禮儀隊選拔招新活動的策劃書
一、活動目的
由于老生離校和新生的入學(xué)，學(xué)校禮儀隊在人力方面會有些許緊張。為了擴(kuò)大學(xué)校禮儀隊的影響力，確保今后各項活動的順利進(jìn)行，并為我校學(xué)生搭建一個學(xué)習(xí)和展現(xiàn)自我禮儀風(fēng)采與表現(xiàn)自己的平臺，禮儀隊決定面向大一新生招新。以促進(jìn)大一新生在禮儀隊的.各項活動中發(fā)現(xiàn)和發(fā)明美，理解美的真諦。
二、招新對象
全體大一女生。（要求：身高165厘米以上，五官端正，外貌氣質(zhì)佳者優(yōu)先。要求對禮儀工作有所了解，并熱愛禮儀工作。服從工作安排，對工作具有認(rèn)真的態(tài)度）
三、主辦單位
禮儀部內(nèi)部成員與教育科學(xué)學(xué)院學(xué)生分會文體生活部部分成員。
四、招新時間
五、招新方式
個人報名與組織推薦。
六、參與審核人員
禮儀隊隊員與學(xué)生分會部分人員。
七、招新流程
�。ㄒ唬┱行虑捌�
禮儀隊內(nèi)部成員自行推薦與新生自行報名，招新前期做好準(zhǔn)備工作，做好招新場地與人員時間情況的協(xié)商。禮儀隊內(nèi)部對初步?jīng)Q定的名單進(jìn)行初步篩選。利用各種方式深入宣傳關(guān)于此次招新工作的各項事項，組織內(nèi)部人員與學(xué)生分會成員通力合作，做好禮儀隊招新宣傳工作。為以后即將開展的各項工作奠基。
（二）準(zhǔn)備工作
布置招新地點并協(xié)調(diào)招新時間，分配工作，工作分為負(fù)責(zé)招新簽到、負(fù)責(zé)招新筆試與面試、負(fù)責(zé)在招新過程中拍照為最終評定提供資料與招新結(jié)果最終評定等方面。分配工作結(jié)束后再次確認(rèn)，確保每一個人的任務(wù)清晰明了，確保每一項事務(wù)有專人負(fù)責(zé)。專人專項，有利于以后的工作順利開展。
�。ㄈ┟嬖嚵鞒�
首先允許面試者進(jìn)行簡短的自我介紹，在面試者自我介紹的同時面試官對面試者各方面的情況進(jìn)行初步了解，然后進(jìn)行簡單的提問環(huán)節(jié)。提問環(huán)節(jié)結(jié)束后，可以根據(jù)禮儀隊的各項要求，對面試者進(jìn)行動作考察。
�。ㄋ模┖笃谠u定
后期評定根據(jù)面試與筆試的綜合情況打分。
八、面試結(jié)果
面試結(jié)果通過短信統(tǒng)一發(fā)送。
【禮儀隊選拔招新活動的策劃書】相關(guān)文章：
大學(xué)招新活動的策劃書05-10
社團(tuán)招新的活動策劃書05-10
社團(tuán)招新活動策劃書02-01
社團(tuán)招新活動策劃書范文02-24
HR選拔人才七招09-21
創(chuàng)業(yè)者協(xié)會招新活動經(jīng)費(fèi)預(yù)算策劃書02-01
hr智慧：七招教你選拔人才09-27
社團(tuán)招新面試題10-19
新大學(xué)生募捐活動策劃書03-18
招新宣傳標(biāo)語9篇11-23