財務(wù)能力分析實訓(xùn)報告

　　在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天，報告對我們來說并不陌生，我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。那么報告應(yīng)該怎么寫才合適呢？以下是小編收集整理的財務(wù)能力分析實訓(xùn)報告，僅供參考，大家一起來看看吧。

財務(wù)能力分析實訓(xùn)報告1

　　一、當前企業(yè)財務(wù)分析中存在的問題

　　隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，財務(wù)分析工作已被很多企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)所重視。認識到財務(wù)分析是企業(yè)財務(wù)管理的重要環(huán)節(jié)，它既是對已完成的財務(wù)活動的總結(jié)，也是進行財務(wù)預(yù)算開展日常管理的前提。近幾年，財務(wù)分析不論從內(nèi)容上或方法上較以前有所提高，但與企業(yè)經(jīng)營決策和控制需要相比，還不相適應(yīng)。主要表現(xiàn)：

　　1、重客觀分析，輕主觀分析。企業(yè)經(jīng)營和財務(wù)狀況的變化，往往是由主觀和客觀兩個方面因素構(gòu)成。因此，財務(wù)分析應(yīng)當就主客觀因素作全面分析�？墒且话闫髽I(yè)多是客觀分析多，而對主觀因素卻很少剖析。例如：分析產(chǎn)品成本升高時，往往只注意分析國家宏觀政策調(diào)整對產(chǎn)品供、產(chǎn)、銷的影響，而忽視企業(yè)自身的經(jīng)營管理狀況。

　　2、重成效分析，輕教訓(xùn)分析。企業(yè)經(jīng)營順利，經(jīng)濟效益好時，分析成功經(jīng)驗高談闊論，洋洋自得；經(jīng)營失利，出現(xiàn)虧損時，分析問題就避實就虛。不是從失利中認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，而是遮遮掩掩，文過飾非，甚至弄虛作假，謊報“軍情”。

　　3、重事后分析，輕事前分析。，企業(yè)財務(wù)人員往往只會在事后算賬，根據(jù)會計報表及其核算資料進行財務(wù)分析，這是單純的事后分析。而當前快速發(fā)展的市場經(jīng)濟要求企業(yè)經(jīng)營者在事前做出正確的經(jīng)營決策。而決策的基礎(chǔ)是預(yù)策，會計人員經(jīng)過事前考查、論證、預(yù)測、作好事前的財務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。例如有些企業(yè)習(xí)慣于盲目地跟著別人后面走，人云亦云，結(jié)果吃虧上當。企業(yè)的任何一項經(jīng)營活動都事關(guān)企業(yè)的發(fā)展，因此財務(wù)分析應(yīng)該盡可能的為企業(yè)的發(fā)展保駕護航，出謀劃策，發(fā)現(xiàn)財務(wù)風(fēng)險的問題要及時的上報，最大限度的減小企業(yè)的損失。

　　4、重盈虧分析，輕資金分析。企業(yè)的盈虧狀況如何，是評價一個企業(yè)經(jīng)營成果的重要標志。尤其是實行工效掛鉤的企業(yè)，重視盈虧分析，因而對影響盈虧的因素分析的詳細、全面，而忽略對資金運用的分析。而往往企業(yè)資金應(yīng)用不當，也會危及企業(yè)的生存和發(fā)展。合理地有效地運用資金，對提高企業(yè)經(jīng)濟效益也是十分重要的。

　　5、重定期分析、輕專題分析。企業(yè)季報也要寫財務(wù)分析，這樣企業(yè)每年要寫4次財務(wù)分析。企業(yè)在經(jīng)營中成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn)都有，要及時地做出專題財務(wù)分析報告，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，以利再戰(zhàn)。

　　二、企業(yè)財務(wù)分析報告編撰中應(yīng)注意的幾個問題

　　企業(yè)財務(wù)分析報告是利用財務(wù)報表的數(shù)據(jù)，并結(jié)合其他有關(guān)的補充信息，對企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量進行綜合比較和評價的財務(wù)報告。財務(wù)分析報告在評價企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，揭示企業(yè)經(jīng)營活動中存在的矛盾和問題，為改善經(jīng)營管理提供方向和線索，預(yù)測企業(yè)未來的風(fēng)險和報酬，檢查企業(yè)預(yù)算完成情況等方面具有重大意義。因此，企業(yè)務(wù)必要充分做好財務(wù)分析報告的編撰工作，保證高質(zhì)量的同時強調(diào)及時性，充分收集各種有效的全面的數(shù)據(jù)和信息、能夠準確反映企業(yè)經(jīng)營狀況，最后再加上會計人員的報表分析工作，最終完成一份高質(zhì)量的財務(wù)分析報告。

　　1、財務(wù)分析報告的編撰務(wù)必要在保證質(zhì)量的同時注重時效性，只有及時準確的收集到完備的財務(wù)信息，才能夠編撰出有效的財務(wù)分析報告，在規(guī)定的時間內(nèi)提交給使用者，從而最大程度上的表現(xiàn)出其價值。如果一份半年期的財務(wù)分析報告拖到下半年10月份才提交，那也就失去了其作為企業(yè)管理的參考意義，也就失去了其本身的作用和意義，即使分析如何透徹也是廢紙一份。

　　2、要核實和正確使用數(shù)字。財務(wù)工作離不開各種數(shù)字和統(tǒng)計，因此反復(fù)調(diào)查核實數(shù)字的準確性和完整性是一項重要的工作，尤其要杜絕那種隨意變造或者虛假的數(shù)字。要對各項數(shù)據(jù)有一個清晰具體的界定，杜絕平均數(shù)、片面的絕對數(shù)等問題，要注重總指標數(shù)據(jù)、相對數(shù)據(jù)等，尤其是有聯(lián)系的指標的對比，平均數(shù)則需要強調(diào)反映一類現(xiàn)象的一般水平指標，從而最大程度上的避免錯用的情況，減少各類失誤。從行業(yè)平均數(shù)據(jù)、競爭對手數(shù)據(jù)和本企業(yè)同期數(shù)據(jù)對比后，發(fā)現(xiàn)問題，找到差異的原因，來為企業(yè)決策者提供有用、及時的分析。最后，在數(shù)字的使用上也應(yīng)該強調(diào)規(guī)范要求，如一些重要數(shù)據(jù)一律要用大寫的形式，在財務(wù)金額前面要注明貨幣種類，要有分隔符等等。

　　3、語言要簡明、準確。在做財務(wù)分析報告的'過程中，要盡可能使用準確簡潔的語言進行表達，從而體現(xiàn)出最直截了當同時又確切的含義。通常一份報告包括了引言、主要論點、主要論據(jù)以及最后的論據(jù)這幾項，如果行文繁冗拖沓，廢話連篇，半天看不到重點，就會使閱讀者喪失興趣，降低報告的價值。另外，由于財務(wù)分析報告本身的性質(zhì)特征，設(shè)計到財務(wù)數(shù)據(jù)的報告本身就應(yīng)該精確再精確，嚴謹再嚴謹，這就需要財務(wù)分析報告編寫者拿出充分的責(zé)任心和嚴謹、一絲不茍的態(tài)度，才能夠提交一份用心的、高質(zhì)量、負責(zé)任的財務(wù)分析報告。

　　4、確定財務(wù)報告分析的重點。確定財務(wù)報告分析的重點要依據(jù)讀者（或領(lǐng)導(dǎo)）對信息的需求來確定。記得有一年的財務(wù)分析報告讓領(lǐng)導(dǎo)看后，他說：“你們的財務(wù)分析報告寫的不錯，很全面，應(yīng)該說是花費了不少心思的。但太長了，而我想真正需要的信息卻不多”。我們辛辛苦苦做出來的分析報告原本是要為企業(yè)管理者服務(wù)的，可事實上，我們都是按照上級規(guī)定的格式通報一下各項指標的完成情況，而對于領(lǐng)導(dǎo)想要知道的重點指標后面的各種變動因素的分析，只是粗略地概述一下，根本就沒有進行重點的分析其內(nèi)在的變動因素。我認為，寫好財務(wù)分析報告的前提是財務(wù)分析人員要盡可能地多與相關(guān)人員進行充分的溝通，捕獲管理者和使用者真正要了解的信息。

　　三、結(jié)束語

　　當前我國企業(yè)財務(wù)管理方面存在著各種各樣的問題，首當其沖的就是財務(wù)管理人員自身素質(zhì)亟待提高的問題。部分企業(yè)財務(wù)人員的專業(yè)知識體系不能得到及時更新，新的法律法規(guī)、規(guī)章制度宣傳、培訓(xùn)不夠，重會計核算、輕財務(wù)分析，加上財務(wù)人員自學(xué)、鉆研能力差，有些單位的財會人員甚至連最基本的核算常識都不能掌握，就更談不上必要的財務(wù)分析了，這就導(dǎo)致會計基礎(chǔ)工作不完善，甚至出現(xiàn)賬目混亂，資產(chǎn)流失，會計信息不真實，財務(wù)分析報告不真實等現(xiàn)象。

　　另外就是領(lǐng)導(dǎo)思想觀念上的問題，一些單位領(lǐng)導(dǎo)的財務(wù)管理意識淡薄，對財務(wù)管理工作沒有予以相應(yīng)的重視，對財務(wù)管理工作的理解存在一定程度的偏差，認為財務(wù)管理工作者僅僅是充當單位付款人的角色，沒有發(fā)揮財務(wù)管理工作應(yīng)有的輔助決策和監(jiān)督控制功能，對財務(wù)管理工作者缺乏一定的職業(yè)規(guī)劃及工作開展的建設(shè)性意見和要求，甚至將個人的主觀意識凌駕于財務(wù)管理制度之上，這是導(dǎo)致財務(wù)管理失控的一個重要原因之一。

　　另外過去很長時間企業(yè)財務(wù)管理人員對財務(wù)分析工作重視度不夠，下的功夫也不深。企業(yè)財務(wù)分析工作對企業(yè)的發(fā)展有著重要的影響和作用，我們應(yīng)該把財務(wù)分析工作作為企業(yè)財務(wù)管理的重要項目來抓，真正重視起這項工作。隨著市場競爭的不斷加強，現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理也需要有新的面貌，這是筆者對企業(yè)財務(wù)分析工作的一點感悟。

財務(wù)能力分析實訓(xùn)報告2

　　財務(wù)分析課程作為高等院校會計學(xué)專業(yè)和財務(wù)管理專業(yè)本科學(xué)生的專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)核心課，是一門理論性、實踐性、技術(shù)性都比較強的綜合性學(xué)科。隨著我國經(jīng)濟特別是資本市場的發(fā)展以及人們理財意識的增強，財務(wù)分析作為一門專業(yè)知識受到越來越多相關(guān)群體的重視，在專業(yè)領(lǐng)域和普通大眾的理財活動中得到了廣泛的應(yīng)用。但是目前高等院校財務(wù)分析課程教學(xué)體系中的內(nèi)容、方法、考評機制和理念等方面都難以完全滿足這一目標，這就給廣大財務(wù)分析專業(yè)教師提出了新的挑戰(zhàn)和思考。作為從事財務(wù)分析教學(xué)的一線教師，本人認為可以嘗試從以下幾方面進行教學(xué)改革。

　　一、拓展教學(xué)內(nèi)容，建立以財務(wù)報表分析為中心的多維分析體系

　　毫無疑問，財務(wù)報表分析是整個財務(wù)分析工作的中心環(huán)節(jié)，但不是唯一環(huán)節(jié)。隨著經(jīng)濟的發(fā)展、企業(yè)體制改革與現(xiàn)代公司制的出現(xiàn)，財務(wù)分析的領(lǐng)域不斷擴展，早已不限于初期的財務(wù)指標分析，在企業(yè)重組、資本市場、企業(yè)評估、績效評價等領(lǐng)域得到了越來越廣泛的應(yīng)用。這就要求財務(wù)分析提供信息具備多維性的特征，即財務(wù)分析中要兼顧戰(zhàn)略分析、會計分析和前景分析，做到內(nèi)外部信息的結(jié)合、財務(wù)與非財務(wù)信息的結(jié)合、定期與不定期信息的結(jié)合以及數(shù)字與文字信息的結(jié)合。很難想象僅憑分析幾個主要財務(wù)比率就能做好一個企業(yè)的財務(wù)分析。因此，在財務(wù)分析課程教學(xué)中，除了抓住財務(wù)報表分析這個中心環(huán)節(jié)進行教學(xué)以外，還應(yīng)有意識的引導(dǎo)學(xué)生利用課余時間拓展相關(guān)學(xué)科知識，如企業(yè)戰(zhàn)略管理課程中的邁克爾·波特五種競爭力模型和，SWOT，分析法，以及市場營銷各種競爭策略，這些知識都是可以滲透到一個特定企業(yè)的.財務(wù)分析內(nèi)容中的。只有建立多維的財務(wù)分析體系，財務(wù)分析才能越透徹、全面而充實。當然如果學(xué)生在進行財務(wù)分析之前就具備這些學(xué)科知識，教師的任務(wù)就是在進行財務(wù)分析之前加以提示或引導(dǎo)，使之樹立多維的財務(wù)分析思維理念。

　　二、完善教學(xué)方法，加強案例式教學(xué)和實訓(xùn)教學(xué)

　�。ㄒ唬┌咐�教學(xué)法是培養(yǎng)學(xué)生思考、綜合能力、創(chuàng)新能力和理論聯(lián)系實際的能力的有效途徑，它被工商管理學(xué)科廣泛采用。對于財務(wù)分析課程來說，教材中一般都有案例，這是一大優(yōu)勢，但教材里的案例往往是導(dǎo)入式的，更多的是例題類的，其特征要么太簡單要么一個案例貫徹教材始終，難以發(fā)揮案例教學(xué)的優(yōu)勢。我們建議在保留導(dǎo)入式和例題類案例的基礎(chǔ)上增加綜合性的案例教學(xué)，最好有單獨的課時安排，可以放在財務(wù)分析體系某個能力分析之后，也可以在全部教學(xué)內(nèi)容講述完畢后，以現(xiàn)實中真實的上市公司相關(guān)資料為藍本進行局部或綜合財務(wù)分析，同時遵循案例教學(xué)“準備——小組討論——集中討論——總結(jié)評價”的一般步驟。由于分析結(jié)論大都有專業(yè)分析機構(gòu)分析報告的比較和參考，因此這種案例分析往往可以起到很好的教學(xué)效果。

　�。ǘ�）教學(xué)對于財務(wù)分析課程來說，就是進行上機實驗。這一般需要增加6—8個課時。通過實訓(xùn)課，主要使學(xué)生掌握利用計算機的相關(guān)軟件（EXCEL）進行財務(wù)報表的比率分析、趨勢分析和綜合分析，并撰寫分析。在這一過程中教師主要講解軟件分析的過程，常見幾種財務(wù)分析圖的繪制和財務(wù)分析報告撰寫的一般格式。該部分課時雖然不多，但是通過實訓(xùn)取得的教學(xué)效果卻是事半功倍的。當然，如果無法單獨安排財務(wù)分析實訓(xùn)課，可以考慮將這一內(nèi)容放到財務(wù)管理綜合實訓(xùn)中開展。

　　三、改革考評辦法，建立多元化的成績評價機制

　　傳統(tǒng)的教學(xué)評價是應(yīng)試教育的產(chǎn)物，往往把考試成績作為評價學(xué)生一門課程是否掌握的唯一手段，致使為考試而讀書，忽視了能力培養(yǎng)的過程。這與素質(zhì)教育的發(fā)展方向和社會需求相悖。其實，教學(xué)評價不應(yīng)是最后一個環(huán)節(jié)，應(yīng)貫穿于教學(xué)活動的始終，即從學(xué)生課堂教學(xué)前的準備、課堂教學(xué)中的表現(xiàn)到課程結(jié)束時的考試，對學(xué)生作全方位、全過程的動態(tài)考核。所以，建立財務(wù)分析課程多元化的評價機制就應(yīng)包括課堂發(fā)言、書面作業(yè)、期末考試及總結(jié)反饋幾個階段，而不應(yīng)只是專注于考試成績的評價。

　　在這種多元化的成績評價機制中學(xué)生課程總成績可以由幾部分組成，比如，可以包括理論部分考試、以上市公司為對象進行實例分析然后上交財務(wù)分析報告和上機實訓(xùn)三部分�？偝煽冇梢陨先�部分成績組成，但每一部分的權(quán)重可以有所區(qū)別：理論部分采用閉卷的形式考試，可以考核學(xué)生對基本理論知識的掌握情況，大概占60%；以上市公司為對象進行實例分析這是在課堂上進行案例分析和學(xué)完了相應(yīng)內(nèi)容的基礎(chǔ)上，讓學(xué)生獨立進行分析，并單獨完成分析報告，大概占30%；上機實訓(xùn)可以考核學(xué)生上機操作情況，大概占10%。

　　四、提高自主學(xué)習(xí)的能力，樹立財務(wù)分析理念

　　自主學(xué)習(xí)能力對于大學(xué)學(xué)習(xí)來說至關(guān)重要，財務(wù)分析課程的學(xué)習(xí)也不例外。隨著社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展和國內(nèi)外政治經(jīng)濟環(huán)境的錯綜變化，企業(yè)尤其是上市公司提供的財務(wù)信息呈現(xiàn)出綜合性、復(fù)雜性、多樣性、動態(tài)性等新特征，這就要求在校學(xué)生不僅需掌握扎實的基本知識和基本技能，還要具備時間空間上一定的自主學(xué)習(xí)能力，這樣才能適應(yīng)財務(wù)分析工作的新要求。因此，教師在此課程的教學(xué)過程中應(yīng)有意識的“留白”，不要大包大攬，要留下充足的時間給他們思考和分析，并在思考分析方法上給予建設(shè)性的指導(dǎo)，使學(xué)生完成從被動到主動、從無意識到有意識的轉(zhuǎn)變。

　　另外，教師在整個教學(xué)過程中始終要告誡學(xué)生必須樹立財務(wù)分析理念，即任何時候只有對可靠的財務(wù)資料和信息進行充分的加工分析，才能發(fā)揮其診斷、監(jiān)督、預(yù)測、決策的作用，才能為相關(guān)利益群體服務(wù)，否則財務(wù)信息和資料恐是枯燥、孤立的無用信息。這一點無論是對于學(xué)生的職業(yè)生涯還是今后的個人理財都有積極的意義。

財務(wù)能力分析實訓(xùn)報告3

　　現(xiàn)階段，會計財務(wù)報告工作中存在會計財務(wù)報告工作效率低、會計財務(wù)報告信息缺乏完整性和及時性、會計財務(wù)報告設(shè)備的局限性等問題，如果不對其采取有效措施的話，勢必會影響到企業(yè)的發(fā)展，對此，本文主要對會計財務(wù)報告的局限性及解決措施進行分析。

　　一、當今會計財務(wù)報告的局限性分析

　　（一）會計財務(wù)報告工作效率低

　　會計財務(wù)報告工作是每個企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，更是對企業(yè)發(fā)展情況進行統(tǒng)計的關(guān)鍵工作，通過這些數(shù)據(jù)能夠了解企業(yè)發(fā)展過程中存在的不足之處，并對其進行不斷的改進，同時也能夠為企業(yè)發(fā)展決策給予數(shù)據(jù)支持，更有利于企業(yè)的長期發(fā)展。但是，就當今會計財務(wù)報告工作來說，整體工作效率不高，嚴重影響到企業(yè)的發(fā)展。引起這方面問題的主要原因是會計財務(wù)報告數(shù)據(jù)信息還存在一定的披露，非公開化的數(shù)據(jù)統(tǒng)計過程可能會引起數(shù)據(jù)的不真實現(xiàn)象。

　�。ǘ�）會計財務(wù)報告信息缺乏完整性、及時性

　　眾所周知，會計財務(wù)報告是對企業(yè)階段經(jīng)營的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，同時在下一階段的發(fā)展規(guī)劃中，這些數(shù)據(jù)也將起到關(guān)鍵的決策作用。但是，就當今會計財務(wù)報告信息來說，存在信息的不完整性、滯后性等，不能及時將分析的數(shù)據(jù)提供給企業(yè)，而且提供的數(shù)據(jù)中還不夠完整，這對企業(yè)做出正確的決策帶來極大的影響，例如，固定資產(chǎn)消耗報告數(shù)據(jù)的不及時、不完整，導(dǎo)致企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人對企業(yè)固定資產(chǎn)存在模糊性。

　　（三）會計財務(wù)報告設(shè)備的局限性

　　在以往會計財務(wù)報告工作中，主要以手工抄寫的方式，數(shù)據(jù)都是記錄在紙張上的，而在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、計算機技術(shù)等快速發(fā)展之后，會計財務(wù)報告工作也逐漸應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、計算機技術(shù)，相比于傳統(tǒng)工作方式來說現(xiàn)階段會計財務(wù)報告工作的效率更高。但是，現(xiàn)階段會計財務(wù)報告工作需要相應(yīng)的設(shè)備作為支持，而有一些工作崗位上卻缺乏這樣的設(shè)備，或是設(shè)備存在故障，嚴重影響到會計財務(wù)報告的工作效率，甚至?xí)�造成會計財�?wù)報告數(shù)據(jù)信息的丟失現(xiàn)象，使得會計財務(wù)報告工作受到一定的限制。

　　二、會計財務(wù)報告局限性的解決措施

　�。ㄒ唬┩晟茣�計財務(wù)報告工作制度

　　現(xiàn)階段會計財務(wù)報告工作中存在數(shù)據(jù)不真實、數(shù)據(jù)的非公開化等現(xiàn)象，嚴重影響到會計財務(wù)報告的工作效率，也使得會計財務(wù)報告工作存在一定的局限性，造成這方面的主要原因是由于會計財務(wù)報告工作制度上的缺陷，對此，要不斷的完善會計財務(wù)報告工作制度。

　　首先，要完善會計財務(wù)報告的工作流程，針對企業(yè)實際的生產(chǎn)、經(jīng)營等情況進行分析，完善一套合理有效的會計財務(wù)報告工作流程。

　　其次，在平時會計財務(wù)報告工作進行的過程中，需要由專業(yè)的人員對工作過程進行監(jiān)督和管理，一旦發(fā)現(xiàn)問題要及時召集相應(yīng)的談?wù)摃�議，有針對性的解決會計財務(wù)報告工作流程中存在的問題，不斷的完善會計財務(wù)報告工作流程。

　　再次，要對會計財務(wù)報告工作制度進行優(yōu)化和改進，打破傳統(tǒng)非公開化的工作原則，要將會計財務(wù)報告數(shù)據(jù)公開進行，這樣可以讓企業(yè)其他員工對會計財務(wù)工作進行監(jiān)督，從而有效的提高會計財務(wù)報告的工作效率，同時也掙脫了傳統(tǒng)會計財務(wù)制度的約束。

　　（二）加強對會計人員的培訓(xùn)，確保會計財務(wù)報告信息的完整性和及時性

　　通過以上對會計財務(wù)報告局限性的分析得知，會計財務(wù)報告信息存在不完整性、滯后性等，不僅對會計財務(wù)報告工作質(zhì)量造成極大的影響，甚至影響到企業(yè)的發(fā)展決策，造成這方面局限性的主要原因大多由于崗位人員自身素質(zhì)的問題，對此，要加強會計財務(wù)報告人員的培訓(xùn)，全面提升崗位人員的綜合素質(zhì)，確保會計財務(wù)報告信息的完整性和及時性。

　　首先，應(yīng)對現(xiàn)有的工作人員進行定期的培訓(xùn)，尤其是在市場發(fā)展瞬息萬變的.情況下，會計人員要了解財務(wù)報告數(shù)據(jù)對企業(yè)發(fā)展的重要性，要確保每個會計財務(wù)崗位人員都具備對數(shù)據(jù)分析的能力、對市場的分析能力以及良好的職責(zé)等。

　　其次，要提升會計財務(wù)崗位人員的時間觀念，確保會計財務(wù)報告信息數(shù)據(jù)的及時性，另外，應(yīng)加強財務(wù)崗位人員對財務(wù)報告數(shù)據(jù)重要性的認識，不能忽略任何一個環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)，要確保各項數(shù)據(jù)的完整性，在這個過程中，可以引入會計財務(wù)崗位人員獎罰機制，對于表現(xiàn)較好的人員給予一定的獎勵，而對于表現(xiàn)較差的人員要按照給企業(yè)帶來影響程度給予相應(yīng)的懲罰，這樣不僅可以督促會計財務(wù)崗位人員工作的積極性，同時還有著督促的作用，不僅能夠保障會計財務(wù)報告數(shù)據(jù)的完整性、及時性，更能有效的提升會計財務(wù)報告的工作效率，打破傳統(tǒng)會計財務(wù)報告觀念的約束。

　�。ㄈ�）完善會計財務(wù)報告工作所需設(shè)備

　　設(shè)備是保障會計財務(wù)報告工作效率的基礎(chǔ)，通過以上的分析得知，一些企業(yè)會計財務(wù)報告受到設(shè)備的影響，造成會計財務(wù)報告工作存在一定的局限性，工作效率不高，對此，要不斷的完善會計財務(wù)報告工作所需設(shè)備。

　　首先，要根據(jù)會計財務(wù)報告工作的內(nèi)容、性質(zhì)以及企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營等情況進行分析，確定財務(wù)報告中都需要什么設(shè)備，再完善工作中沒有的設(shè)備，確保設(shè)備的齊全。

　　其次，要對現(xiàn)有會計財務(wù)報告工作中應(yīng)用的設(shè)備運行狀態(tài)進行分析，一旦發(fā)展存在故障或是需要更新的設(shè)備，必須及時進行維修或更換，確保會計財務(wù)報告工作中各項設(shè)備運行正常，這樣才能避免會計財務(wù)報告受到設(shè)備的約束，從而有效的提升會計財務(wù)報告工作的有效性。

　　三、總結(jié)

　　綜上所述，會計財務(wù)報告工作中存在一定的局限性，不僅影響到會計財務(wù)報告工作效率，對企業(yè)做發(fā)展決策的過程中也產(chǎn)生一定的影響。通過本文對會計財務(wù)報告的局限性及其解決措施的分析，作者結(jié)合自身多年的工作經(jīng)驗，主要對當今會計財務(wù)報告工作中的局限性進行剖析，同時也提出了相應(yīng)的解決措施，希望通過本文的分析，對提升會計財務(wù)報告工作效率給予一定的啟發(fā)。

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