的經(jīng)驗,同時也從指導老師那了解和發(fā)現(xiàn)第八年工作上的問題和不足。我們根據(jù)問題做了針對性的解決措施,使得各種弊端得以克服。而我作為公司的生產(chǎn)主管,主要負責公司的生產(chǎn)規(guī)模決策、生產(chǎn)預算、廠房投資、設備投資、生產(chǎn)作業(yè)計劃、設備利用率、新產(chǎn)品研發(fā)計劃、產(chǎn)品合格率等。因此初次體會到生產(chǎn)工作的挑戰(zhàn)性。
第十年:年末了,要進行總結大會。作為制造業(yè)的生產(chǎn)主管,可是很重要的職務,其工作內(nèi)容對公司起到成敗的作用。我主要提交一下資料:
a)公司最佳生產(chǎn)規(guī)模決策分析報告
b)年度生產(chǎn)計劃及執(zhí)行情況分析報告
c)生產(chǎn)預算與預算執(zhí)行情況分析總結
d)廠房投資/租賃項目計劃與分析總結報告
e)設備投資/租賃項目計劃與分析總結報告
f)生產(chǎn)方案決策分析報告
g)生產(chǎn)設備投資決策分析報告
h)生產(chǎn)作業(yè)計劃與分析總結
i)設備利用率統(tǒng)計分析
j)新產(chǎn)品研發(fā)計劃與產(chǎn)品生產(chǎn)情況分析報告
k)投資預算與可行性分析報告
l)產(chǎn)品合格率與產(chǎn)品成本分析報告
m)生產(chǎn)部年度總結報告
三、生產(chǎn)部業(yè)務內(nèi)容
1.規(guī)劃管理
第一次接觸生產(chǎn)部,由于自己的專業(yè)又不是這么熟悉,故感到很難入手,究竟怎樣開始工作了。BOM計劃以及MRS、物料需求等都是我的工作內(nèi)容,一開始感到很迷茫。然后我把以前學過相關課程的書翻出來看,如《生產(chǎn)運作管理》、《經(jīng)濟學》、《財務管理》、《市場營銷學》、《生產(chǎn)與作業(yè)管理》、《戰(zhàn)略管理》、《管理運籌學》,慢慢知識又浮現(xiàn)我的腦海。
年初要先起草MRS,并且計劃粗能力計劃,物料需求;月初就要寫出廠房容量報告,設備能力報告以及人工需求報告;年末需要年度工作總結以及需求規(guī)劃報告。
2.車間管理
車間管理的核心是制定管理標準,好讓下面的'生產(chǎn)人員按照標準工作。雖說這是模擬實習,但卻很逼真,不單是每個部門都有員工,而且有第三方、客戶部、工商部銀行等。
年初車間計劃、生產(chǎn)預算;月初則要考慮車間生產(chǎn)計劃、批量安排、委外計劃;平時的工作要注意下達領料單、生產(chǎn)加工或裝配等。
3.產(chǎn)能管理
產(chǎn)能可以說是衡量生產(chǎn)部的一個指標,故在產(chǎn)能這塊我費了很多心血在里面。包括產(chǎn)能計劃、設備計劃、投資預算、設備購置或租賃、設備維護與修養(yǎng)等。在這方面,需要和財務部密切聯(lián)系,因為我們要注意固定資產(chǎn)的一個折舊問題。
4.成本管理
成本控制的高低,直接影響到公司盈利的多少。主要是一個成本計算方法。
年初我主要是掌握成本控制措施與方法;年末需要進行產(chǎn)品成本分析;同時,在平常的工作中,要計算半成品的成品和產(chǎn)成品成本。
四、小結
卓躍電子科技股份有限公司,是一間蒸蒸上榮的公司,同事之間相敬如賓,謙虛學習。
經(jīng)過這次實習,我收獲頗豐。在這次模擬實習中,為了完成任務,我從多個方面了解企業(yè)的內(nèi)部資源和外部資源;親自參與制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略與發(fā)展規(guī)劃;我們公司共同制定涉及企業(yè)“人財物產(chǎn)供銷”所有方面的預測、決策、計劃、預算、組織、協(xié)調(diào)、控制和分析,涉及企業(yè)管理和經(jīng)營決策的方方面面;公司的具體業(yè)務又涉及供應鏈、生產(chǎn)鏈、價值鏈的主要業(yè)務。
作為一個生產(chǎn)制造公司,我們的具體業(yè)務涉及信息流、業(yè)務流、物流、資金流的協(xié)調(diào)與統(tǒng)一;涉及具體業(yè)務發(fā)生、完成;經(jīng)手業(yè)務辦理,業(yè)務單據(jù)傳遞,進行業(yè)務處理;因此我們可以親自體驗從數(shù)據(jù)到信息,從信息到?jīng)Q策方案,從決策方案到科學決策的完整過程。通過校內(nèi)模擬實習,能夠使我在知識、素質(zhì)、能力等方面都能得到訓練,能夠提升。
工作崗位總結8
忙碌、充實的20xx年匆匆而過,盤點收獲,總結教訓,良好的開端在成功的完結之后。新年將至,為成為過去的20xx年畫一個圓滿的句號。
一、腳虛浮地,從護理基礎工作做起。
首先,科室人員偏年輕化,工作經(jīng)驗無余,專科知識欠缺,為進步護理服務品質(zhì),從基礎護理工作入手,嚴厲執(zhí)行查房程序和交班制度,將晨間護理與交接班作為交流平臺,深入細致的開展?剖萑踔R教育,有效的進步病人滿意度,取得良好效果。同時,將外圍制度落實作為本年度考核重點,每周考核一項,逐步規(guī)范工作流程。
另外,進步服務品質(zhì),從改進工作細節(jié)入手:
1、改進查對形式,將傳統(tǒng)的稱呼病人床號、姓名,改為問病人姓名,讓病人自動回答,避免查對差錯發(fā)生的可能性;
2、改進備皮方法,應用一次性備皮刀,撤消民用備皮刀,將滑石粉潤滑備皮改為肥皂液潤滑備皮,進步工作效率和備皮效果;
3、推行應用家屬陪護椅,只意味收取應用費,為病人提供很大方便;
4、建立護士交流溝通本,將日常工作品質(zhì)控制內(nèi)容,傳達會議內(nèi)容,交接須留意事項等寫入溝通本,各班參閱,縮小須開會才能傳達的周期長、不能及時改進的弊端,達到品質(zhì)持續(xù)及時改進目的。
二、抓制度落實,明確工作分工,防備工作漏洞。
將工作細化,進行分工,文書書寫由責任護士和質(zhì)檢員三人擔任,開成管床護士責任下完成病歷,責任護士把管,質(zhì)檢員質(zhì)控的`三級質(zhì)控模式,有效的控制護理文書寫錯誤和不規(guī)范書寫,進步書寫品質(zhì)。工休座談、搶救藥品、實習生講課、業(yè)務學習分別責任到人,構成人人有事管,事事有人擔任,大家共同參與科室治理,有效進步了大家的踴躍性
三、嚴厲產(chǎn)房治理,完成規(guī)劃改造。
增強產(chǎn)房治理,印制產(chǎn)科常見急癥搶救流程,張貼在產(chǎn)房內(nèi)墻,強化操作流程化,落實腕帶識別制度,嚴厲執(zhí)行重生兒腕帶配戴工作,建立產(chǎn)房交接流程并督導實施,有效增強產(chǎn)婦及重生兒安全治理,同時完善疫苗上報及查對程序,增強疫苗治理。另外,依據(jù)治理年驗收標準,再次進行產(chǎn)房改進,配置消毒用品,調(diào)整待產(chǎn)室、隔離產(chǎn)房、及隔離待產(chǎn)室地位,以達到標準要
四、苦練技術,嚴把品質(zhì)關。
針對護理人員年輕化狀況,制訂操作訓練計劃,將基礎操作項目納入日常考核,每周檢查督導一項,將常用操作項目逐個進行考核,尤其操作項目,制訂操作標準,全員訓練,并在操作考核中始終改進操作流程。進步操作技術,有效進步服務品質(zhì)。
五、開辟創(chuàng)新,始終學習,完成繼續(xù)教育及帶教工作。
始終充實?浦R,派出助產(chǎn)一人到北京學習,護士長到天津及杭州深造學習,引進新的理念和技術,改進工作,進步技術,帶動科室學習慣氛,完成業(yè)務學習每月兩次,開展中醫(yī)護理技術項目,學習中醫(yī)理論,完成論文一篇,同時,督導全科護士完成繼續(xù)教育任務,增強?浦R學習。往年實習生人數(shù)多,為保證帶教品質(zhì),制訂詳細帶教計劃及帶教老師授課計劃,確保每批先生接受?浦R兩次,圓滿完成全年帶教任務。
一年的付出,算不上美滿,總有獲得與得到同在,充實與難過并行,不滿足現(xiàn)狀才是提高的開始,在又一個年度展開之際,只要致力啟航,進入又一個奮斗的輪回。
工作崗位總結9
我于20xx年2月15日至3月25日,在青州市高柳鎮(zhèn)高柳初級中學初二年級實習了40天。本次實習目的是通過教育實踐,充分發(fā)揮主觀能動性,把在大學課堂上所學的理論知識和實際教學相結合,初步掌握初中語文的教學方法和技能。了解現(xiàn)今初中生和教育的現(xiàn)狀。實習內(nèi)容是語文課堂教學,包括備課、上課、修改作業(yè)、批閱。做一個語文教師所做的事情。在整個實習期間,我本著對學生負責的態(tài)度盡全力做好每一件事情。由于教學經(jīng)驗尚淺。因此,我對教學工作不敢怠慢,認真學習,深入研究教法,虛心向前輩學習,獲取了很多寶貴的教學經(jīng)驗。以下是我在實習期間的教學情況總結。
怎樣上好語文課,這是實習的重點。頭兩個星期在指導教師的帶領下我們開始聽課,認真學習別人的教學經(jīng)驗,我的體會是必須把學生的學習興趣調(diào)動起來,使他們在快樂中主動地學習。我聽了兩位老師的課,一位活潑,一位嚴謹,從效果來看,前者要好一些。傳統(tǒng)的教學方法注重分析,而這個學校學生的素質(zhì)普遍比較差,對抽象分析較難理解繼而引發(fā)對學語文缺乏興趣。即使部分能力強、愿意學的學生能夠理解、接受這些分析,也了教育面向全體學生的原則。對于這些十四歲左右的初二學生來說,最容易接受、最需要的是豐富的感性體驗。正如指導老師對我說的,像《聽潮》這樣的抒情散文,只要老師讀好了,把文中的感情讀出來了,課就上好了一大半。心理暗示的作用很大,老師講課有,學生不會不受感染。
教學就是教與學,兩者是相互聯(lián)系,不可分割的,有教者就必然有學者。學生是被教的主體。因此,了解和分析學生情況,有針對地教對教學成功與否至關重要。最初接觸教學的時候,我還不懂得了解學生對教學的重要性,只是專心研究書本,教材,想方設課堂生動,學生易接受。
要做到在快樂中學習,不能孤立地營造活躍的課堂氣氛,搞花架子,而應該學內(nèi)容中找到學生的興奮點。課前準備一定要充分。有課時,我往往是凌晨五六點就起床備課,查資料,寫教案,直到上課前還在考慮各種細節(jié)問題。例如我在講授『安塞腰鼓』的時候,這課的主題是“認識和理解安塞腰鼓”,教學難度比較大。如果照本宣科地講授,學生會感到困難和沉悶。為了上好這堂課,我認真研究了課文,找出了重點,難點,準備有針對性地講。為了令教學生動,不沉悶,我還為此準備了大量的教具,授課時就胸有成竹了。我覺得如果準備時間充裕的話,講課時會發(fā)揮得更好。老師講課時聲音要洪亮,要有一股氣勢,要有較好的氣質(zhì)。我給自己定位為清剛之氣:直率、真摯、而不失溫和。我認為男老師一定要有一點硬氣,這樣言傳身教,有利于學生的性格發(fā)展。提問后應給學生充分的思考時間,這一點我做得不夠,往往問題一說,就要學生舉手回答,而且我的語速、教學的進程都比較快。我認為語速、教學進程應根據(jù)教學內(nèi)容的性質(zhì)、重要性和大多數(shù)學生的適應程度靈活掌握,該快則快,應慢則慢。
一方面,農(nóng)村的學生聽,說的能力相對較弱,授課采用較深的普通話教學,同學們還不能適應。另一方面,我班的同學比較活躍,上課氣氛積極,但中等生、差生占較大多數(shù),尖子生相對較少。因此,講得太深,沒有照顧到整體,我備課時也沒有注意到這點,因此教學效果不很理想。從此可以看出,了解及分析學生實際情況,實事求是,具體問題具體分析,做到因材施教,對授課效果有直接影響。這就是教育學中提到的“備教法的同時要備學生”。這一理論在我的教學實踐中得到了驗證。
教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環(huán)節(jié),備學生,又要備教法。備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和積極性,有一位前輩對我說:“備課備不好,倒不如不上課,否則就是白費心機。”因此,每天我都花費大量的時間在備課之上,認認真真鉆研教材和教法,作崗位實習總結有的課用講讀方法比較好,有的課自讀老師進行引導比較好,有的用電教手段比較直觀形象等等,每節(jié)課都有比較適宜的方法,在備課時我都認真的進行研究。
一堂準備充分的課,會令學生和老師都獲益不淺。備課充分,能調(diào)動學生的積極性,上課效果就好。但同時又要有駕馭課堂的能力,因為學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。語文是一門工具學科,對學生而言,既熟悉又困難,在這樣一種大之下,要教好語文,就要讓學生喜愛語文,讓他們對語文產(chǎn)生興趣。否則學生對這門學科產(chǎn)生畏難情緒,不愿學,也無下去。為此,我采取了一些方法,就是盡量多講一些文化生活故事,讓他們更了解語文,更喜歡學習語文。因為只有語文水平提高,他們才能提高同學們的語文寫作能力,對成績優(yōu)秀的同學很有好處。
因為語文的特殊情況,學生在不斷學習中,會出現(xiàn)好差分化現(xiàn)象,差生面擴大,會嚴重影響班內(nèi)的學習風氣。因此,絕對不能忽視。為此,我制定了具體的計劃和目標。對這部分同學進行有計劃的。我把這批同學分為三個組。第一組是有能力提高,但平時懶動腦筋不學的同學,對這些同學,我采取集體,給他們分配固定任務,不讓他們有偷懶的機會,讓他們發(fā)揮應有水平;第二組是肯學,但由于能力不強的同學。對這部分同學要適當引導,耐心,慢慢提高他們的成績,不能操之過急,且要多鼓勵。只要他們肯努力,成績有望搞提高;第三組是紀律松散,學習不認真,基礎又不好的同學。對這部分人要進行課余時間個別。因為這部分同學需要一個安靜而又不受干擾的,才會立下心來學習。只要,這些同學基礎重新建立起來,以后授課的效果就會更好。散文單元,我上的是《白楊禮贊》第一課時,由于準備不充分,文章線索沒有楚,但是我注意到自己的朗讀。學校有課文朗讀的磁帶,但我還是在課堂上自己讀了一遍課文,雖然沒有專業(yè)朗讀人員讀的好,但我盡了自己的全力。指導老師后來說,老師應該自己讀,這樣讓學生感到親切,不能自己不讀,又說學生讀的這不好那不好。
在學生課堂興趣時我采用如下方法:以良好的態(tài)勢激發(fā)興趣,這是指教師在教學過程中所適用的身體語言,包括教師講課中的態(tài)度、表情、姿態(tài)等;以優(yōu)美感人的語言激發(fā)興趣,“辭不可不修,說不可不善”。閃耀著智慧的語言具有豐富的表現(xiàn)力;以生動形象的.比喻激發(fā)興趣,誠然,中學生思想品德教材中一些理論比較抽象,但這不能和枯燥無味劃等號;以形象幽默的漫畫激發(fā)興趣,漫畫,她不僅生動、形象、幽默,而且包含著豐富而深刻的道理,發(fā)人深思,回味無窮。
語文是語言。困此,除了課堂效果之外,還需要讓學生多讀,多講,多練。為此,在早讀時,我下班了解早讀情況,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。課后發(fā)現(xiàn)學生作業(yè)問題也及時解決,及時楚,讓學生即時消化。另外,對部分不自覺的同學還采取強硬等方式,提高他們的能力。
批改作業(yè),我糾正每個錯誤,在批語中強調(diào)訂正的重要性,并根據(jù)各個學生的情況勉勵之,之。對那些在我要求訂正之后依然不訂正的學生,我在其作業(yè)本上寫明,為了不浪費時間、精力、感情,我不改這次作業(yè)。我的指導思想是要不斷給學生改正錯誤的機會,要允許學生在改正錯誤,追求上進的過程中有反復,但不能“苦口婆心”,說來說去就那么幾句,要根據(jù)學生的變化,相應地調(diào)整措施。改作文,我花的心血更多,我注重通過作文了解學生的性格、生活、愛好等各方面情況,評語不拘泥于文章形式。我認為表達的通順與否、有無錯字和內(nèi)容的分量對初二年級學生來說是最重要的,因為這是他們最突出的問題。學生寫作文并不怎么講究章法,他們感興趣的是說出自己的心里話,如果老師把寫作文看成純粹技術性的,不關心作文的內(nèi)容,就會失去了解學生內(nèi)心世界的絕好機會。作為教師,要時刻牢記教書是為了育人,不要當教書匠,要當教育家。作為語文教師要確立“大語文”的指導思想。
上課一定要設學生投入,不讓其分心,這就很講究方法了。上課內(nèi)容豐富,現(xiàn)實。教態(tài)自然,講課生動,難易適中照顧全部,就自然能夠吸引住學生。所以,老師每天都要有充足的,讓學生感受到一種自然氣氛。這樣,授課就事半功倍;乜醋约旱氖谡n,我感到有點,因為有時我并不能很好地做到這點。當學生在課堂上無心向?qū)W,違反紀律時,我的情緒就受到影響,并且把這帶到教學中,讓原本正常的講課受到?jīng)_擊,發(fā)揮不到應有的水平,以致影響教學效果。我以后必須努力克服,研究方法,采取有利方?jīng)Q當中困難。
以上就是我在實習期間的教學工作總結。由于經(jīng)驗頗淺,許多地方存在不足,希望在未來的日子里,能在各位老師,前輩的指導下,取得更好成績。
工作崗位總結10
實習,不僅是我人生中一段珍貴的記憶,更是我另一段人生的起點,我相信在未來的上我會做的很好。總的來說,我的這次實習是勝利的,是成功的。通過實踐,同學學到了豐富的知識與寶貴教學經(jīng)驗以及管理才能,無論我日后是否擔任教師工作,這都將是我人生上的一筆寶貴財富!在另一方面,我在湘中科技學校為中文系、為學院贏得了肯定與贊揚。然而這一切的成功,都是與學校領導與老師的關懷與幫助分不開的,今天為我的明天鋪,我將在明天為你今天的付出作出最大的驗證與回報。
本學期的實習正式開始了。這一次,我被分配在東方小學的實習小隊中。東方小學外觀不大,可麻雀雖小,五臟齊全。教室寬敞,優(yōu)美,設備齊全。這一次我選擇的實習方向為小學語文,帶我的實習指導老師常有經(jīng)驗的五年級二班的段老師。
因為我沒有具體明確我的專業(yè)方向,所以我常常去串班聽許多數(shù)學老師的課。令我印象最深刻的是五年級的許老師。雖然許老師年紀很輕,但是她的數(shù)學課完全沒有年輕老師的一些課那樣讓人會挑出許多詬病。我很喜歡她的教學方法,她的數(shù)學課堂上她能將眾多教學方法有機融合,其中包括法,舉例說明具體化,讓孩子們一邊學一邊將好的學習方法銘記心中或?qū)W習規(guī)律記錄在案,交談法等方法。在她的課上,孩子們都表現(xiàn)得特別積極,可以說她的課都非常成功。在課堂中教師與學生都是一堂課的重要參與者。我們不能光要求學生在上課時一定要積極舉手發(fā)言,在很多時候,我們必須自己反思自己的課是否吸引孩子們,孩子們是否聽懂了你的教授的內(nèi)容這些問題。還有就是,許老師非常注重孩子們的行為習慣。她會在學生回答的時候提醒其他學生認真聽,尊重別人。規(guī)范他們的回答語言,例如,“我認為?”,“同學們,我的是?”,“我有補充,我覺得應該是?”。這些回答語充分表現(xiàn)了作為一個合格的小學老師不光注意學生的思維能力的培養(yǎng),還應特別注意學生語言的規(guī)范。象做數(shù)學的應用題,首先孩子們必須讀懂題意,那么這時候必須學生的語言功底了。只有讀懂題意,才能去判斷數(shù)量關系,從而列出算式。
我認為在小學期間語言素質(zhì)的培養(yǎng)是很有必要的。數(shù)學她不光是聯(lián)系到數(shù)字,同時它也在與文字打交道。無論是什么學科,它們之間都存在了或多或少的聯(lián)系。它們的基本教學模式都可以相互借鑒,只是在側重上有一些區(qū)分。
我的指導老師段老師是一位教學能力非常強的老師。她的課堂上有許多地方和許老師是相似的。她們都會在重要的地方讓學生做標注,規(guī)范學生的語言,課堂中的內(nèi)容不拘泥于課本,聯(lián)系生活。這些都是我今后學習探索過程中所需要注意的。
作為一名合格的小學老師,我要學習的地方還有太多!例如如何做好以為好的班主任的方面。很坦率的說,我對班主任工作還是一知半解,于是在課余時間我會主動了解班主任具體職責,掌握班主任工作的基本內(nèi)容和特點,學習運用教育理論指導班主任工作的科學方法。一個班級就像一個大家庭,班主任工作的好壞直接關涉到這個班級的優(yōu)劣,直接影響到這個班級的課堂教學質(zhì)量,是教學質(zhì)量的基礎,牽涉到方方面面,是教育實習的重要組成部分。初期的班主任工作學習,很機械、很重復,只是簡單地看早讀、跟課間操、跟值日,以旁觀者的身份觀察班主任如何完成學校分配的任務、如何處理班級事務、如何與家長溝通。從看的角度去學習,其中的微妙之處,注意其中的細節(jié)問題,努力地記憶,努力地模仿。
例如上課方面,沒有很好地控制時間,速度有點快,總體感覺良好。上課是教學工作的重點。上課除了傳授新知識外,還應激發(fā)他們對學習的熱情和感受學習的快樂這才是最重要的,因此課堂上老師必須具有一種教學和自信,才能感染學生。教學是一個很個性化的過程,每個老師都有屬于自己的教學方法、教學風格,有著自己的獨到之處,在教學實踐中善于與其他老師的交流、聽其他老師的課、從其他老師的課堂中學習、虛心地向其他老師請教,這要比自己盲目地摸索要直接、更省力、更見效。
然而,學習是一門高深的學問。學習絕非生搬硬套,因為適合別人的東西卻不一定適合自己,一定要結合自己的實際,要有自己的觀點,明確自身所存在的不足。備課時,首先要廣泛收集材料和了材,集眾家所長根據(jù)實際教學需要設計出符合自身的方法。知道這課教學內(nèi)容是什么,教學的重難點又是什么,結合教學參考書和學生的實際與再來備教材,挖掘教材到位,抓得準,挖得深,這樣在教學時才會有清晰的思。對課文的講授除傳達本以之外,還加入自己的`理解,引導學生學會多方位、深層次地思考,使課堂更加飽滿富有深度。我還了解到在好的課堂學生一知半解的現(xiàn)象,學生會很快地遺忘,通過與作業(yè)及時鞏固,查缺補漏,常有必要的,而每一次的作業(yè)、每一次的課堂小、每一次的單元小測試都是一個很好的查缺補漏的機會。老師評講時,只許學生聽,不許學生訂正,常用舉一反三的方法來評講,然后再讓學生訂正錯誤。把依然不會的學生集中起來,再進行個別,同時把信息反饋給家長,讓家長在家加強,盡量讓每一個學生都掌握好所學的內(nèi)容,讓每個學生的知識點過關。
每個年級所對應的教育目標都不同,我們必須認真反復研究教案。更加注意的是我們不光背教案,還應該背學生。畢竟他們才是課堂的主人。
在這次實習中我的能力都得到了鍛煉和提高對我今后的學習、生活和工作產(chǎn)生深遠的影響,是我人生中的一次偉大的經(jīng)歷,也將成為我一生中的寶貴財富。同時也讓我認識到教育是神圣而細致的,教師是崇高而平凡的。小學教育是一種奠基和習慣養(yǎng)成,小學教師是引導督促的羅盤。通過這一次的實習,我真的收獲了許多知識,同時也更加堅定了我成為一名優(yōu)秀小學老師的決心。
工作崗位總結11
20xx年7月我從大學畢業(yè),回到--中學工作,現(xiàn)將10年多以來的工作作如下總結。在過來的這10年內(nèi),我能堅持四項基本原則,堅決擁護中國-的領導,在政治思想上追求上進,回來工作一年多,我即向黨組織遞交了入黨,并到縣黨校參加了入黨積極分子培訓班的學習,如今我已光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。
我與周圍人們的關系融洽,尊敬領導,對學校領導布置的各項工作都能樂意接受,從無怨言,我尊重同事,團結同事,樂于助人,如幫助其他教師修理電器,幫助別的教師打練習題、試題,教他們使用電腦,我還任武高計算機培訓班的上機輔導教師,教了多期的學員。我多次送生病的教師、學生上醫(yī)院就診等。我能關心、愛護學生,同時也得到學生的尊敬,在學生問卷調(diào)查中,學生對我的滿意率均達90%以上。
我積極參加學校的各項活動,積極下班參加班級的勞動,學校教職工會議及全校師生大會和教研組的業(yè)務學習我從未缺席。學校安排的晚上下班輔導,我很少缺席。我遵紀守法,能自覺遵守學校的各項規(guī)章制度,沒有無故遲到、早退、曠課現(xiàn)象,對學校布置的各項任務均能積極完成。除了教學之外,我還做學生的指導工作,兼管學校的音響,為學校的各種會議及時地提供音響。
我熱愛教師這個職業(yè)。在工作上,我勤勤懇懇,任勞任怨。我能經(jīng)常專研教材,認真?zhèn)湔n,既備教材,又備學生,在課堂四十分鐘上要質(zhì)量,課后我能及時批改作業(yè),能經(jīng)常下班輔導學生,對基礎較差的學生進行個別輔導。為提高教育教學質(zhì)量,我鉆研電腦,利用電化教學手段,多次使用多媒體電腦上課。作為青年教師,我能經(jīng)常虛心地向老教師學習,在教學上請他們給予指導,并能經(jīng)常聽他們的課,從老教師那里我得到了不少的豐富的教學經(jīng)驗。在業(yè)務上精益求精,教學水平在不斷提高。在平時的.測驗、段考、期考中,我所教的班級的成績在年級中都在中上水平。20xx年我所教的4個班總共只有3個學生會考不通過,一次性達99%。1998我所教的兩個班的物理科會考一次性達100%。1999年我第一次指導學生參加高考,經(jīng)過努力,在當年的高考中,我所任的兩個班的物理成績都取得了較好的成績,其中223班高考物理平均分為分,居年級第一名,物理科分數(shù)上重點線的有3人,本科線以上的有21人,?凭以上的有35人,這在除民族班外的理科班中上專科線人數(shù)是最多的。我任的另一個班224班,是C班,高考物理平均分為分,高考物理分數(shù)上本科線的有1人,分數(shù)為628分。從1997年下半年至今,我一直都擔任班主任工作。我能經(jīng)常深入學生,關心學生的生活、學習,了解學生的思想,做他們的良師益友。
在班級管理上,做到了嚴和細,在學習、紀律等各方面,我?guī)У陌嗑禽^好的,3次被評上文明班級,各學期班主任工作評定中我基本上都被評為A等。20xx年我第一次帶高三,同時我還繼續(xù)任C班的班主任。作為C班,按理說,學習、紀律都比別的班差是正常的,然而我們并不因為是C班而任其放任自流,而是更加重視對這個班的管理。經(jīng)過我們的艱苦的努力,使得這個班不管是在紀律上還是在學習上都有了很大的進步,我?guī)У倪@個班的違紀次數(shù)比別的班還少。在九八年校田徑運動會上我班取得了團體總分第一名的好成績,其中有四位同學打破了兩項校運會記錄。我C班學生劉賢章同學被評為“20xx年度武鳴高中十佳學生”,且在20xx年的高考中考上了重點線。我C班在高三兩次被評上了文明班級。在99年的高考中,我這個C班考上重點線的有1人,考上本科線以上的有3人,?埔陨系挠7人,高考錄取?埔陨系挠11人,F(xiàn)我245班學生蘇莉同學被評為“20xx年度武鳴高中十佳學生”。
在我不斷進步,在我取得成績的同時,我也看到了自己的不足,但我將會虛心向其他教師請教,不斷改變自己的缺點,發(fā)揮自己的優(yōu)點,使自已教育教學水平能夠更快地得到提高。
工作崗位總結12
20xx年度技術部門工作總結時光荏苒,忙碌而又碩果累累的20xx年就要過去了,值此辭舊迎新之際,將技術部門在20xx年的工作做一個回顧,以便彌補不足,更新觀念,為20xx年能取得更大的成績,使技術部門的工作開拓新的局面,打下堅實的基礎。20xx年在公司領導正確科學的領導下,在人事部門的指導協(xié)助下,我部門以堅持精益求精,開拓進取,與時俱進的精神,本著實事求是的科學觀,并堅持謹慎,細心的工作態(tài)度統(tǒng)領全面工作。按照科學人才觀的要求,抓好專業(yè)技術人才隊伍建設,并取得了一定的成績。同時工作中也存在一定的不足,現(xiàn)將20xx年工作做如下總結:
一、正在建設起一支強有力的專業(yè)技術隊伍由于新公司成立不久,各部門都存在人才奇缺的嚴重不足,技術部門也不例外。
但是在公司領導的強大支持下,在公司人事部門的大力協(xié)助中,為技術部門招聘了大量的技術人才,根據(jù)公司的需要,本著擇優(yōu)錄用的原則,在不斷的努力中技術部正逐步留下并鞏固起一支強有力的專業(yè)技術隊伍。然而由于新人對公司的產(chǎn)品不熟悉以及專業(yè)基礎知識的薄弱,明年的培訓任務還是比較重。不過,相信在公司領導的支持下,我部門會克服困難,排除問題,使全部門所有人員在新的一年中取得專業(yè)技術的飛速提高。
二、完成了公司下達的各項工作任務本年度的工作因為各種原因,存在任務重,時間緊的困難。
但經(jīng)過公司領導的'正確指導和全部門所有人員眾志成城,精誠合作,不懈努力,基本保證了各項任務在公司的規(guī)定時間內(nèi),高標準,嚴要求的完成。這和公司領導的正確指導,大力支持,全部門員工的不懈努力密不可分。但有時也因為趕進度,圖紙出現(xiàn)了一定的漏標尺寸、誤標尺寸的紕漏,這是明年應大力解決的問題,爭取在新的一年中避免和減少圖紙中出現(xiàn)不應該犯的錯誤。
三、快速安全地完成了產(chǎn)品轉(zhuǎn)型
新公司在8月份成立,技術部門納入正規(guī)在8月末,正式開始從前輪轂到輪轂單元的產(chǎn)品轉(zhuǎn)型是從9月份開始,在短短的四個月中,我部門開發(fā)和設計了二十多種一代、二代、三代輪轂單元,并隨著技術的日漸完善與成熟,開發(fā)速度也出現(xiàn)了前所未有的局面。按目前進度計算如果是常規(guī)一代、二代輪轂單元,可以達到兩天開發(fā)設計出一種新產(chǎn)品的高效率。目前我部門設計開發(fā)的一代、二代輪轂單元已成功批量生產(chǎn)的,達到了十幾個品種,基本達到了開發(fā)設計與實際生產(chǎn)成功率100%。三代輪轂單元也進入了試制階段,相信在公司領導的英明領導和公司各部門精誠合作下,三代輪轂單元也會在年底正式批量生產(chǎn)。然而,市場在不斷的變化,輪轂單元新品也不斷的涌現(xiàn),我部門現(xiàn)在也僅保證了公司任務的完成,在新品的研發(fā)中,爭取使公司產(chǎn)品達到行業(yè)高技術標準,和新技術的研究方面投入比較少,這樣勢必會造成總走別人后路的落后局面,在新的一年中,會加大力度研究行業(yè)領頭公司的技術,爭取使公司的技術在最短的時間內(nèi)趕上,國內(nèi)領頭企業(yè)的技術標準。
四、革新了工藝新公司成立后,購進了大批的高精加工設備,為工藝的改革創(chuàng)造了條件。
由于總公司原來的設備比較落后,原先的生產(chǎn)工藝已經(jīng)不能滿足現(xiàn)在的生產(chǎn)實際,在公司各部門的大力合作下,我部門對原有的工藝進行了大膽的改革,此次革新,減少了不必要的生產(chǎn)工序,提高了生產(chǎn)效率,也為公司節(jié)約了成本。目前為至,原有的118套前輪轂生產(chǎn)工藝已完成了工藝革新。不過還有數(shù)十套原有的前輪轂舊工藝需要革新,這也是明年工作的一個重點。回顧過去,成績是喜人的,但成績屬于過去,未來的任務會更加艱巨。在看成績的同時,我部門也有一些問題亟待解決,比如:新員工專業(yè)知識的提高還需要一個漫長的過程,原有舊工藝的革新任務還較重,生產(chǎn)技術革新較慢,新技術研發(fā)較少等等問題,是明年工作的重點。相信在新的一年中,技術部門會取得更大的成績,同時也祝愿公司取得更加輝煌的成就!
工作崗位總結13
轉(zhuǎn)眼之間,一年的光陰又將匆匆逝去。回眸過去的一年,在×××(改成文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位所在的單位)文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位上,我始終秉承著“在崗一分鐘,盡職六十秒”的態(tài)度努力做好文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位的工作,并時刻嚴格要求自己,擺正自己的工作位置和態(tài)度。在各級領導們的關心和同事們的支持幫助下,我在文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位上積極進取、勤奮學習,認真圓滿地完成今年的文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作任務,履行好×××(改成文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位所在的單位)文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位職責,各方面表現(xiàn)優(yōu)異,得到了領導和同事們的一致肯定。現(xiàn)將過去一年來在文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位上的學習、工作情況作簡要總結如下:
一、思想上嚴于律己,不斷提高自身修養(yǎng)
一年來,我始終堅持正確的價值觀、人生觀、世界觀,并用以指導自己在×××(改成文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位所在的單位)文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位上學習、工作實踐活動。雖然身處在文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位,但我時刻關注國際時事和中央最新的精神,不斷提高對自己故土家園、民族和文化的歸屬感、認同感和尊嚴感、榮譽感。在文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位所在的單位文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位上認真貫徹執(zhí)行中央的路線、方針、政策,盡職盡責,在文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位上作出對國家力所能及的貢獻。
二、工作上加強學習,不斷提高工作效率
時代在發(fā)展,社會在進步,信息技術日新月異!痢痢廖拿卣⻊招畔⒆珜懪c編發(fā)工作崗位相關工作也需要與時俱進,需要不斷學習新知識、新技術、新方法,以提高文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位的服務水平和服務效率。特別是學習文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位相關法律知識和相關最新政策。唯有如此,才能提高×××文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位的.業(yè)務水平和個人能力。定期學習文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位工作有關業(yè)務知識,并總結吸取前輩在×××文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位工作經(jīng)驗,不斷彌補和改進自身在×××文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位工作中的缺點和不足,從而使自己整體工作素質(zhì)都得到較大的提高。
回顧過去一年來在文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位
所在的單位)文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位工作的點點滴滴,無論在思想上,還是工作學習上我都取得了很大的進步,但也清醒地認識到自己在×××文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位相關工作中存在的不足之處。主要是在理論學習上遠不夠深入,尤其是將思想理論運用到×××文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位的實際工作中去的能力還比較欠缺。在以后的×××文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位工作中,我一定會揚長避短,克服不足、認真學習文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作崗位相關知識、發(fā)奮工作、積極進取,把工作做的更好,為實現(xiàn)中國夢努力奮斗。展望新的一年,在以后的文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位所在的單位工作中希望能夠再接再厲,要繼續(xù)保持著良好的工作心態(tài),不怕苦不怕累,多付出少抱怨,做好文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位的本職工作。同時也需要再加強鍛煉自身的文秘政務信息撰寫與編發(fā)工作水平和業(yè)務能力,在以后的工作中我將加強與文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位上的同事多溝通,多探討。要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老老實實做人,爭取為文秘政務信息撰寫與編發(fā)崗位所在的單位做出更大的成績。
工作崗位總結14
為確保春運和“兩會”期間電務系統(tǒng)安全穩(wěn)定,按照部局統(tǒng)一部署,電務系統(tǒng)于2月14日開始開展了安全大檢查活動,結合春運包保、消防檢查,各專業(yè)小組認真落實活動要求,深入現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)并解決了一批傾向性、系統(tǒng)性的問題,確保了電務系統(tǒng)安全穩(wěn)定,F(xiàn)將活動開展情況小結如下:
一、高度重視
一是成立檢查小組。為迅速貫徹部局要求,電務處下發(fā)了《關于電務系統(tǒng)深入開展安全大檢查活動的通知》,成立了電務處處長任組長,電務處副處長任副組長,電務處各科室科長、主任為組員的專業(yè)領導小組,并成立了武漢電務段包保組、襄樊電務段包保組、武漢通信段包保組、安全盯控組、工程安全檢查組五個包保檢查小組。
二是細化檢查措施。為深入貫徹“2.18”全路安全、“2.19”鐵道部電務系統(tǒng)安全電視電話會議精神以及路局有關要求,深刻吸取“2.18”南昌鐵路局工務作業(yè)人員死亡較大事故等幾起典型事故教訓,切實把安全大檢查活動抓細、抓實、抓出成效,電務處下發(fā)了《關于電務系統(tǒng)安全大檢查活動進一步引向深入的通知》,組織對三起事故進行了專題學習,制定了干部全覆蓋包保檢查方案,每個干部、管理人員逐人制定“明責、定位、定量、定內(nèi)容”的包保檢查措施。
三是明確重點單位。明確了電務系統(tǒng)安全大檢查的重點單位、重點項目、重點問題和卡控的安全重點、系統(tǒng)采取的措施,對電務系統(tǒng)的安全重點單位武漢通信段制定了督導方案,分周制定了時間安排、檢查重點、責任科室、量化要求,確保活動期間每日電務處有人在通信段、車間、工區(qū)進行檢查、督導、幫促,確保當前關鍵時期電務系統(tǒng)安全持續(xù)穩(wěn)定。
二、狠抓落實
根據(jù)活動要求和量化任務,各小組成員到站段、下車間、進班組、走區(qū)間、上機車,深入一線檢查,開展工作調(diào)研,組織搶險演練,做到“安全檢查全覆蓋,關鍵項目重點查”,在落實量化任務上下功夫,注重活動的效果。
一是突出活動重點。突出高鐵安全、春運安全、“三大活動”督導3個方面,保障高鐵設備質(zhì)量、強化高鐵應急處置、強化高鐵現(xiàn)場作業(yè)、保持行車設備質(zhì)量穩(wěn)定、嚴格職工“兩紀”、 轉(zhuǎn)變干部作風、加強道口管理、強化各項安全基礎管理工作的檢查等8項重點工作。
二是合理量化任務。結合“三大”活動,制定了五個檢查組“七個一”的量化任務,在量化指標上不做加法,既完成下現(xiàn)場任務,又切合個人工作實際,同時規(guī)定各小組以組為單位每周完成量化任務,截止目前,各小組每周量化完成率均達到100%,做到了本職工作與安全大檢查活動“兩不誤”。
三是認真開展檢查。把設備檢查與管理檢查、安全檢查與專項檢查結合起來,既有檢查,也有調(diào)研,既有添乘,也有跟班,形式多樣。開展了月度安全質(zhì)量考核檢查。檢查了電務段漢口、信陽、襄樊、十堰車間和通信段合武、武廣等車間,并檢查了橫店東、葛店施工配合
介入及安全防護情況,對發(fā)現(xiàn)的問題督促電務段、通信段整改,并下發(fā)整改通知書4份。進行了設備檢查。添乘京廣、合武、武廣、漢丹、武九等線,檢查武九、焦柳、漢丹、長荊、宜萬、襄渝、漢宜等線路的機械室、站場、區(qū)間設備,檢查咸寧、襄樊北、電子設備、檢修等車間和通信信陽、合武、武廣等車間,對信號機、電源屏、電源線、ATP、箱盒、軌道電路、LKJ、預警平臺、道口設備和通信無線、會議、廣播、傳輸、網(wǎng)管、GSM-R、CIR及滅火器、空調(diào)等設備進行了檢查,基本做到干線線路、重點單位、重要站場、主要設備“四個”全覆蓋。進行了管理檢查。各小組結合文件、通知要求,檢查了電務段人勞科、安調(diào)科等機關科室和電務段線路、檢修及通信無線、現(xiàn)場、客專、高鐵車間以及相關工區(qū),對專項活動開展情況,安全制度、措施落實情況,年月表的制定、執(zhí)行情況,量化任務完成情況,天窗修管理,綜合管理,問題庫管理等方面進行了認真檢查。進行了施工檢查。檢查葛店站改施工配合,石武高鐵施工安全檢查,參加襄北駝峰更換峰下道岔施工,組織召開漯河至遂平段速度調(diào)整列控、LKJ基礎數(shù)據(jù)修改協(xié)調(diào)會,完善施工方案。進行了跟班作業(yè)。夜查并跟班作業(yè)漢口動車所等,跟班作業(yè)動車一級修。進行了工作調(diào)研。在咸寧車間開展了工作調(diào)研,了解“大反思大教育大檢查”活動開展情況、職工的思想狀況和存在的實際問題,對車間近期工作及解決職工生活方面的'困難提出了具體要求。與天津信號工廠有關人員就產(chǎn)品質(zhì)量,設備、器材的壽命管理等問題進行交流探討。針對17日上海局入庫檢測發(fā)生的問題,到漢口折返段LKJ檢測工區(qū)檢查,就電務上車檢測應重點防范的問題和安全保障措施進行現(xiàn)場調(diào)研,與電務段、車載車間、現(xiàn)場工區(qū)人員進行了探討,并與機務部門進行了溝通。組織了節(jié)后天窗。在有條件的線路要求電務段、通信段利用天窗時間對道岔等設備進行檢修整治,提高了設備運用質(zhì)量。組織了通信應急演練。在武廣1號基站、京廣線K984+200、合武68號基站等處組織了通電話、傳靜圖、接動圖的應急演練,在襄渝線動車上組織動車無線CIR故障演練,提高了電務職工搶險意識和應急能力。
據(jù)不完全統(tǒng)計,自活動開展以來,電務處共下現(xiàn)場87人次,添乘11次,其中添乘動車6次,武廣高鐵3次,參加施工及協(xié)調(diào)11次,跟班作業(yè)3次,夜查1次,檢查站段3個,車間22個,工區(qū)50個,站場、機房、區(qū)間34個,道口4個,組織通信信號應急搶險演練4次,發(fā)現(xiàn)問題97個,已整改97個,問題庫中29個問題整改15條,剩余14條正在整改之中,活動取得階段性效果。
與此同時,各站段也下發(fā)了文件,明確了安全重點、關鍵項目,制定了包保檢查方案、量化任務,迅速開展了安全大檢查活動。襄樊電務段:一是5個春運包保組節(jié)后立即對各車間進行了檢查,確保每位職工在春節(jié)過后,迅速將重心轉(zhuǎn)移到安全生產(chǎn)上來。二是對2月15、19、23、27日四天的天窗修工作進行了布置,各春運包保干部深入現(xiàn)場,指導車間、班組開展好天窗修工作,確保設備穩(wěn)定運用。三是2月15日至2月17日舉辦了一期工班長培訓班,段領導及相關科室負責人擔任教員,根據(jù)培訓內(nèi)容對班組長進行了嚴格考試,確保了培訓效果達到目標;顒又校檎页龈黝悊栴}7件,已克服7件。武漢電務段:一是武廣客專夜間天窗修跟班作業(yè),并檢查京廣南線各站安全大檢查活動開展情況,段調(diào)度電話抽查各車間、工區(qū)活動開展情況,檢查京廣北線各站安全大檢查活動開展情況,檢查孟寶線各個道口運用
情況,發(fā)現(xiàn)并及時處理存在隱患。二是安調(diào)科組織3個檢查組對孝感、武漢北、鄂州、蘄春、麻城、武昌、武東車間和部分班組進行檢查,重點檢查安全大檢查活動開展情況及勞動安全情況,并下發(fā)安全檢查情況通報。共檢查85工區(qū)、106站場,共發(fā)現(xiàn)177項問題,解決了166項問題,正在整改問題12項。武漢通信段:一是統(tǒng)籌安排,將目前“安全大反思、大教育、大檢查活動”活動、宜萬線隱患整改月活動和“安全大檢查”活動結合起來,加強對一線關鍵崗位和關鍵設備的檢查工作,保持維護安全的動態(tài)壓力。二是對問題庫中反映的問題,著力整改,對慣性問題和慣性故障積極克服。問題庫新增6項,已整改落實5項。
工作崗位總結15
尊敬的領導、親愛的同志們:
我叫xxx,現(xiàn)任南京醫(yī)科大學附屬江寧醫(yī)院兒科護士長,20x年,在院領導班子的正確領導下,在科室主任以及科室全體醫(yī)護人員的共同努力下,我做到嚴以律己、率先垂范,以院為家,奮力進取,頑強拼搏,兒科圓滿完成了今年年度目標任務近萬元。為了更好地做好明年兒科的護理工作,我比照護士長工作職責,作如下述職報告,敬請領導和同志們批評指正。
一、以科室為家,團結帶領科室護理人員高標準完成工作任務
一年來,在工作當中,作為一名醫(yī)院的中層干部,我時刻按照護士長職責,嚴以律己,勤懇做事,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,堅持以科室為家,每天早來10分鐘,晚走10分鐘,嚴格按照操作規(guī)范,合理安排護士和護工的排班,培養(yǎng)護理人員的全面素質(zhì),使她們都能很好地完成自己的本職工作,積極組織科室護理人員學習基礎護理技能,針對兒科患兒特點,研究、摸索出了一套行之有效的護理工作方法,并在實際工作中應用,發(fā)揮了積極作用,牢固樹立宗旨意識和服務意識,在護理工作中創(chuàng)造性地開展工作,始終堅持以病人為中心,為患兒提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護理服務,科室全年沒有出現(xiàn)一次工作上的失誤,基本做到了讓領導和同志們滿意,讓自己滿意和讓患者滿意的“三滿意”,患者滿意率基本達到95%以上?剖夜ぷ鞫啻问艿皆侯I導班子的好評,我自己也多次因為工作表現(xiàn)出色受到院領導班子的表彰。
二、堅持經(jīng)常不斷的業(yè)務知識學習
手把手地對新進護理人員搞好傳、幫、帶一年來,我在認真做好自己值班工作的同時,適時抓好科室護理人員的業(yè)務學習和技能培訓,手把手地對新進人員和護工的業(yè)務知識和技能培訓進行傳、幫、帶,以臨床護理工作量為基礎,根據(jù)患兒特點、護理等級、床位使用率等,科學調(diào)配人力、實行彈性排班,實施責任制整體護理。經(jīng)過我們的共同努力,科室全體護理人員能夠熟練掌握儀器操作技能和兒科護理知識,人人都能夠勝任獨立上崗值班,個個成為兒科患兒護理的行家里手。成績的取得,來源于領導們的關心支持和科室同志們的不懈努力,我決心在明年的工作當中繼續(xù)保持和發(fā)揚。
同時也應該看到:成績面前還存在一定的差距,歸納起來,有以下幾點:
1、在實際工作當中,有時候自己的工作的方式方法不夠得當,有急躁情緒和急于求成的思想。
2、工作中大多只是簡單的`執(zhí)行任務和做好常規(guī)性的工作,創(chuàng)新精神和爭先意識不夠。
三、以身作則,恪盡職守,樣樣工作走在前
一年來,我堅持做到以身作則,模范帶領科室全體護理人員,按照科室主任的工作安排和要求,有條不紊地開展好護理工作,樣樣工作走在同志們的前面,要求同志們做到的自己首先做到,要求同志們不做的自己首先不做,堅持每天早來晚走,檢查督促值班人員認真搞好交接班,并做好護理記錄。為了科室工作,我常年堅持一天24小時保持通訊工具暢通,不論是節(jié)假日或禮拜天,甚至是凌晨一兩點鐘,只要電話一響,隨時保持聯(lián)絡,及時耐心地為值班護士解疑釋惑,特殊情況下,保證隨叫隨到。一年來,已經(jīng)記不清犧牲了多少個休息天和節(jié)假日,反正是沒有休息過一個完整的禮拜天。工作中,時刻做到想為患者家屬之所想,急為患者家屬之所急,把患兒家屬當做自己的親人,始終讓患兒在這里花最少的錢享受質(zhì)的服務,并且發(fā)揮革命的人道主義精神,針對極個別患者家屬家庭極度貧困的實際,積極主動和科室主任商議,在條件允許的范圍內(nèi),給予降低收費或者減免部分醫(yī)療費用,使患兒家屬感激不盡,同時也極大地提升了我院的外部形象,樹立了我院“白衣天使”救死扶傷的良好醫(yī)德和以實際行動抵制“一切向錢看”不良風氣的精神風貌。
四、下一步工作打算
1、進一步加強業(yè)務知識的學習和人員進修、培訓,進一步熟練專業(yè)技能。
2、進一步加大科室管理力度,和科室主任一起狠抓基礎護理、護患溝通等全面工作,為爭創(chuàng)保健院先進科室做好準備?傊,一年來,我和科室主任及全體科室醫(yī)護人員同心同德,克服困難,知難而上,以醫(yī)院大局為重,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,不斷提高醫(yī)療護理水平,切實為患兒提供優(yōu)質(zhì)的護理服務,做出了顯著的成績。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,奮發(fā)進取,更好地為患者服務,為醫(yī)院的爭創(chuàng)“三級醫(yī)院”的建設做出自己新的貢獻。
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